⑴ 上海人力资源外包公司哪家最好
"现在上海有很多外包公司可供大家选择，其中比较好的就是外企德科了，好多客户都选择外企德科，办业务效率高，服务态度也很好。
企业人事部门的工作很多而且繁琐，如员工劳动合同的签订、员工招聘、招聘和离职管理、档案管理、社保支付、工资计算和支付等这些工作都足以让企业忙晕头转向 如果企业将人事工作外包出去，可以节省大量的时间和精力，从而使人力资源部能够专注于核心工作。"
⑵ 上海知名猎头公司排名
1、光辉国际咨询顾问公司
光辉国际(Korn/Ferry)涉及的行业，包括高科技产业，金融服务保险业，工业制造业，消费品行业，医疗卫生行业，教育文化娱乐及政府和公益事业。Korn/Ferry全球营业额的行业分布为：工业制造业占，金融服务业，消费品行业，高科技行业，生命科学行业，医疗卫生行业，教育及非营利行业。
⑶ 想知道上海的人力资源外包公司好吗知名的有哪几家
外包公司上海还挺多的，实力方面各不相同，其中比较好的有中智、外服、中企人力、易才、前程无忧、今致人力等，选择的时候一定得选靠谱的，这样也更放心。代理公司的规模可以反映出公司的实力，大公司证明公司的实力以及业务专业度较强。不要单凭在网上查看，如果你在决定与该人事代理公司合作之前，最好是直接上去他们公司了解，这样一来，公司是否正规，有没有资质，公司规模实力如何，一目了然。
在众多的代理机构中，今致人力公司就是一家专业、靠谱的公司，2015年成立于上海, 是一家为企业提供专业、全面的人力资源解决方案的人力资源服务机构，立足上海辐射全国，旗下轻松保更是帮助用户实现线上轻松缴纳全国社保，操作灵活便捷。
更多问题请咨询今致人力客服！
⑷ 上海最大最正规的劳务派遣公司是哪一家
在网络里搜上海工商企业查询就能查到的、给你几个供参考、大连万。你好不知道希望对你有所帮助。
出国劳务派遣的公司应该是很多的，你网上搜索一下上海先锋劳务派遣他们哪里觉得还是比较好的、看看他们的办公环。四川道远人力、楼上的说的不错。
上海外服目前全国最大的人力资源供应商，我建议大家选择劳务公司的时候一定要实地去考察下，你可以联系，还是要找那些大的靠谱的公司，劳务外包。国资委下营业额前三名人力资源服务行业企业。
但是办理出国劳务最好是找经商务部批准的正规资质的出国劳务派遣公司办理，是不是哦那有这等好事啊一定拜访是叫上海创赢劳务吗他家电话是不是。
也比较正规价钱也好商量，劳务派遣公司发展及排名分析报告西南地区四川瑞方人力，由劳务派遣公司承揽客户单位一项或几项相对。云南高创人力专注于制造和劳务外包。
查找正规资质的公司可以到商务部网站上查找、是经上海市工商行政管理局及相关部门审核批准的专业从事劳务派遣、上海富宇劳务派遣有限公司，都是国企。
你去上海创赢劳务公司看看他家应该不错电话56493125。
目前比较有名，上海，有限公司，上海继亿劳务派遣有限公司，我也是这样认为的，上海豫星劳务服务有限公司。
成立于2015年1月6日，学生实习就业。
智航劳务派遣服务，劳务公司小公司太多，大概知道这几个查看原帖，人事代理、上海知名派遣公司有哪些上海知名派遣公司有哪些、望采纳、详情这三家都有自己的网页
⑸ 上海有哪些好点的人力资源公司啊
为什么一定要去人力资源公司呢？
在上海每个区都有社会保障中心，那里是国家办的非盈利机构，可以帮助你找寻自己的工作。可以帮你开介绍信到各个用人单位。是免费的！而且效果不错。
你在上海什么区？我现在提供地址给你参考
1：杨浦区社会保险事业管理中心
单位地址：
江浦路736号
电话号码：
12333咨询
邮政编码：
200082
公交线路：
22、25、70、746、841、843路到江浦路站或济宁路站
2：浦东区社会保险事业管理中心
单位地址：
浦东南路3993号
电话号码：
12333咨询
邮政编码：
200126
公交线路：
576、574、818、581、626、83、610、619、606、608路
3：黄浦区社会保险事业管理中心
单位地址：
新永安路9号
电话号码：
12333咨询
邮政编码：
200002
公交线路：
65、126、576、22、11、64、71路新开河站（或金陵东路站）
4：静安区社会保险事业管理中心
单位地址：
武宁南路221号
电话号码：
12333咨询
邮政编码：
200041
5：闵行区社会保险事业管理中心
单位地址：
莘松路385号
电话号码：
12333咨询
邮政编码：
201100
公交线路：
756路、沪莘线到绿梅二村站、莘仙线到莘北路站、91路到10号桥站
6：徐汇区社会保险事业管理中心
单位地址：
徐虹北路80号
电话号码：
12333咨询
邮政编码：
200030
公交线路：
26、76、43、830、205路到宜山路站
7：宝山区社会保险事业管理中心
单位地址：
凇兴路309号
电话号码：
12333咨询
邮政编码：
200940
公交线路：
116、848、849、51、728路，旅游5号线
8：普陀区社会保险事业管理中心
单位地址：
武宁路1032号
电话号码：
12333咨询
邮政编码：
200063
公交线路：
129、319、516、742、768、机场六线、106路（南石路站）
9：南汇区社会保险事业管理中心
单位地址：
惠南镇车站南路10号
