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深圳如何做税务筹划灵活用工

发布时间: 2024-04-17 03:12:30

‘壹’ 税务筹划的方法有哪些

公司注册在低税收洼地,享受当地增值税和企业所得税的返还政策。

成立有限公司

地方园区增值税留存50%,所得税留存40%

奖励扶持比例给到企业75%-90%

奖励扶持在企业纳税次月奖励给到企业,政策稳定,奖励比例高!

个人独资企业

优势就是所得税的核定征收,需要在园区内成立企业,所得税申请核定征收

核定后,综合算下来企业的税负在1.56%-3.16%

利用企业性质进行税务优化,比如个人独资企业不需要缴纳企业所得税,应缴的个人所得税可以进行核定征收。在深圳,除娱乐业之外的企业个人所得税的应纳税所得额为5%。

利用税收优惠政策,例如:小规模公司季度开票不超过30w可以免交增值税,企业可以通过设立若干个企业进行节税。

拆分业务,例如设备销售可以分为技术、安装、销售三个部分,安装服务和技术服务的增值税税率低于设备销售的增值税税率。

找出不属于征税范围的内容。任何税种都明确规定了征税对象。进行税务筹划要利用这些规定作反向思维,找出不属于征税范围的内容,然后利用这些规定开展筹划工作。

找出有利于延迟纳税的税法规定,并依次签订对外销售合同。税制设计过程中,对纳税义务发生的时间作出了明确的法律规定,纳税人采取不同的收款方式纳税义务的发生时间就会有很大差别。

‘贰’ 如何进行合理的税务筹划

1、私营企业组织形式的筹划
私营企业包括私营有限责任公司、私营股份有限公司、私营合伙企业和私营独资企业四种组织形式。私营有限责任公司和私营股份有限公司具有法人资格,对企业债务承担有限责任,由于公司与其股东是两个不同的法律主体,在征税时对公司和股东实行双重征税,即对公司征收企业所得税,对股东取得的工资薪金所得、分得的税后利润征收个人所得税。私营合伙企业和私营独资企业不具有法人资格,对企业债务承担无限责任,在征税时按照"个体工商户的生产、经营所得"项目征收个人所得税。
利用组织形式进行纳税筹划是每个"准纳税人"在注册登记前必须考虑的,这就要求投资人在确定组织形式前充分调研,搜集经营地的行业信息,估算盈利水平,综合分析所得税税负,依靠纳税筹划赢在起跑线上。
综合考虑企业所得税和个人所得税税负及企业的经营风险、经营规模、管理模式、投资额等因素,选择适合自身实际情况的企业组织形式,实现投资收益最大化。
2、查账征税与核定征收方式的筹划
所得税的征收有两种方法:查账征收与核定征收。对财务会计制度较为健全,能够认真履行纳税义务的单位,采用查账征收的方式;对经营规模小、会计核算不健全的纳税人,采用定额征收、核定应税所得率征收及其他核定征收方式。以核定应税所得率的征收方式而言,对不同行业的应税所得率仅规定了比例范围,同一行业最低比例与最高比例差异较大,有利于税务机关操作,但缺乏具体的认定标准,随意性较大,很可能造成同一行业的企业税负不均,增加企业的经营风险和税负。如果企业经营多业的,税法规定无论其经营项目是否单独核算,均应根据其主营项目确定适用的应税所得率,可能导致适用较低应税所得率的业务按照较高的应税所得率征税。此外,实行核定征收的企业,不能享受所得税的优惠政策,相比之下,查账征收的方式可以享受部分税收优惠待遇,涉税风险较小,便于投资者和税务机关全面掌握企业的生产经营情况。
不少私营企业经营规模小,会计核算不健全,只能采用核定征收的方式,甚至一些私营企业为逃避税收,缩小规模,异地经营,以大化小,退回小本经营的个体户状态,放弃查账征收的方式。私营企业规模小,无法形成产业优势,会计核算不健全,降低了企业经营管理的水平,综合权衡,私营企业选择查账征收方式,不仅降低涉税风险,而且有利于企业的长远发展,这需要企业依照国家规定设置账簿,核算收入、成本、费用,并按期办理纳税申报。
3、将部分业务招待费转化为业务宣传费
业务招待费是私营企业必不可少的日常支出,不少私营业主将个人及家庭餐饮、食品、娱乐支出的发票拿到企业报销,这种人为增加企业费用的做法并不可取。税法对业务招待费的扣除采用"两头卡"的方式,一方面,企业发生的业务招待费只允许按照发生额的60%扣除,将业务招待费中的个人消费部分去掉,另一方面,设定业务招待费最高扣除限额为当年销售(营业)收入的5‰,防止企业多找餐费发票甚至假发票冲账,造成业务招待费虚高的情况。
由于企业发生的业务招待费无论是否合理,都不允许全额扣除,首先,企业应控制并压缩业务招待费支出金额,严格区分业务招待费与其他费用,不要把差旅费、会议费、交通费、董事费等其他开支混入业务招待费,企业参加产品交易会、展览会发生的餐饮费、住宿费,应作为业务宣传费列支。其次,企业可以将部分业务招待费转化为业务宣传费,增加费用的税前扣除金额。例如,将某些餐饮招待费改为赠送给客户的礼品,在礼品上印上企业的名称或标志,附带企业的宣传资料,或者邀请客户参加企业举办的产品推介会,要求参会人员签到,并为参会人员提供餐饮和住宿,由此产生的费用作为业务宣传费支出,不超过当年销售(营业)收入15%的部分,准予扣除,超过部分准予结转以后纳税年度扣除。
4、私营公司的捐赠与个人捐赠结合进行筹划
随着经济的发展和企业社会责任意识的增强,越来越多的私营业主热心公益事业。税法规定,企业发生的公益性捐赠支出,不超过年度利润总额12%的部分,准予扣除。利润总额只能在会计年度终了后才能计算出来,而捐赠是在年度期间发生的,如果企业捐赠前不进行纳税分析,可能使企业因捐赠背负额外的税负,而将私营公司的捐赠与个人捐赠结合起来,企业承担社会责任的同时,也可获得节税收益。
5、注意划分企业经营支出和投资者个人支出
目前不少私营企业会计核算不规范,要求财务人员报销其个人或家庭消费性支出,将企业资金用于个人或家庭购买汽车、住房也不进行纳税申报,或者以借为名公款私用偷税漏税,一旦被税务机关查实,会给企业和投资者造成严重的损失。
税法规定,个人独资企业、合伙企业的个人投资者以企业资金为本人、家庭成员及其相关人员支付与企业生产经营无关的消费性支出及购买汽车、住房等财产性支出,视为企业对个人投资者的利润分配,并入投资者个人的生产经营所得,依照"个体工商户生产经营所得"项目计征个人所得税;除上述企业以外的其他企业的个人投资者,以企业资金为本人、家庭成员及其相关人员支付与企业生产经营无关的消费性支出及购买汽车、住房等财产性支出,视为企业对个人投资者的红利分配,依照"利息、股息、红利所得"项目计征个人所得税,并且企业的上述支出不允许在所得税前扣除。
此外,为了避免部分企业股东以"借"为名,挪用公款私用,偷逃税款,税法规定,纳税年度内个人投资者从其投资企业(个人独资企业、合伙企业除外)借款,在该纳税年度终了后既不归还又未用于企业生产经营的,其未归还的借款可视为企业对个人投资者的红利分配,依照"利息、股息、红利所得"项目计征个人所得税。
6、投资者分红与工资、薪金所得的筹划
由于企业所得税法取消了计税工资的限制,私营公司的投资者领取的工资、薪金所得,只要是合理的工薪支出,允许税前扣除,而投资者分得的股利红利所得,属于税后利润分配,不得税前扣除,投资者可以在分红与工薪所得之间进行选择,合理降低所得税税负。

