❶ 厦门宸鸿科技有限公司的工资待遇
普工底薪1400元/月（试用期3个月：底薪1350元/月） 平时加班1.5倍 周末加班2倍 节日加班3倍 无尘补贴100元/月 黄光补贴200 元/月 绩效奖150元/月 季度奖 0—1000元/季度 请假扣除当月各奖金及补贴 30元 /天（更新日期2013年11月）
❷ 我是厦门宸鸿科技有限公司的派遣员工，发的年终奖和正式员工的将近少了一半。请问要怎么讨回来或者是否通
派遣工和正式工待遇差一半，是在任何一个行业都是正常的行为！
楼主你是讨不回来了，除非你应聘为正式工，不然派遣制的员工待遇永远都是比正式的低的！
❸ 厦门宸鸿科技有限公司普工待遇怎么样
监狱般生活，招不到人，黑中介现在大街小巷都在夸大其词的骗招。TPK不行了现在，所以待遇不怎么的现在
❹ 厦门宸鸿科技，宸正光电，tpk工资
应该有副科级别了 加班费按正常国家标准执行 具体每个月不一样的加班时间 多得话是80个小时 这样子您一个月应该有5000的税前工资 年终奖一般是2到3倍的基本月薪 集美房租还行 200到300单间 谢谢 我已知道的都贡献了
❺ tpk 宸鸿集团辞职后的薪资发放问题
你好，宸鸿辞职后最后几天的工资是在办理离职手续后的下个工资发放日发放（即办理离职后的下个月1号）1
希望可以帮到你！
❻ 宸鸿科技太扣门了年终奖分次发,我从没有见过年终分两次的过.
恭喜你们老板 他怕你们年后不来了 所以要扣一半。你懂的
❼ 厦门宸鸿科技和达鸿科技（湖里区）哪个好，薪资待遇如何，这2公司有什么关系
宸鸿更好。工资都是一样的，3200到3800左右吧。达鸿是宸鸿的子公司。宸鸿的人数占百分之90，达鸿还有其他的宸阳等占百分之10左右。宸鸿人多，好浑水摸鱼，可以多钻空子。建议你到宸鸿瑞士达吧，祝你好运
❽ 厦门宸鸿科技到底怎么样一个月大概能休息几天
厦门宸鸿科技有限公司的上班时间较为固定，一个月可以休息3天~4天。厦门宸鸿科技有限公司员工的工资待遇基本都在4000元左右。在厦门宸鸿科技有限公司是有固定休息日的，平常上班时间为早上8点到下午7、6点。
厦门宸鸿科技有限公司在行业内口碑较为良好，普工工作时间周期较有保障，工作时也基本是有座位的。厦门宸鸿科技有限公司技术部的工作岗位较多，是比较适合求职者提高自身能力的。
(8)厦门宸鸿年终奖都是什么时候发扩展阅读：
厦门宸鸿科技有限公司工作的相关介绍：
随着各项规范制度的出台，加上国家对地方企业等相关单位的限薪要求，厦门宸鸿科技有限公司的各项待遇相较以前有所下降，但总体上仍高于一般企业包括事业单位，按档次划分，应该处于当地工资待遇的高层水平。
同时工作环境氛围较好。转正后工作的越久工资就会越来越高，只是说刚开始进去可能工资会低一点。其实刚开始进去工资相对于其他企业算是很高的。
该公司的项目建设管理岗、经济运行岗、财务岗、信息系统管理岗、综合管理岗等诸多岗位来看，只要同学们是学的是相关专业，都可以在厦门宸鸿科技有限公司的广阔平台上找到属于自己适合的位置。
❾ 厦门宸鸿科技有限公司刚毕业本科生工资待遇如何女生去做品保部门的部门助理如何
品保门槛低哪里还要本科学历，简直就是浪费你辛苦读了几年的大学，建议你别进厂，特别是大厂，你还是先去做商务之类的工作，依你学历，认真在商业中很快就会有所发现，工厂太黑暗，这是我的体会，虽然你刚进某公司开始薪水不高，但是你有资本，只要努力点，前途比工厂大，希望我能帮助你，工厂出了技术工作和办公室工作管理层，其他岗位学历要求很低