㈠ 工商银行的基层员工，待遇真的很低吗
是真的，因为现在很多银行都是全员营销，每个员工都有各种任务，比如存款任务，理财任务，手机银行注册任务等等，这些任务直接跟大家的奖金绩效挂钩，如果完成不好奖金就会比较少。也正因为如此，很多基层员工如果没有人脉而是老老实实的本职工作，真实拿到的工资是比较低的。
总之，对于工行农行这种大行来说，虽然他们规模非常庞大，网点非常多，但并非每个员工收入都很高。
相反对那些小银行来说，他们都是精耕细作，利润比较可观，再加上员工没有那么大，机构没有那么臃肿，对应的员工的整体工资水平反而比较高。
㈡ 深圳各大银行柜员工资排名
深圳银行员工人均薪酬排行：TOP1 交通银行；TOP2 建设银行；TOP3 中国银行；TOP4 邮储银行；
TOP5 工商银行；TOP5 农业银行；
工资福利：深圳工行，农行，中行，建行分行下属支行,一线柜台派遣制基本工资本科2300，
正式员工基本工资2800.奖金1200左右。正式工每个月有各种补贴1200左右。
另外过节费，半年奖，年终奖派遣工是合同工的一半。
㈢ 工行深圳分行的待遇问题
正职月薪5000+，实习期有做柜员的，也有做接待的。
老实说，做银行员工虽然稳定，但事情还是很多很累人，也很枯燥。
㈣ 考入工商银行的柜台岗位，工行柜员的工资大概有多少
国有银行特别矛盾，因为体量大，于是有了各种包袱，挣钱的业务不能放开做，为了体现社会责任赔钱的业务咬着牙也得做。投射到基层员工，两分光鲜八分劳碌。但是两分的光鲜和稳定就能让很多人难以割舍。
同学，如果有能力请别来银行，假如来到了银行的尽量去客户部，风险虽高但起码与付出成正比。最后希望我们都好吧，都能美梦成真。找到适合自己的工作。
㈤ 工商银行待遇怎么样
中国工商银行平均工资为7945元/月，其中33%的工资收入位于区间4000-6000元/月，25%的工资收入位于区间6000-8000元/月。年终奖平均25143元。中国工商银行稳定，五险二金，三节大概3000块补助，有补充医疗保险，车补餐补大概一个月400，一年到手收入大概7万左右平均工资。
银行的基础工资是根据不同的员工职级来发放的，分成不同的档次，工行是25级，每个职级对应不同的基础工资。刚进银行的人通常是最低职级，基础工资最低，一般第一年的基础工资是3000-5000不等，如果银行经营业绩好，基础工资每年会有5%左右的涨幅。
㈥ 深圳工行支行薪资多少员工流失率多少
5620元70%流失率。深圳工行支行薪资5620元。自愿离职率高达17%。新员工流失率为70%。中国工商银行（ICBC）成立于1984年1月1日，总行位于北京市复兴门内大街55号。是中央管理的大型国有银行，国家级副部级单位。工商银行的基本任务是通过境内外融资活动筹集社会资金，加强信贷资金管理，支持企业生产和技术改造，按照国家法律法规为我国经济建设服务。