A. 上海社保缴费基数有2.5倍的算法吗
2021年7月1日起，以10338元/月作为计算社保缴费基数的参考水平，不同倍数社保基数数据如下：
最低社保基数：5975元/月
0.8倍社保基数：8270.4元/月
1倍社保基数：10338元/月
1.3倍社保基数：13439.4元/月
1.5倍社保基数：15507元/月
2倍社保基数：20676元/月
3倍社保（封顶）基数：31014元/月
对于居转户来说：
中级职称落户，税前薪资要满足后3年不少于1.3倍社保基数13439.4。
3年2倍落户，税前薪资要满足近3年不少于2倍社保基数20676。
5年3倍落户，税前薪资要满足近3年不少于3倍社保基数31014。
对于留学生来说：
半年一倍落户，税前薪资需要满足不少于一倍社保基数10338。
一年1.5倍落户，税前薪资需要满足不少于1.5倍社保基数15507。
2. 上海社岁返保缴费基数计算公式
《上海市城乡居民基本养老保险办法》修改，修订后的办法从今年5月1日起实施。修订后的办法个人缴费标准设为每年500元、700元、900元、1100元、1300元、1700元、2300元、3300元、4300元、5300元10个档次。参保人自主选择档次缴费，多缴多得。
3. 上海 社保缴费 计算
首先明确一个公式：
到手工资=税前应发工资-五险一金个人部分-个人所得税
1、五险一金的金额与交金基数有关，如果公司全额交金，个人部分要扣8000×17.5%=1400元，如果按照上海市2019年5月的最低交金基数4927×17.5%=862.23元；
2、个人所得税根据每个人的具体情况有所不同，2019年出台个人所得税6项附加扣除（计算公式比较复杂）办法以后，如果你是有娃有父母有房贷的，这项的个税基本不用交了；
综上，你的到手收入估计在6500~7100元左右。
4. 上海社保缴纳计算公式怎么算
基础养老金等于退休时上年度当地的社会平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。
5. 上海社保缴纳标准计算器
一、2021年上海生育津贴怎么算?
首先要知道，生育津贴并不是人人都有，必须按照规定缴纳生育保险，并且生育保险缴满约定月份，且怀孕期间依旧真正缴费。上海市生育津贴给付标准如下：
若职工生育保险累计缴费在12个月及以上或连续缴纳9个月以上，那么生育津贴计算方法为：上年度单位月平均工资/30天*(产假天数+生育假);
若职工生育保险累计缴纳月份在12个月以下或连续缴纳月份小于9个月，那么生育津贴的计算方法为：已缴月份/12个月*上年度单位月平均工资/30天*(产假+生育假);
注意：如果上年度单位平均工资高于社平均工资三倍，那么由单位补差;职工本人工资高于上年度单位平均工资，也有单位补差。
6. 上海社保缴纳计算公式是什么
2021年度上海社保基数还是进行了一定的调整，社保缴费基数限定是按照上一年度的社平均工资60%-300%来计算的做激。2021年7月1日起，上海社保缴费基数的上限调整为31014元/月，社保缴费基数的下限调整为5975元/月。不管如何上报缴费基数，都是需要在规定范围内来计算相关的费用。
7. 上海市社保缴费计算公式
我们先明确一个金额组成的概念，在上海工作的企业职工养老金由2部分组成：基础养老金、个人账户养老金。
1.基础养老金的计算。
基础养老金计算公式：当地上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%
本人平均缴费工资指数计算公式：(本人第1年缴费工资上年职工平均工资+…+本人第n年缴费工资/第n-1年职工平均工资)÷实际缴费年限。
2.个人账户养老金的计算。
个人养老金计算公式：退休时个人账户累计储存额(含利息)÷本人退休年龄相对应的计发月数。
上海养老保险交15年后每月拿多少钱?
