Ⅰ 广州电信盈科广东话客服工作内容、相关资料和情况
做CS，就是客户服务代表，通常就2000多（如果不够数就可能少点，1000多），每三个月出一次花红，年底有奖金，总之是1年10几个月的薪水，好像15还是17，小组有经费，可以搞活动，经常去吃饭唱K的，什么公司party啊晚会都有抽奖，我朋友就抽过1000元的现金，公司吃饭都是去大酒店吃的，每年评等级加薪，或多或少都会加，做得越久就越高工资，不管是什么职位（除非是特别高级的），加班有10几元一个小时，至于什么保险啊住房公积金就不用说了，其余补贴就不清楚了，上夜班（超过某个时间，忘了几点）有的士补贴，如果你坐夜车回去省下来又有得赚了，最重要是准时发工资！每月28号！遇到节假日只会提前不会推迟！试过一次迟了一天怨声载道！CS只是基本的工种，TS和销售的更高工资，特别是销售的，我同学做得好，6000多能赚到，当然咯，压力很大的。我是做过part time喇，8-9元一个小时，兼职来说来算可以。
Ⅱ 中国电信营业员工作范围是哪些
中国电信营业员工作范围包括以下内容：
1、受理市内电话用户的安装、迁移、过户、拆迁及帐务处理等业务；
2、受理本地、外地、电报、船舶无线电报、鲜花礼仪电报及帐务处理业务；
3、受理国际长途业务、国内长途业务，并按规定进行现金结算；
4、受理用户国际长途业务、国内长途业务申请；
5、受理用户移动通信业务申请及帐务处理业务；
6、受理用户通信终端设备及电话卡营业销售业务；
7、受理电信业务咨询。
Ⅲ 中国电信里面有些什么部门
由省市电信分局直管的电信大概有以下部门：
1.长途无线部 2.信息网络部 3.互联网部 4.研究院 5.电信账务部门 6.应急通信局 7.网络操作维护中心
中国电信视讯运营中心：1.机关党委 2.团委 3.公会 4.审计部 5.纪委 6.客服质监 7.企业信息 8.财务9.市场部 10.政企部 11.公众客户部 12.网络运行部 13.网络发展部 14.采购管理部 15.综合管理部 16.企业发展部 17.人力资源部
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Ⅳ 电信公司都有哪些工作岗位
尊敬的用户你好，
当前电信社会招聘的工作岗位大致有13个；分别为：
解决方案经理（行业信息化拓展）
系统维护工程师
互联网分销（市场拓展）
渠道运营（网厅）
销售策划（新媒体运营）
产品经理（移动互联网）
无线常规优化工程师
数据挖掘
移动应用开发
产品研发（移动互联网）
PHP/JAVA开发
数据应用开发
HADOOP开发
希望以上对您有帮助！
如有其他问题欢迎来平台或安徽电信官网提问；
Ⅳ 一般去电信上班是做什么工作
一般电信工作有业务员，就是在外面揽业务，有的在公司做帐，在外面揽业务员的最多，其实我个人觉得要是你有能力去揽业务比较好，因为揽业务挣的是提成，揽的越多拿的越多，一般的都在2000以上吧，有的高手一个月能拿7000多，因人而异。
Ⅵ 中国电信的员工待遇，详细一些、
作为广州 中国电信的一员，要不要我来亲口告诉你？
中国电信属于国企，不同地区的工资待遇福利并不同，以广东来说，三线城市和广州深圳区别不大，我说的是合同工（非编制正式工），都是一个luan样。
广州电信，分市局（市公司），分局（天河分局，越秀分局，白云分局，荔湾分局等等等等），每一个分局下辖10个左右的营销服务中心（简称营服）。例如：天河分局下辖9大营服。
想进电信上班，真的是超级容易就能进的，问题是你有没有人，有人工资待遇才相对较好，要不就必须是编制内正式员工，阿.公养你一辈子。如果你是属于全日制本科生，或者是硕士研究生那么转为编制内正式工的可能性比较大，如果你属于非全日制本科生大专生（夜大 电大 成人 自学考等等），内部没人，一辈子都别想成为编制内的正式员工。
说一下你们想知道的工资福利待遇吧。
