❶ 在深圳找工作在什麼平台上找好些
在深圳找工作在58同城。58同城成立於2005年12月12日，總部設在北京，在全國共擁有27家直銷分公司。網站定位於本地社區及免費分類信息服務，幫助人們解決生活和工作所遇到的難題。
❷ 在深圳，什麼途徑找工作比較靠譜
在正規的公司官網、當地人才網、線下門店、人才市場或是招聘軟體上找工作靠譜。 1、公司官網 若是找工作有明確的意向公司或是發展方向,可以在網上查找該公司或相關行業注冊公司的官方網站,查看其招聘要求並投遞簡歷。 2、當地人才網 以武漢為例,武漢人才網是國家級人才市場中國武漢人才市場旗下
❸ 在深圳一個月沒工作，有哪些渠道可以找到新工作
有哪些渠道可以找到新工作？
找工作的方法有很多種，可以找朋友介紹、可以去人才市場、網上人才市場，校園招聘人才市場等等。
找朋友介紹
大型招聘會
綜上，可以通過這幾種方式找工作，具體情況根據自己的需求來選擇，如果有朋友，對深圳這個地方也比較熟悉的，可以找朋友介紹。沒有朋友，可以去人才市場，面對面的求職，當然也可以選擇在網上人才市場找工作。
總而言之，一個人在外，要處處留意，對工作也要有所分辨，工作有好有壞，有合適的也有不合適的，希望你能找到一個合適的工作。
❹ 深圳找工作一般去哪裡找
深圳找工作一般用 吉鹿力招聘網 網上投遞簡歷就能找到工作
深圳作為中國四大陪唯一線城市蘆迅培之一，也是鄧爺爺所「畫」最早設立的經濟特區之一，這里的經濟奇跡為國人驕傲。深圳是一個年輕人的城市，也是最有活力的城市。深圳在富人眼裡片地是黃金，在窮人眼裡是殘繪沖滿陷阱的地方！
公司官網、當地人才網、線下門店、人才市場或是招聘軟體上找工作。
公司官網 若是昌指找工作有明確的意向公司或是發展方向,可以在網上查找該公司或相關行業注冊公司的官方網站,查看其招聘要求並投遞簡歷。
❺ 深圳哪個區最好找工作（在深圳怎麼找工作呢）大齡工在深圳哪裡好找工作在深圳48歲，怎麼找工作
深圳是中國經濟特區內最發達的城市之一，擁有眾多的高科技、金融、物流、製造等行業，因此在深圳找工作的機會還是比較多的。以下是一些找工作的建議：
網路招聘平台：可以通過一些網路招聘平台，如智聯招聘、前程無憂等，發布簡歷和求職信息，通過篩選和匹配找到合適的工作機會。
熟人介紹：可以通過自己的社交圈，如朋友、同事、校友等，尋求熟人介紹和推薦，這樣可以更容易進入某些公司或行業。
招聘會：可以關注一些招聘會的信息，如深圳人才招聘會、深圳人才市場等，參加招聘會可以直接和招聘單位面對面交流，了解更多的就業機會拿春友。
公司官網：可以通過一些公司的官網，了解公司的信息、招聘需求、福利待遇等，直接向公司投遞簡歷或申請職位。
培訓機構：可以通過一些消槐培訓機構，如職業培訓機構、技能培訓機構等，提升自己的技能和知識水平，增加自己的競爭力。
總之，在深圳找工作需要積極主動，多渠道地尋找合森槐適的工作機會，並且不要放棄任何一個機會。同時，需要關注自己的職業規劃和發展，選擇適合自己的行業和職位，這樣才能更好地發揮自己的優勢和實現職業價值。
❻ 深圳找工作哪個網站靠譜
深圳同城招聘信息靠譜的網站就選魚泡網。魚泡網作為國內知名的藍領招工找活平台，崗位多，更新快；工種全，分布廣。魚泡網的招聘信息分布在國內大部分地區，只需打開魚泡網就能查看深圳附近的招工信息；崗位實時更新，讓用戶獲取信息更及時、准確。