‘叁’ 灵活用工的税收筹划怎么处理

灵活用工的税收筹划怎么处理?

灵活用工线上进行资源整合,带动线下资源合理配置,有效解决了各行业淡旺季等特殊时期的用工难题,实现了社会、企业、劳动者等多赢的局面。

那为什么说灵活用工能够合理节税呢?笔者就这个问题来给大家讲解一下。

灵活用工操作模式:

灵活用工的三个主体:企业、灵活用工平台、个人,灵活用工平台分别与企业、个人签订众包服务协议,企业将非核心业务通过众包的方式放到平台,个人可以在平台接包。完成任务后企业将费用结算给平台,平台再打给个人。

灵活用工解决方案:

支付平台通过灵活用工结算平台,下发薪资1000万,支付发放金额8%的服务费。

增值税:16.9万元,企业所得税:70.8万元

服务费:1000*8%=80万

综合成本:80+16.9+70.8=167.7万元

平台通过“灵活用工”方案共节省税收609.4万元,节税比高达78%!

平台可取得科技公司开具的6%增值税专用发票完成进项抵扣,还可列入支出成本。

‘肆’ 灵活用工是怎么实现税务筹划的

灵活用工平台通常与多地政府签订委托代征协议,能对劳动者视为个体工商户进行核定征收,税负是非常低的,通常月收入10万元以下免征增值税,个税将核定征收。不同平台在他们各自园区的税率可能也有所区别,举例来说:一般正常劳务关系的个税税率为x%~x%,但在地方政府的支持下,在某园区的个税税率为x%,另一园区月收入3万以下个税为x%,这样就会大幅节省了税金达到节税的目的。


‘伍’ 灵活用工模式税务筹划

灵活用工:

是指企业用工灵活、劳动者就业方式灵活,相比于传统的劳动合同型用工方式,只需签订灵活用工协议,双方在时间、报酬方面都更加灵活,同时用工单位也不用给劳动者缴纳社保,经营成本降低。

企业对于合理避税的需求是长期、持续存在的。对普通企业而言,灵活用工,可以让企业更加合理合法地使用未签劳动合同的“非正式员工”,无需缴纳五险一金,人员增裁更随意,顺带还解决了财税和个税缴纳的问题,一切都是合法合规的

“灵活用工”的应用场景主要适用于以下两大类:

一、服务类:

1、直销行业、面销推广人员、各类APP地推人员、保险介绍人等等;

2、地产行业:碧桂园的凤凰通社会化营销平台,万科的分享家社会化营销平台;

3、互联网金融:个人为互金平台代理带来客户,个人获得报酬;

4、社交电商:云集、环球捕手等社交电商平台的店主。

二、营销类:

1、教育类:在线教育,例如VIPKID,培训机构,例如好大夫等等;

2、专业服务:法律类、设计类、留学类等等;

3、维修类:闪修侠、创修客、宅急修、极客修等等;

4、物流类:点我达、达达、58速运、饿了么等等;

5、知识分享:在行、分答、知乎、得到、十点读书、喜马拉雅等等;

6、出行类:滴滴、高德、哈罗、首汽约车、曹操专车、滴答打车等等。