Ⅰ 在深圳捷顺科技实业有限公司 做项目工程师，有发展前景吗 （请深圳那边了解情况的朋友，给点意见。）
深圳市捷顺科技实业股份有限公司创建于1992 年，是一家集研发、生产、销售为一体的、即将在国内上市的高新技术企业，也是我国最早从事非接触式IC 卡应用产品开发、生产和销售的专业厂商之一。作为中国顶尖的智能机电产品生产商之一，捷顺一直走在行业的前端，并牢牢掌控着本行业的技术发展方向。凭借优异的质量、完善的服务及强势的品牌号召，公司主要产品包括智能停车场管理系统、智能通道闸系统、智能门禁、收费、考勤系统及相关机电一体化产品一直牢牢占据着国内市场的龙头地位，并早已成为智能小区及智能楼宇业界默认的行业标准。率先通过的ISO9000认证及业内少数通过欧盟CE认证并获得“广东省着名商标”称号等优势，使捷顺在未来几年里还将不断地持续拉开与众多模仿型竞争对手的距离。
企业发展前景可观，机会在于个的实力和创造能力以及最重要的一环人脉关系，50%的实力+30%的人脉关系统+20的运气＝成功
Ⅱ #深圳市捷顺科技实业股份有限公司#想进贵公司，就是没有相关经验！
公司没有福利，年终奖看你的全年绩效指数，一般应该不会低于一个月，如果你技术还行，建议别来，你会失望，公司各个部门不协调，没有加班费，需要加班的时候是强制的，每年九月左右会强制加班，如果你是做外部使用的产品，客户会烦死你，领导会压死你 来自职Q用户：匿名用户
我已经从捷顺离职。两年了，什么都没有学到，还退步了。害死人。在捷顺上班一个月4200，离职后新工作一个月一万一…… 来自职Q用户：党先生
Ⅲ 深圳捷顺科技面试完了说3个工作日内答复，是不是就是没戏了，同样面试过的回答下
从我个人面试了N家公司的感觉来看，不能说没戏，但也不能说完全有戏。
一般企业都是走这个流程，很多还是一个星期内。
在这段时间内，一般来说，大多数企业会做下面的事情：
1，上级审核你的资料和情况，综合考虑作出抉择是否聘用你。
2，强中更有强中手，在这期间他们仍然会面试很多人，如果在这期间有人比你更胜任的话，那估计你就没戏了，但如果这期间没有面试到比你更好的，那么一般来说他就会选择你，相当于给自己留个后手。
3，可能他们很忙，处理这个事情并没有充裕的时间，需要一个缓冲来完成招收新人的事前准备。
4，其他一些公司内部的安排。。。
总之呢，找工作心态一定要放平和，双向选择的情况下，你不必太在意是否会被录取，俗话说期望越大，失望也越大，保持颗平常心，行就行，不行拉倒，我又不是说非要在你这一家公司吊死。每个人都有闪亮点，哪怕你觉得自己什么都不优秀，其实你还是有优秀的一面，会被公司发现的，不要担心也不要自卑。
曾经有几次，我面试完说1个星期给我答复，结果过了2个星期都没答复，我知道肯定没戏了，但我并不失望，因为还有很多公司等着呢，结果过了3个星期到1个月左右，居然打电话给我了，问我是否愿意入职，我想很有可能是他们没有找到比我更合适的人或者他们没有把很大精力放在招聘上导致延误。但这个不是我们要等的，会等死人的，呵呵。
“类似的例子还有这里的网络知道，有的网友提出问题后，没过多久就有人回答了他的问题，当他觉得有用的时候，未必会马上采纳为最佳答案，因为离问题到期还有一段时间，说不定这期间会有更好的回答呢，如果现在就关闭问题岂不可惜，呵呵，一样的！”
最后强烈建议你在这期间，继续努力找其他公司，广撒网，选择一家你最喜欢的，双向选择，他留时间选择缓冲，你也可以选择很多公司，不要只等待这一个，就算不要你了，你也有其他的期待，而且心情也不会很受影响，真的!另外手机保持畅通，随时“待命”，呵呵！
Ⅳ 捷顺科技，销售怎么样，里面的人都怎么样，适合长期发展吗
我舅舅就做这个，挺不错的，但是跑业务辛苦
Ⅳ 如何评价捷顺科技这家公司
捷顺公司售后问题很多，并且售后人员会以各种理由去推脱自己的责任。
我之前是捷顺的员工，因为项目上的问题和售后人员有争吵，就是因为售后遇到问题就是各种推，不解决问题，并且发现了售后人员运用公司后台账号去违规操作开通月卡等问题（导致客户收不到钱）。
估计是我知道他们的操作有点多，就想给我搞走，然后和他们的领导沟通，公司领导说我们2个人必须走一个，然后决定让我走。
要是正常开除员工也可以，公司会让你调岗，不去新岗位的话就算旷工，然后各种理由去让你离职不赔钱，这个就是深圳市捷顺科技，还是上市公司，对外说是龙头企业，真的没有感觉到。
深圳市捷顺科技实业股份有限公司创建于1992 年，是一家集研发、生产、销售为一体的高新技术企业，也是我国最早从事非接触式IC 卡应用产品开发、生产和销售的专业厂商之一。是中国通道管理设备与安防智能系统解决方案的优秀供应商。
作为中国顶尖的智能机电产品生产商之一，捷顺一直走在行业的前端，并牢牢掌控着本行业的技术发展方向。
今天，捷顺的产品涵盖了包括智能停车场管理系统、智能门禁管理系统、智能通道闸系统及收费管理系统、考勤管理系统、巡更管理系统、电动折叠门、路障机等在内的上百种智能产品及机电一体化产品。
在国内设立了数十家分支机构以及100多家经销商，营销及服务网络遍及全国，在东南亚、中东、非洲、欧洲和美洲拥有广泛的销售渠道。
捷顺在行业中长期耕耘，屡获殊荣，公司先后被评为“中国安防十大品牌第一名”、“广东省着名商标”、“国家级高新技术企 业”。
“十一届中国国际社会公共安全产品博览会金鼎奖”、“深圳市自动化协会副会长单位”、“中国深圳百强企业”、“深圳优秀民营企业”、“深圳市纳税百强企业”。
过去的近二十年中，我们始终坚持企业公民的行为责任，在创新产品开发、内部机制改进，为合作伙伴创造机会、提高客户满意度等方面进行了不懈的努力，这为我们的长期发展打下了坚实的基础，未来，我们将继续不断努力，在现有基础上争取更大的成绩。
Ⅵ 您好！请问目前捷顺科技的发展怎么样做它的销售人员发展空间怎么样其待遇在行业内如何谢谢！
捷顺科技是最早从事停车场系统生产的厂家，
市场占有率高，
公司规模一步步扩大。
现在人数众多。
待遇在深圳大概4-8k的底薪，销售人员。
不过从个人发展的角度，就不大好说了。
Ⅶ 深圳市捷顺科技实业股份有限公司怎么样
不咋样工资瞎搞的，一天工作至少10小时，购买本地社保不足时个人自负，公司慨不负责。
Ⅷ 我是应届本科毕业生，进深圳捷顺科技好还是进美的集团好（都是搞技术的待遇也差不多）
一个在深圳，一个在顺德。
美的比较大规模一些。
捷顺也还凑合。深圳的消费高，尤其是房子，所以建议去美的，二线城市有潜力，尤其是曾经的中国百强县。
Ⅸ 捷顺科技有限公司的工资怎么样
摘要 你好，很不多，看具体岗位，能达到一两万左右，