先说编制内的员工（正式职工），不管在市局 分局 还是营服，编制内绝对吃香，经理副总总监每个月扣完社保后到手都稳定在1W5+，而且编制内员工是瓜分电信公司的利润的，奖励补贴各种福利很多都有份，年终奖几万到几十万，这些是摆在台面上的，私底下各种吞各种.黑.掉上万N万你是不知道的。
再来说一下非编制内的员工（合同工，三年签一次），不管是在分局工作还是下面的营服工作，工资福利待遇都较差，主要分总监和副总监，总监还过得去，工资4千左右+几千的绩效提成+各种小福利，扣完社保到手大多不会超过1W，因为做久混熟悉又是总监职位，很多时候可以指使下面的人干活而且自己可以借用阿公的这个平台搞一搞偏的东西（比如电。信卡，私.网等），总监下面全是副总监，工作内容比较杂，做的事多，没逼格（派传单，扫楼，摆摊，搬东西，处理售后投诉，送物料，跑难啃客户，派卡等等），主要是给总监以及那些编制内的上一级当小弟小妹任意差遣和出气用。副总监底薪500+绩效二三K左右+一丁点小提成之类的，反正扣了社保之后到手保证你在3500左右，加上一丁点少得可以忽略的小提成，偶尔一点过节廉价坚果鸡蛋面，呵呵了，而且电信不管你是什么员工，均不包吃住，白话叫做食自己。
总之一句话，如果你不是全日制本科全日制大专不是编制内正式职工，工资福利待遇都不知道，你要么有人，找对人，找对实际工作中有权的人，可以报多一点绩效上去和搞多点积分给你，少扣你点钱，还是过得去的，然而，你如果是既没有人，找不对人，普通的合同工，悲催了，很多这类人工资算来算去都超级少，很多奖励给黑.掉或者是你根本不知道有这些奖励，那么丁点工资完全不稳定，大力波动，这点扣那里黑，让你怀疑人生。广州电信非编制内的普通员工，真的有很多人在拿2K多，3K多工资的，到手就是这么多，我说的是真心话，人脉经验都重要，找不到熟人，不知怎么找，又不知调岗调去哪个岗位好一点，偏.门的难以入门，真的不少人这样的。
广州电信唯一好处就是：五险一金，按国家节假日放假（有时节假日照样上班大多没有三倍工资，可以调休），其他真的没有什么可以留恋。不少都是上份班，外面自己搞N份副业（比如收租，做各种生意）。电信，哎！！！！！！！！！
想进电信工作，大多都是和邮电人才服务公司或广信通信服务公司签订合同，邮电人才比广信相对好点，邮电人才有双休国家节假日休息 五险一金，但底薪工资低1850左右每月，广信的工资底高点，但是大多只有单休，没有五险一金，或者只有五险。不管跟哪一家签合同，基本上试用期都是3个月，不管跟哪一家签合同，里面的待遇你别信，实际上是看你分配到哪一个片区负责哪一部分工作归属哪个部门 决定你实际的底薪和绩效的，所以合同中的待遇别信，一切以实际为准，不要太天真太较真哦。呵呵呵呵！
第一类：编制内正式员工 电信职工 爽爆给力；
第二类：非编制内正式工 但是所在片区所做的工作范围中，有人脉有门路也吃香还不错
第三类：副总监等和各类普通底层的普通员工，悲催，累，费时，付出多回报少，工资波动惊人，经常被吞，时不时要扣，工资绩效详细构成，怎么个算法乱得一笔，不透明，有时像狗一样，有时呢自我感觉就是正宗临时工，而且是明明和电信签订合同，在电信上班的啊，怎么完全像是跟片区的私人小公司打工一样呢，被克扣压榨，如果你所在片区所做的工作环境中不大需要你，其他岗位又不接受人了，你想申请调岗也根本不知哪里不会太黑 也不知调哪里好，那就特别容易丢了这份工作，就这样，不明不白的工作没了。我说的全是真实的，不偏不黑。
Ⅶ 电信局有那些部门，职责，功能，构成！
广东省通信管理局 机构设置★ 内设机构：
☆ 办公室（监察处、人事教育处），负责人：梅强华
☆ 市场监管处，负责人：林国池
☆ 网络管理处（广东省通信行业信息中心、广东省战备应急通信办公室）李庆坤
☆ 网络与信息安全处（政策法规处），负责人：杨云才
☆ 建设管理处，负责人：陈亮新
联系方式栏： 地址：广州市执信南路3号通建大楼8楼 邮编：510080 电话：020-87626831 传真：020-87626800 ★ 挂靠单位：
1、事业单位：
☆ 国家计算机网络应急技术处理协调中心广东分中心
☆ 广东省专用通信局
☆ 广东省通信工程质量监督中心