❼ 深圳有什麼招聘網站
比較有名的如前程無憂，智聯招聘，中華英才網都屬於這一類，每個地方也會有自己的招聘網站。綜合性網站面向所有求職者，求職者的來源也更廣泛。
綜合性網站一直是網路求職的主力軍，在早期的時候，很多人才都是通過這類網站進行求職。但是，隨著招聘渠道的增加，綜合性網站已經不能滿足高端人才和特殊人才的需求，對於高端人才的吸引力在逐漸下降。
前程無憂：前程無憂網在中國種類繁多的招聘平台里有著不錯的口碑，也是具有廣泛影響力的孝鋒人力資源服務供應商，因為前程無憂企業套餐相對智聯要貴，所以對於企業也是一種限制和篩選，但是一些特殊行業和崗位比較少，高端崗位的並慎笑機會比較少。
中國人才熱線：主要是廣東一些地方的職位，其絕含他地區的職位相對較少。目前已經被智聯招聘收購，如果是想在廣東、深圳工作的可以看看。
❽ 請問深圳哪個人才招聘網站好
請問深圳哪個人才招聘網站好？
請問深圳哪個人才招聘網站好？深圳人才網szhr
深圳找工作，哪個網站好？不知道你什麼學歷的，如果是找普工或者操作工，還是去現場舉行的招聘會或深圳人才市場。如果你是大專以上學歷的，去前程無憂和卓博人才網上，深圳的企業一般都是在這兩個網站上，招聘職位很多，而且收到通知比較快！
深圳有哪些比較好的招聘網站？酷聘網他們是招聘3.0時代，連線人與服務，智慧化，直接以預約的形式面試，也是深圳的，可以作為第一選擇，而51job、智聯招聘、58同城也可以作為參考。
誰能告訴我，深圳有哪個招聘網站最好？？？深圳人才網,三和人才網,中南人才網都可以
找工作上哪個招聘網站比較好？哪個招聘網站比較全面？工作多？機會多？1.智聯招聘
智聯招聘面向大型公司和快速發展的中小企業，提供一站式專業人力資源服務，包括網路招聘、報紙招聘、校園招聘、獵頭服務、招聘外包、企業培訓以及人才測評等等，並在中國首創了人力資源高階雜志《首席人才官》，是擁有政府頒發的人才服務許可證和勞務派遣許可證的專業服務機構。
優點：智聯招聘做獵頭起家，後專做網招，所以高階人才招聘比較適合
缺點：智聯招聘沒有提供類似中華英才網的「快速申請」之類的功能，每次申請職位都必須選擇簡歷、選擇是否附帶求職信，有時會顯得比較麻煩。智聯招聘在高階職位的數量上有明顯優勢，但是它也有個非常明顯的缺陷：二三線城市的職位數量明顯少於其它，這體現出智聯招聘目前還是比較集中於一線大城市，而有些忽視二、三線城市。但是它最明顯的問題是很多職位投遞後，就沒有訊息，但是長年掛在那裡，會讓人要有期待，但是卻是杳杳無音。
2.拉勾網
拉勾網，是專注網際網路職業機會的招聘網站，以3W網際網路人脈資源為依託，服務於圈內初創型的高速成長企業，為企業解決人力資源問題，為求職者提供人性化、專業化的資訊服務，解決網際網路人士「找工作難，招人更難」的問題。致力於幫助網際網路人士做出更好的職業選擇，讓求職者的每一次職業選擇變的更加明智。
優點：頁面簡潔明了；拉勾網是唯一有投遞實時反饋功能的求職招聘網站，以拉勾微信服務號為平台即可實時跟蹤自己投遞簡歷的狀況；職位訂閱，使用者可以在拉勾網訂閱感興趣的職位資訊；招聘資訊真實有效，它所有呈現的職位都是企業直接釋出的，完全把非企業方「、獵頭排除在外，而且所釋出的職位都是最新的，保證職位的鮮活；而且每個職位都明確表明了薪資待遇標准。
