‘壹’ 天津两险是怎么回事
天津市的社保（除了世态农民工之外）没有两险一说，要么五险：养老、医疗、失业、工伤、生育等五险，要么农民工的两局塌险；工伤和医疗险，并且这个险种都是工资基数的百分之一，个人不需要担负，都由单位负担的，莫非你对象是按照农民工的条件上的两险？
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‘贰’ 请问天津个人缴纳保险能上几险
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天津市的社保只有五险和两险一说，没有三险一说，三险的概念是若干年前没有工伤险和生育险时，那时候称之为三险。
五险是指养老，医疗、失业，工伤、生育，是员工所在单位必须履行的责任和义务。前三项是单位个人分别承担的，后两项完全是单位承担的。
其中养老为工资基数的共28%，个人为8，单位为20；
医疗共12%，个人为2，单位为10，
失业共3%，个人为1，单位为2，
工伤根据单位的不同，从0.5-2%，全部为单位承担，
生育共0.8%，不分性别和婚否，全部为单位承担。
最低的基数每年有所调整，08和09年是一样的，同为1260元。
两险主要是指有农民工的企业，完全由单位承担的工资基数各1%的工伤险和医疗险。