⑴ 中國核工業第二四建設有限公司待遇怎麼樣
該公司在全國各地都有分公司，由於實行效益管理，所以各公司待遇還是存在差別的。
但由於是國營大型建築企業，並且大多數在為核電建設服務，所以工資是沒有問題的，年度增長也是公司的追求目標，員工平均年薪好像是幾萬元。
單身公寓是比保的，沒到一個地方他們都會建一批住宅。項目完成留下一批繼續服務，另一些人就轉戰南北了。
環境差點，在哪裡工作就哪裡的環境，靠近工作現場多。
⑵ 我是2013年應屆畢業生，本科，想問一下中核二四建設公司怎麼樣
中核二四建設公司 國企，不錯的公司，待遇不錯，福利很好，建議多多了解
⑶ 我是2015級應屆生是計算機專業的，想問問在中核二四建設有限公司待遇怎樣還有二四到底是個什麼樣的公司
也算是一家國企，但在核電這一塊，建設有華興，安裝有二三，二四公司分不到幾個工程，待遇中等，有雙休。中國核工業第二四建設有限公司於2010年11分開始薪酬體制改革，擁有自己的一套完整的薪酬體制。
具體的薪酬演算法有四種，針對不同的工種和級別，LZ沒有說出自己是以怎麼樣的身份進來，所以我只能暫時說說簡單情況。
一般大學實習生進來是900+190×4元，六個月以後是900+210×4+350×2元，一年之後轉初級崗位，具體工資看你自己的部門和職位了，因為不同的職位崗位檔級不一樣。
具體來說大專生可以拿個2000左右，生活補貼非現場一個月150，現場每個月300，本科生2500左右，同樣的補貼，像暑假四個月每個月有300的防暑費其它等等就不說。 （5險1金齊全，以上為扣除這些之後的工資）
⑷ 中核二四建設有限公司到底咋樣呀
網上評論不怎麼好。
在二四待著，你一年回家不了3趟，無任何休息；和對象只能一直異地，領導畫餅說可以把對象帶到公司工作，真要處理時叼毛也辦不成；工資極低，工程屆最低工資，領導工資倒是很高；辭職後違反勞動法扣押檔案，我是催了三個月才把檔案郵過來，黃花菜都涼了；全是關系戶，沒關系總工都不可能升上去，關系比能力重要多了。
發展理念：
公司堅持科技創新和管理現代化的發展戰略，堅持「質量第一，用戶至上，信守合同」的經營服務宗旨，有健全的質保體系和科學的管理手段，創建了一批包括魯班獎、長城杯、天府杯、閩江杯在內的優質工程，創出了良好的社會信譽，先後獲得全國先進施工企業、四川省優秀建築企業、「重合同、守信用企業」、AAA級信用企業、「質量、信譽」雙信企業等榮譽稱號。
公司的質量方針：精嚴管理，精心施工，精品質量，精誠服務。
公司始終以「精嚴管理、精心施工、精品質量、精誠服務」為發展方向，努力營造以人為本的管理氛圍，質量管理已步入新的台階，在新世紀全面地為國內外新、老客戶竭誠服務，保證顧客更加滿意，使企業在顧客支持下加快發展並走向輝煌。
以上內容參考網路 中國核工業二四建設有限公司
⑸ 中核二四待遇
我是二四的，去年來的。來的時候沒多久就改制，當時別說九百，拿到手裡的才680元。的確沒辦法活。改制改了一年多了，現在說是工資標準定下來了，如果真的按工資標准來說的話，可能有3000吧。不過，這個薪酬體系有點扯，就是按照滿分往下扣，就算你做的再好，只能拿到應該拿的工資而沒獎勵。比如，滿分一百分，你得了90分，算是優吧，那麼至少要扣你一部分工資。
裡面工程大多是掛靠或者聯營吧。如果實在缺錢，那麼只有幫分包老闆做點資料，或者干點其他，比工資高多了。
原諒我，還在裡面。所以只能匿名了。
⑹ 中核二四待遇
我是二四的，去年來的。來的時候沒多久就改制，當時別說九百，拿到手裡的才680元。的確沒辦法活。改制改了一年多了，現在說是工資標準定下來了，如果真的按工資標准來說的話，可能有3000吧。不過，這個薪酬體系有點扯，就是按照滿分往下扣，就算你做的再好，只能拿到應該拿的工資而沒獎勵。比如，滿分一百分，你得了90分，算是優吧，那麼至少要扣你一部分工資。 裡面工程大多是掛靠或者聯營吧。如果實在缺錢，那麼只有幫分包老闆做點資料，或者干點其他，比工資高多了。 原諒我，還在裡面。所以只能匿名了。
