1. 预算员单位一月给1万行吗
预算员单位一月给1万可以的。
做工程预算员的工资差别很大，2000-10000元/月不等，关键看你是在哪个阶段。一般在造价咨询单位都按提成算的，工资可能就是个保底1-2千块钱。
一般在造价咨询单位都按提成算的，工资可能就是个保底1-2千块钱！提成这个东西就不好说了，做到好项目一个月可能有1、2万，有时候没业务可能耍几个月或者是些烂项目几个月做出来可能提成也很少。
2. 一般刚毕业的预算员,工资在多少钱左右
是专科还是本科？还是中专？要说明的哦。
本科生才毕业，3000加是肯定可以的。
专科生，2500左右
中专生不好找工作。怎么可能才毕业就有4000。自己找找试试就知道了。
我们公司好多造价员，只是这工作和年限有关，毕业两年后，一般的就4000至5000。才毕业要不要还是个问题。包括我以前在深圳的大企业，也没见过给毕业生开4000的，什么中海建筑之类的校园招聘生除外。
3. 一个专职的工程预算员（土建）的一般需要给多少工资，奖金或加班费如何计算
首先说明一下，据我所知的搞建筑的似乎没有加班费这一说。。。。。
所以这个你可以不考虑，但是要记住一点，员工的干劲和你给的待遇是分不开的。所以加班是要加，加班费可以不考虑，但是奖金不能少的。要有奖励机制员工才会有劲，员工干活有劲你才会在单位时间内完成更多的活，创造更多的剩余价值，然后你才能给他们更多的工资和奖金，然后再创造更多的价值。。。。
不过奖金多少要根据员工的能力及完成的量来给。哦，忘记说了，加班费你可以不给，但是加班时候的伙食什么的必须保证，要是员工住的远打车什么的要报销，没多少钱，但是能让人感到温暖，这个很重要。尤其是新公司。
至于薪水，要看你们那里的整体情况，一般来说预算员的工资比土建的施工员高一些，但是高多少就看个人能力了，这个不好说。给你个参考吧，我是在广州这边搞工程施工的，我们单位的预算员新手是2000，一年以后3000~4000，成手一般至少要5000+，要是像我们的商务经理那种就牛了1w+，这个是和工作年限及个人能力挂钩的。奖金就是根据我们项目的合同多少来了，像你们咨询公司应该就是完成量的多少来了，这个最好定一个统一的标准，这样大家干活的时候知道干的多就得到得多，避免分配不均，这个是大忌
4. 做工程预算员一般多少钱一个月
做工程预算员的工资差别很大，2000-10000元/月不等，关键看你是在哪个阶段。
一般在造价咨询单位都按提成算的，工资可能就是个保底1-2千块钱！提成这个东西就不好说了，做到好项目一个月可能有1、2万，有时候没业务可能耍几个月或者是些烂项目几个月做出来可能提成也很少！
总体来说做造价公路的收入最高、其次是市政，最麻烦的就是房建时间花得时间最多（算量），效益却不高，一栋高层也就几千万，还当不了一公里高速路，公路的可能半天就完事，房建你要算量，再快也得1-2星期吧！
如果在房地产或者施工单位，一般的预算员工资不会很高，一般就个3000-5000工资，毕竟工作比较轻松。要当管理的才高，至少也是年薪10来万，不过能座上这个位置没点经验没点证是不可能，至少要跟过几个大项目的才行，且具有造价工程师证书才行。
5. 预算员的薪资待遇怎样
“八大员”是建筑行业里面最基础的人才种类，比起建造师等热门专业的薪资不算多，但其实“八大员”的工资也还是不错的，预算员在“八大员”里面，算是门槛最高的岗位，收入在八个种类里面是最高的。
建筑行业做项目离不开的是造价预算，所以市场需求也不算小，比施工员、质检员等岗位相比，预算员的职业工作算是比较舒适的，不用整天往工地跑，所以薪资不低，工作又舒适，预算员的工资还算高的。
那么2019年预算员一年工资多少钱呢？预算员的月薪大概在9000元左右，这是没有证的情况，考到证书的预算员的月薪能达到1万元左右，并且在工程结束以后还能得到项目奖金，年薪能达到20万这样，工资组成包括底薪、提成以及补贴，而且对于预算员来说，薪酬会随着工龄增长。
所以说预算员的工资待遇算是很不错的，工作比较稳定且轻松，所以对于新手来说这是一个不错的选择。市场上对于造价预算的需求量不算小，尤其是大型项目需要的造价预算人员不能少了，其重要性可见一斑。
造价预算是建筑项目里面的重要一环，专业性也比较强，不是其他的职位可以替代的，预算造价做得好，项目才能实现最大的利润，造价预算在建筑企业中处于重要地位，人才缺口比较大。对于想进入造价行业的人才来说，可以先考取造价员证书，作为我们求职就业的一个砝码。
6. 在工地一个人做资料员、预算员、画图能给多少工资啊
没多少工资，说个实话
如果你想学经验以后自己做老板，就跟私人老板做
如果是一些大型企业请你去做工作就稳定一些
但是我估计你也是跟私人老板做
因为一个人担这么多工作
但是私人老板一般都好小气
工资最多3500
3500是最高的了
我一个朋友跟私人老板做
一个月2000.他做资料员，测量预算，画图，还做财务管钱。。也才这么一点钱
我是武汉的，这种工资一般分地区，但是我说的是最高的了
都一样···大冶的也一样。。待遇一般
7. 现天津会计平均工资是多少工程预算员平均工资
天津会计，平均月工资在3000元左右.