☆ 广东省通信行业职业技能鉴定中心
☆ 广州互联网交换中心 2、社会团体：
☆ 广东省通信行业协会
☆ 广东省通信学会
☆ 广东省通互联网协会★ 派出机构：
深圳市通信管理局★ 内设机构及派出机构职责：
☆ 办公室（加挂监察处和人事教育处牌子）：负责综合材料、文秘、档案、保密、新闻宣传、人事、财务、劳资、党群、行政、计生、工会、外事、公关等十多项工作和通信行业协会的归口管理。
☆ 市场监管处：负责市场准入、市场监管、设备入网、新业务管理（商用实验）、服务质量监督、用户申诉处理、资费管理、打击非法通信、农村通信管理、行风建设等工作。
☆ 网络管理处（加挂广东省通信行业信息中心牌子和广东省战备应急通信办公室牌子）：负责网络规划、行业统计、互联互通及网间结算等工作、通信资源分配与管理、战备应急通信的组织和协调等工作。
☆ 网络与信息安全处（加挂政策法规处牌子）：负责互联网站管理、网络信息安全管理、与互联网相关的专项工作，负责政策法规工作，包括法规宣贯、法律支撑和行政处罚、行政诉讼等工作。
☆ 建设管理处：负责通信建设市场的管理，内容包括通信建设企业资质和人员资格的行政许可、建设项目招标投标、建设工程质量监督、安全生产、强制性标准执行、电信基础设施共建共享等工作。
★ 主要职责：
☆ 贯彻执行国家关于电信行业管理的方针政策和法律、法规，对本地区公用电信网、专用电信网实行统筹规划与行业管理；
☆ 负责受理、核发本地区电信业务经营许可证和电信设备进网管理，会同地方价格管理部门和质量技术监督部门监督、管理本地区的电信服务价格与服务质量；
☆ 保证公用电信网的互联互通和公平接入，协调电信企业之间的经济与业务关系；
☆ 根据授权，负责电信网码号及其他公共电信资源的分配与管理；
☆ 组织协调通信与信息安全、党政专用通信和应急通信工作等；
☆ 承办工业和信息化部交办的其他工作。★ 管理体制：
坚持政企分开、保护竞争、促进发展和精简、统一、效能的原则，发挥中央与地方两个积极性，建立符合我国国情的、统一高效的全国电信监管体系，依法强化对电信行业和电信市场的集中统一管理，促进公平有序竞争，确保国家通信网络安全与信息安全。★ 性质：
广东省通信管理局是广东省电信行业的政府主管机构，依法行使对广东省电信行业的监督和管理职权。广东省通信管理局受工业和信息化部与广东省人民政府双重领导，以工业和信息化部为主，作为地方电信管理机构对广东省电信行业进行监督管理。广东省通信管理局为中央垂直管理的正局级建制。 发展历史 机构演进
★ 背景：
☆ 1998年3月，根据第九届全国人民代表大会第一次会议批准的国务院机构改革方案和《国务院关于机构设置的通知》（国发[1998]5号），组建信息产业部。信息产业部是主管全国电子信息产品制造业、通信业和软件业，推进国民经济和社会服务信息化的国务院组成部门。
☆ 根据党中央、国务院对电信体制改革的战略部署，广东省邮电管理局在信息产业部的领导下，于1998年12月析出邮政职能成立广东省邮政局，于1999年7月析出移动和寻呼专业分别成立广东移动通信有限责任公司、广东国信寻呼有限公司（后划归联通公司），于2000年7月析出企业职能成立广东省电信公司。
☆ 在邮电分营、电信重组和政企分开工作完成后，广东省邮电管理局只保留政府职能和一个精干的队伍，在以部为主的部省双重领导下，继续行使地方电信行业监管职能。
☆ 根据“国务院批转信息产业部关于地方电信管理机构组建方案的通知”（国发[2000]26号）和信息产业部“关于广东省通信管理局组建方案的批复”（信部政[2000]1054号），广东省通信管理局于2000年11月29日正式成立，依照国家有关法律法规对广东省辖区内电信行业行使政府监管职能，实行部省两级管理的模式，并在非省会的计划单列市深圳市设立派出机构：深圳市通信管理局，经授权负责该市电信市场监管工作。