8. 上海社保缴费计算方法
上海住房公积金缴存比例
(一)住房公积金缴存比例，2021年度职工本人和单位住房公积金缴存比例为各5%-7%(取整数值)。单位可以在上述比例范围内，自主确定住房公积金具体缴存比例。
(二)补充住房公积金缴存比例，缴存住房公积金的单位可以按照自愿原则参加补充住房公积金制度。职工本人和单位补充住房公积金缴存比例为各1%-5%(取整数值)，具体比例由各单位根据实际情况确定。
9. 上海社保缴纳计算公式表
想必很多小伙伴都有这个疑问，缴满15年了，到底我每月能领多少钱？本文就带大家来算一下！
社保缴纳15年应该是很纯雀袜多参保人群的最低心里预期，因为养老保险缴满15年即可在退休后按月领取养老金。那么这个养老金的多少是如何计算的呢？接着往下看！
养老保险待遇的计算公式：
月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。（记住，这个是最终的计算公式）
关于基础养老金和个人账户养老金！
基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)/2*缴费年限*1%。
个人账户养老金=个人账户全部储存额/计发月数。
例如：一名男职工，2019年60岁上海退休，当地上年度在岗职工月平均工资为7832元。累计缴费年限为15年时，个人账户中有80000元（该数字随时可以查询，不必纠结如何得来的），本人平均缴费指数为0.6。
关于平均指数，大家肯定有疑问，他是怎么来的呢？
缴费指数计算举例：参保人小海，2019年到达法定退休年龄缴费年限15年其中按100%为缴费基数的共2年、按80%为缴费基数的共6年、按60%为缴费基数的共7年，当地2019年在岗职工月平均工资是7832元，则本人指数化月平均缴费工资计算如下：缴费指数=（2*1+6*0.8+7*0.6）/15=0.786666
上面的公式大家理解不上去的话，就不用理解了，因为社保局会为你算好了告知你！
我们来看看最终的问题：上海社保交满15年每月能领多少钱？
基础养老金=(7832元+7832元*0.78)/2*15*1%=1045.575元。他的个人账户养老金=80000元/139=359.79元；上列两项合并，他的月基本养老金为1045.572元+359.79元=1405.362元
10. 上海社保缴纳换算
按照目前的社保缴费基数9339，1.5倍就是1.5×9339＝14009，个人缴费比例为10.5%，即上海社保个人要交14009×10.5%＝1470.95元。
B. 上海社保基数怎么算
上海企业以企业上一年度月平均工资总额为缴费基数，职工个人以上一码厅年度月平均工资为缴费基数,企业缴费基数不得低于职工个人缴费基数之和。所有企物差业员工均统一" 保底"和"拦头"政策，即支付基数低于去年全市职工月平均工资60%按上一年度全市职工月平均工资60%基数基数;超过上全市职工月平均工资300%超过部分不计入缴费基数。
上海市社保缴费基数一般是根据员工工资确定的，但不会超出社保缴费基数上下限的范围。而上下限标准是通常根据当地全口径城镇单位就业人员平均工资的300%和60%确定的。此外，上海市社保缴费基数标准一般是在每年的中迟蚂隐下旬进行调整，通常是4月-7月。具体标准为：社保缴费基数上限的参考水平为9339元/月，因此上海市社保缴费基数上限为28017元/月（9339元*300%）；缴费基数下限延续2019年的标准，为4927元/月。注：工伤缴纳比例根据单位行业风险类别确定基准费率，并根据用人单位工伤保险支缴率和工伤事故发生率等因素实行浮动费率，各企业缴纳比例可能并不相同。
上海养老保险基数计算方法
与社会平均月工资相比，如果你的工资收入高于社会平均月工资3倍时，缴费基数就是按社会平均月工资的3倍计算，以上部分不作为缴费基数计算;如果你的工资收入低于社会平均月工资60%时，缴费基数就按社会平均月工资的60%计算。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法全文》第六十四条社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外，其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算。社会保险基金执行国家统-的会计制度。 社会保险基金专款专用，任何组织和个人不得侵占或者挪用。基本养老保险基金逐步实行全国统筹其他社会保险基金逐步实行省级统筹,具体时间、步骤由国务院规定。