电话号码：
12333咨询
邮政编码：
201300
公交线路：
沪南线、周南线、张南线、旅游2线、环城4线等
10：卢湾区社会保险事业管理中心
单位地址：
中山南一路535号1－3楼
电话号码：
12333咨询
邮政编码：
200023
公交线路：
109路到中山南一路站
11：长宁区社会保险事业管理中心
单位地址：
天山路38号
电话号码：
12333咨询
邮政编码：
200336
12：闸北区社会保险事业管理中心
单位地址：
沪太路711号
电话号码：
12333咨询
邮政编码：
200072
公交线路：
58、741、710、849、510到洛川中路站
13：虹口区社会保险事业管理中心
单位地址：
曲阳路179号
电话号码：
12333咨询
邮政编码：
200081
公交线路：
134、55、14路到曲阳路站
⑹ 上海最好的劳务派遣公司是哪个有人知道吗
上海现在的劳务派遣公司发展迅猛，不过质量也良莠不齐，建议楼主还是选择比较老牌的人才劳务派遣公司，不管对企业主还是雇员来讲，都更为可靠。世界五百强任仕达,在这方面做得是最标准话的，全球最大的人力资源公司之一，他们在中国引进了灵活派遣的服务模式，在欧美每天有数百万的灵活雇员通过劳务派遣公司在企业中效力。这样能为企业提供极具“弹性”的人力资源配置方案，尤其适用于那些临时性、突发性、或是项目制的用工需求。而对于个人求职者而言，也可以通过派遣公司的专业平台，提升技能水平，丰富工作经验。这一业务模式作为任仕达集团核心业务之一，已经在国际市场上成功运作了50年时间，业务覆盖全球超过90%的人力资源服务市场，与超过80%的世界五百强和国内众多知名企业保持长期合作。
⑺ 上海最大的人才市场在哪
上海最大的人才市场：虹口足球场和八万人体育场。基本上每个周末都会有招聘会，就是体育场看台外面的一圈，论规模这2个算是比较大的了。因为场地在室外吧，不过就是比较杂，分类不是很清楚，你如果学历较高的，在那里好的机会并不多。
虹口足球场地址: 虹口区东江湾路444号(近四川路)
上海八万人体育场地址：上海市徐汇区天钥桥路666号
(7)上海人力资源哪里好扩展阅读
虹口足球场招聘会 ，每周六举办，千家企业，万人求职，是企业招贤纳才的理想场馆。
虹口足球场人才招聘会,创立于2003年1月，至今已为近千万求职者和上百万家企业提供过专业人力资源服务。是华东地首家集人才市场招聘会、人事外包、临时工外包、劳务派遣、代缴社保等多种服务为一体的专业性综合人力资源服务商。
虹口足球场东与鲁迅公园毗邻和龙之梦商圈相连。招聘会每周六举办，综合性和主题招聘会同时举办，历时15年，是上海最着名招聘会场馆之一。是企业招募优秀人才、展示企业形象的好场所。个人免费入场，不收入场门票。
地铁：地铁三号线、八号线虹口足球场站下
公交：川虹线、139、854、18、21、52、旅游10号线
八万人体育场（也叫上海体育场）新上海人才市场（原新发现人才市场）地处徐家汇黄金商业圈，为沪上知名场馆，设施齐全，交通便利。名企云集，规模宏大。是沪上规模最大、人气最旺、最具影响力和吸引力的人才市场之一。场馆内按不同行业或专业划分招聘区域，增强了招聘针对性，是单位展示企业形象，招聘觅才的理想之所。
铁路线：地铁一号线、地铁四号线(上海体育馆站下，6号出口直达）地铁三号线（漕溪路站下，步行5分钟到达）地铁11号线（上海游泳馆站下，步行5分钟到达）
公交路线：15、42、49、89、92、120、138、157、251、704、718、720、721、726、754、764、808、824、857、923、924、927、946、985、958、沪松线
⑻ 上海好的人力资源公司有哪几家包括猎头公司、人力资源公司等。
泰莱特咨询、科锐国际、斯科人力、万宝盛华、大翰咨询、德科、任仕达等众多知名人力资源咨询公司。
⑼ 上海金诺人力资源有限公司怎么样
好。
2、上海金诺人力资源有限公司相比较于其他公司，工作环境更好工作起来很舒服没有压抑心烦的感觉，其他公司，工作环境很差工作起来会感觉得很难受整个公司都有一种压抑感。
2、上海金诺人力资源有限公司相比较于其他公司，薪资待遇更好工资为8000一个月公司还会帮员工交五险一金，其他公司，薪资待遇很差工资为5000一个月公司不还会给员工交五险一金。
⑽ 上海人事外包公司哪家好点
现在上海有很多外包公司可供大家选择，其中比较好的就是今致人力了，好多客户都选择今致人力，办业务效率高，服务态度也很好。企业人事部门的工作很多而且繁琐，如员工劳动合同的签订、员工招聘、招聘和离职管理、档案管理、社保支付、工资计算和支付等这些工作都足以让企业忙晕头转向 如果企业将人事工作外包出去，可以节省大量的时间和精力，从而使人力资源部能够专注于核心工作。
选择外包公司时，一家有实力的公司可以解决掉很多不必要的麻烦。今致人力的集中化人事管理平台（MASP）则精简了人力资源工作流程，加强了跨地区监管力度，承担了企业部分HR只能，提高了业务处理效率和专业水平，高质量的报表汇报能让企业实现透明化管理，避免中间环节过多而引起的高失误率、出现问题互相推诿等诸多问题。
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