❶ 為什麼很多公司都喜歡交深圳社保
深圳社保在全國來說福利應該是算最好的了，深圳社保分為三檔，一檔住院可以直接報銷，報銷比例為90%，深圳戶口甚至可以報銷95%，二檔和三檔只能綁定社康醫院，如果要住院還要在社康中心開轉診單，比較麻煩，三檔的報銷比例也比較低，70左右，起保線都是三百。一檔在社康或門診看病可以直接刷醫保卡，不限額度，只要統籌賬戶里有錢，二檔在門診或社康看病一年只有一千塊錢的額度，超過就要自己掏現金，三檔沒有額度。深圳社保的報銷比例相對來說還是比較高的。
1、因為深圳社保養老金是全國最高的。
2、非深圳戶口的人員社保連續交2年以上，可以搖號買車。
3、非深圳戶口人員社保連續交5年，中間沒有間斷，可以買房。
4、幫助積分入戶深圳，社保加分30，工傷連續交2年的還額外加10分。
樓主都說了，是公司喜歡，公司為什麼喜歡？因為公司承擔的部分額度低！深圳是特區，政策靈活可調，無論基數還是比例都不高，甚至不如隔壁惠州，本人因工作需要對比過四大一線城市及深圳周邊城市，發現深圳社保是沒有優勢的。就實際而言深圳大多數工廠都不買公積金的，五險中養老也有很多企業不買，政府默認的，而在其它城市這是不可能的
只對比最低檔的社保，哪個省市的繳費都比深圳要高。其他省市的公司給員工交深圳的社保，說白了就是為了省錢。
全國養老保險都是按平均工資60%繳費，只有深圳他可以立法按最低工資繳費。假設內地18線城市平均工資4000.也要按2400交，所以公司喜歡交深圳社保。那深圳為什麼要這樣做呢，我認為，其一為減輕企業負擔，其二，可以算一下，即時按最低工資繳費，個人退休後工資也比內地按60%交高，所以他應該是考慮一個平衡問題。好在深圳今年修法了，授權市政府可以按廣東省標准執行。其實早就應該這樣做，普通打工的可以拿到更多的退休金。
你是不是對公司有什麼誤解？能不交的話，大多數公司都不會給你交。一檔個人400多，公司得出700多，你說老闆會喜歡給你交？
那說明深圳的公司比較正規。社保福利本身就是給員工的一種保障，很多老闆和公司都不想給員工交。公司如果是按照國家規定給你交社保，那說明公司還是比較好的，如果一個公司連社保都不給你交，可想其他的保障更不會給你了。
方法是對的，絕對支持，前幾年 社會 保障部門已經對養老金實行了中央統一調劑使用，各地多收不多得，最後國家調劑給不夠的地方，你多收也是給別人，有啥用？人家東北就明白，經濟不行，機關行政漲工資一點不少，獎金不少發，沒錢了中央「調劑」，所以財政誰有錢誰多交上去。養老金收的多，也是給別的省市收的，你再多也自己留不下，一個文件就可以調劑給別人。企業交的多，企業困難，都跑了，受害的是自己城市。
由此聯想到美國聯邦制，自己過自己的日子，除了上交聯邦稅收用於國防其他就是自己地方支配，沒有啥調劑說法，誰也無權拿我的錢，不搞大鍋飯，這就有了地方積極性。所以各個州都差不多，沒有那樣大的差距。不像北京和小縣城那樣大區別。因為他可以拿你的錢用於建設北京實際是，全國養北京，全省養省會，各地城建、醫療、教育等相差天上地下。
因為深圳人均收入也多，公司給員工繳納社保是 社會 責任的一種體現！也是員工的保障！
❷ 在深圳交社保有什麼好處
1、 領取政府養老金:在深養老，領取高於國內其他地區的養老保險金；
2、 門診刷卡、孩子生育等報銷:深圳的社會保險醫療新制度於今年3月實施，其完善程度、惠及人群、報銷范圍額度等等為全國領先地位。例如，非深戶女性在深購買綜合醫療，可享受深圳的生育保險，在深圳醫院做產檢、生孩子、住院等高報銷率，費用減免最高達90%以上；
3、 小孩入讀公立學校:非深戶父母購買社保，是其孩子在深公立學校學習的必要條件之一，與孩子的學習、購買少兒醫療保險等息息相關；為孩子申請學位時，需要在深圳的社保交費情況（列印清單）；為孩子辦理少兒醫保，需要最少交滿最近一年社保，並且不能中斷；
4、 辦理招調工或調干時，社保年限不夠年限，或者超齡時；
如果有不明白的可以隨時問我，呵呵