⑺ 中國核工業第二四建設有限公司待遇怎麼樣
摘要 您好，很高興為您解答，中國核工業二四建設有限公司平均工資為5025元/月，其中37%的工資收入位於區間6000-7000元/月，25%的工資收入位於區間4000-5000元/月
⑻ 中核二四現在怎麼樣啊，工資情況如何
中核二四在項目上還算可以的吧。中核二四目前核電項目的話，山東海陽核電核島土建施工是他承包的，不知道福清和寧德那邊怎麼樣。你是工作幾年了呢。一般工作4-5年的話，項目上工資應該在5000-6000左右。
⑼ 各位前輩，有沒有人知道大專畢業去中核二四待遇（詳細點）怎麼樣裡面的發展前途如何啊
中國核工業第二四建設有限公司於2010年11分開始薪酬體制改革，擁有自己的一套完整的薪酬體制。
具體的薪酬演算法有四種，針對不同的工種和級別，LZ沒有說出自己是以怎麼樣的身份進來，所以我只能暫時說說簡單情況。
一般大學實習生進來是900+190×4元，六個月以後是900+210×4+350×2元，一年之後轉初級崗位，具體工資看你自己的部門和職位了，因為不同的職位崗位檔級不一樣。
具體來說大專生可以拿個2000左右，生活補貼非現場一個月150，現場每個月300，本科生2500左右，同樣的補貼，像暑假四個月每個月有300的防暑費其它等等就不說。 （5險1金齊全，以上為扣除這些之後的工資）
大專實習生進來是900+170×4元，六個月以後是900+210×4+350×1元，一年之後轉初級崗位，具體工資看你自己的部門和職位了，因為不同的職位崗位檔級不一樣。
具體來說大專生可以拿個1900-2000左右，生活補貼非現場一個月150，現場每個月300，。 （5險1金齊全，以上為扣除這些之後的工資）
現在不分項目部了，哪裡工資都一樣，但是年終獎這個要看項目部的具體效益了。。
住宿一般是四人間，無空調。。。。
⑽ 2013年的中核二四到底怎麼樣
嗯，確實改革了，具體改革怎麼樣，以前怎麼工作現在還是怎麼工作，主要看待遇。至於工資待遇方面，具體要看你分到民建還是核電，當然核電肯定待遇好一點。看你應該是分到商務管理部，這個部門待遇和技術部門是公司最好的。給你舉個例子，因為我是商務部的。實習期1年，前半年本科生在1800左右，專科生在1500左右，後半年本科生在2200左右，專科生在1900左右。轉正後第一年本科生3600左右，專科生3400左右，轉正後第2年，本科生4300左右，專科生4000左右，以此類推到第三年後，工資基本穩定，具體發展就看你個人能力了，晉升很快。以上工資為扣除五險一金、個人所得稅後，加上話費補助、餐補、探親補貼後的最終工資。年終獎3000-8000不等，看個人成績，平均5000左右。周末至少休息一天，法定假日正常放假，但要值班，加班無工資（這點最扯蛋）！工作環境，建築單位你就別說環境了，工作地點比較靠近現場，但對於商務人員來說，基本在辦公室辦公，去現場較少，主要負責跟各個合作單位進行預結算及合同方面的工作。住宿有專門的宿舍樓，基本為兩人一間，無空調，主管以上有單人宿舍（各個項目部可能住宿條件有差異） 工資一般要拖欠一個月發放，但是年底基本結清。一年有帶薪年假及探親假。 但由於核電建設地方偏僻，交通不變（每周末公司大巴會送員工去城裡購物），工作乏味，很多剛來的大學生不適應，紛紛辭職，國企有國企的毛病，抱怨的人也多，看你個人的理解了，我的建議剛畢業的大學生能來國企鍛煉鍛煉 考考證 是非常不錯的 。 總的來說這是一家中規中矩的單位。 親 ，還有什麼不懂的嗎？