☆ 广东省通信管理局成立后，原广东省邮电管理局随之撤消。★ 广东省通信管理机构演进表：序号 时 间 事 项 11950年9月根据“邮电合一”方针，广东成立“广东省邮电管理局”，统一管理全省的邮政和电信（不含广州市）21959年1月广东省邮电体制下放至县（市），实行以地方为主领导31967年7月广东省邮电管理局由广东省军事管制委员会实行军事管制。41970年1月广东省邮政局成立，归交通部和省双重领导；同时，成立广东省电信局，归广东省军区领导。51973年9月广东省邮政局与省电信局合并，恢复广东省邮电管理局。61979年6月邮电体制进行改革，实行邮电部和省双重领导。71998年12月广东邮政、电信分营，成立广东省邮政局，标志着有近50年历史的邮政、电信合一的经营模式结束。81999年7月广东省邮电管理局完成移动、寻呼的剥离。92000年7月广东省邮电管理局政企分开，成立广东省电信公司，结束政企合一的运作模式。102000年11月在广东省邮电管理局的基础上组建广东省通信管理局，原广东省邮电管理局随之撤消。
Ⅷ 中国电信营业员要负责什么工作的
各种电信业务的办理，有培训的，考试合格上岗，还可以参加通信行业职业技能营业员资格证的考试，但你进入电信就要做好充分的思想准备：1 每个月无休无止的任务，包括电话 小灵通 cdma手机 宽带 号百 等等任务，一项完不成就要被考核（扣工资） 2没有休息的时间，建议在进电信之前把家里的所有事情处理干净，亲戚朋友全都走一遍，总之平时有时间办的事在进电信之前全部处理好，否则以后就没时间了。 3 营业员基本上没有正式工，都是劳务工或代理人员，工作时你要能忍受所谓证实工的欺辱，叫你干嘛你就得干嘛！ 4 在忍受正式工的欺辱的同时，你还要忍受用户的无理取闹和辱骂，因为是前台，直接和用户打交道，碰到不讲理的用户你只有忍耐，否则被投诉的话又要被考核（扣工资）等等等等。。。。。。。
建议你进电信之前考虑清楚，我在电信10年了，总体感觉是：这活真不是人干的！
Ⅸ 在电信公司上班需要什么条件电信都有哪些职位
1、电信公司里面的员工是三种身份：正式工、协议工、临时工。
正式工：正式招聘进去的，与人力资源部签署用工协议，一般得要求本科以上、通信或计算机专业毕业，同时，得有一些社会关系，否则，基本没戏。
协议工：一般如前台接待、客户经理、营业员等。
临时工：临时用工。
2、能力啥的是假的，关系是第一位的，专业是第二位的，学校是第三位的。
3、相对来讲，北邮、南邮、西邮、重邮毕业的学生比较容易进入电信公司，211院校的通信、计算机专业也相对容易一些。
Ⅹ 去电信局一般有哪些职务和工作
电信局有以下职务：
1、网络运维中心
维护Internet城域网核心汇聚层的设备和系统，以及接入层的设备和用户管理。如果是网络管理，我们应该做一些设备维护和用户障碍处理。
2、电信会计部
组织领导财务管理职能部门。其职能主要包括：保证企业生产经营所需资金。
参与业务预测和决策，合理分配企业的货币收入，监督检查企业各项财务活动和财务计划的执行情况等。
3、互联网部
维护和更新部门网页，不断完善网页技术内容，进行布局；及时更新部门网页新闻内容，做好网上宣传，最快上传到新闻发布中心，方便全部门师生了解和咨询。
4、信息网络管理部
负责制定和实施公司信息化发展规划，实施年度信息化预算计划，实施信息化项目管理，优化企业内部业务流程，推进信息化建设。
5、应急通信局
应急通信是专门从事应急通信工作的专业组织。一方面承担国家党政应急通信保障任务，承担应急响应、救灾等应急通信任务。
另一方面，应急通信也面向社会，为社会文化体育活动提供临时替代、支持和补充，改造和延伸通信网络，为社会各界提供常规通信服务。
(10)广州电信有哪些工作扩展阅读：
电信局各个省市的部分划分都不相同，大城市相对部门多，小城市相对部门较小。
由省、市电信局直接管理的电信，包括下列部门：
网络运维中心、电信计费部、互联网部、研究院、信息网络部、应急通信局、远程无线部。
中国电信局运营中心下设以下部门：
纪委、团委、行会、审计部、党委、客服质量监督、企业信息、财务、市场营销部、政企部、人力资源部、网络运营部、网络发展部，采购管理部、综合管理部、企业发展部、公共客户部。