C. 上海社保基数怎么算
法律主观：
社保是我们每个人都非常关心的问题，由于我们一般是单位代缴社保，所以有些人可能只知道自己这个月扣了多少钱，但是并不知道这些钱是怎么算出来的。我们需要缴纳多少保险费取决于社保基数以及缴费比例，缴费比例是固定的，这个大家都知道，但是社保基数是多少，大家可能不会算。而社保缴费的年度跨度时间为当年的4月1日开始，截止时间为次年的3月31日结束。上海人社局规定最新的社保缴费基数标准，上海社保缴费基数最高去年本市职工月均工资的3倍，最低去年本市职工月均工资的60％。单位缴费基数按单位内个人月缴费基数之和确定上海市社保局日前公布了答孝改2014年职工平均工资。2014年本市职工平均工资为65417元，比上年增长8．2％。按此计算，2014年本市职工月平均工资为5451元2015年上海社保缴费基数上限为5451＊3＝16353元2015年上海社保缴费基数下限为5451＊0．6＝3270元2015年4月7日，上海市人力资源和社会保障局公布2015年4月1日－2016年3月31日的社保缴费基数。单位职工个人缴费基数上限为16353元，下限为3271元。单位缴费基数按单位内个人月缴费基数之和确定。二、2019年上海社保缴费基数上限是多少按照国家要求，以城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算全口径城镇单位就业人员平均工资，并以此核定社保个人缴费基数上下限。从2019年5月起，本市社保缴费基数的上下限标准按24633元／月和4927元／月执行。三、2019年上海市最新社保基数是多少2019年度上海市职工社会保险缴费标准日前公布：自2019年4月1日起，本市2019年度职工社会保险缴费基数上、下限分别调整为23496元和4699元。社保缴费基数按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社保缴费清判基数上限和下限，根据本市公布的上年度全市职工月平均工资的300％和60％相应确定。社保缴费基数是社会平均工资的60％－－300％为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元－－3000元。每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数。一般而言，企慎如业帮员工缴纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保。可以根据最新的发布时间，从当地的社保局查询最新的社保基数。此外，也可以通过第三方软件查询全国的社保基数。知道了怎么计算保险费用，对我们还是很有用处的。
D. 上海落户2倍社保基数怎么算
2022上海社保缴费基数2倍是多少，上海社保费用如何计算?2022上海社保缴费基数一览 接下来跟我一起来看看最新相关资讯吧。
社保缴费基数有上下限的法规，而上海社保基数2倍是多少，也要注意社答没保最低缴费基数的法规。而且社保缴费基数越高，我们要承担的社保费用也会提升。而且本身社保缴费比例就是固定的，所以还是要确定好社保缴费基数的法规情况。那么社保缴费基数是如何法规的?社保费用又要如何计算呢?
上海社保缴费基数的法规
因为社保缴费基数是要按照去年社会平均工资来调整，所以是有上下限的蚂举斗法规，并不是上报多少缴费基数都可以的。22年上海社保最低缴费基数为6520元，最高缴费基数为34188元。上海社保基数2倍是多少?那么社保缴费基数就是13040元。要看单位上报的工资基数情况，然后再去计算社保费用。
上海五险有固定缴费比例
交职工社保费用时都是要按照固定比例来计算社保费用，按照法规社保单位要承担1%生育保险，1.5%残保金，0.26%工伤保险，0.5%失业保险，9.5%医疗保险，16%养老保险。职工个人要承担8%养老保险，2%医疗保险，0.5%失业保险。
如果确定上海社保基数2倍是多少，要按照最低标准的2倍交社保费用，那么社保单位要承担3749.8元，职工个人要承担1369.2元。五险是必须要按闷磨月缴费的，而且单位和个人要承担的比例也不同，需要按照实际情况来计算各项社保费用。如果社保缴费基数调整，那么社保费用也同样都是要重新调整的。