从全国的统计数据来看，全国各地对建筑人才需求分布不均。 ... 勘察/设计/工程施工类的人员成为热点，需求量最为突出，占到了所有职位需求的75%。 ... 主要有建筑师/建筑设计师、结构工程师、成本控制/预决算主管/预算员、土建工程师、 ... 从数据上看，平均月工资在3000-4500元以及2000-3000元居多，其次是平均月工资水平为4500-6000元。
苦丁茶的价钱58元/千克
8. 预算员工资问题
预算员的工资是随经验的增长而增长的，当然，也要随着换工作而增长，在你现在的这家单位干个五年也增长不了太多。
土建需要的最多，做土建的也最多。水电相对来说，个人认为比土建还好找工作些。因为需求量也有，但学的人不多。一般地产单位土建和安装的造价员工资是一样的。只不过如果是在造价咨询单位，土建的提成肯定比水电，市政等多。
房产公司最稳定，工资待遇好。你那个算差的。不在考虑之列。施工方可以学到经验，并且是很足的经验。咨询单位最差，属多劳多得算提成的，所以节假日等于没有。因为老板说了，所有的奖金都算在提成里了，有些人认为咨询类公司可以多认识几个人今后接私单有好处，现在的老板都不是傻子，已经没有那么好挖老板的客源了。本人不建议去咨询类单位工作，太累也不正规，一般咨询类单位就那么十几个人没一点意思。对自己发展也不好。永远就是做造价，比如在施工方做，可以学经验，转做项目经理，甲方更可以转做多项，工程管理，项目经理，审计部主管等等，发展好得多。
工资差别在第一经验，第二能否接到私单。我是做造价，二十三岁，现在在长沙，工资也就五千多，包吃住，个人比较满意。但是我好多同学都只有三四千，也有个把同学是六七千的。相差也不是太大。
如果想要发展好，去施工单位混现场，这是最中肯的建议。你混过后经验才会足，没有经历过现场做造介都是空谈。对今后的找工作不利。工资这种事说不好，有些地产公司也小气，舍不得开工资，相对来说有经验了就有底气了，工资还是可以的，如果你是男生，个人认为做造价不是一辈子的出路，除非有机会做到预算部经理或主任，否则做项目经理还是牛气些。工资也高些，当然，风险也大些。那是后话。
9. 天津的预算员(造价员)市场需求怎么样待遇如何
我也是个造价工作者
说实在的 无论施工单位或者是甲方 都相当缺乏技术和控制相互结合的人才 如果你当真想从事造价行业 我建议你好好学学预算这一块的东西 如果单单为了考试 拿证敲个门 我觉得意思不大 就算把门敲开了 前途也不大 干我们这行的都是这样 光光想入行并不难 难在以后 随便找个咨询公司 有个造价员证就够了
说了这么多 就一个意思 考个造价员从业资格证 在单位磨练两年 最好能在 房地产 再考个注册的 挺好 有前途
10. 最好的预算员，能拿多少钱一个月
你好：如果是最好的预算员的话，一般看工程量了，还有提成，好的到5000多。你说的是最好
。