缺點：現在只有網頁端，沒有手機app，不用電腦上網的話無法操作
3.前程無憂
「前程無憂」是國內第一個集多種媒介資源優勢的專業人力資源服務機構。它集合了傳統媒體、網路媒體及先進的資訊科技，加上一支經驗豐富的專業顧問隊伍，提供包括招聘獵頭、培訓測評和人事外包在內的全方位專業人力資源服務，現在全國25個城市設有服務機構。
優點：前程無憂在各方面較為均衡，特別是其對於三線城市的關注比其它兩家更多。在搜尋結果頁面中，前程無憂的頁面資訊以及功能操作等與中華英才網類似，同樣也支援批量操作功能。總的來說，在搜尋功能上前程無憂同樣方便、強大，可以很好地幫助我們找到需要的招聘資訊
缺點：雖然快速便捷，但是所得到的結果比較泛，不夠精確。介面上來說還停留在Web1.0，而且很多年不變。
4.大街網
大街網——中國職業社交網站締造者，致力於連線中國24,000,000+職業人士，加速他們的事業和人脈發展，打造中國「職業人脈生態系統」,提升每個人和組織獲得成功的效率。大街網通過資料的雙向精準匹配，幫助白領人群建立，維系和拓展職業人脈，並且通過職業人脈互動，實現職場價值的提升，讓他們找到更好的工作，並且在既有的崗位上工作的更好。
優點：大街網收到面試通知最快，而且HR閱讀過簡歷，對簡歷感興趣都可以收到通知；投遞簡歷後，推薦的職位也比較合理。
缺點：缺點就是投遞簡歷的步驟太繁瑣
5.獵聘網
獵聘網，隸屬於萬仕道（北京）管理咨詢有限公司，成立於2006年。原名獵頭網，即本體，成立於2000年。總部位於北京，早期在上海、廣州和深圳設立分公司。近年來，隨著公司的迅速發展，公司又相繼在杭州、南京、天津、成都、長春、大連和武漢等大中和核心城市成立了分公司，在職員工1000餘人
優點：商業模式，獵聘網本質就是傳統招聘網站的升級版。但因為它的......
深圳找工作哪個網站好？我也是HR，因為招聘量很大也用過很多網站了。58就是免費的呀，不過你已經用過了！獵聘比較適合中高階崗位，智聯是綜合性的招聘網站，如果你招專業人士就不適合。還有地域性的招聘網站，比如卓博、中國人才熱線，是針對廣東地區比較合適的招聘網站。卓博現在是免費釋出職位，如果想試試效果的話我建議卓博人才網~
深圳最好的招聘網站有哪些？你可以直接51job前程無憂，這個不錯的，在那都能用。還有智聯招聘，你都可以看看。不過也面試的時候也要注意了，有很多騙子公司的。希望能幫到你，可以的話請採納。謝謝。
深圳找工作哪個網站好—————————————————————————————————————————
個人的一點建議：就把我這7年的工作經驗很高興能和你分享下讓你少走彎路
快過年了，找臨時工要考慮是不是能收到錢，盡量找那個大的東西
要考慮到到時候請假回家過年好不好弄，適不適合在找工作
現在很多的工廠這段時間不招工，至少要在過半個月，才是招工的高峰
如果要找，建議你到網上去搜下你那個你的那個行業的招工情況和多了解前景
有的行業還是不錯的，不管什麼行業，只要努力去做好了基本都有回報的
我是十五歲就開始工作了，在就是虛歲22歲了，工廠到公司都面試工作過，希望能幫到你
沒找到工作之前花銷很大，如果是過年之後找工作的話，要提前准備
以後盡量到熟人和親朋好友多的城市的工作，累了，可以找親朋好友聊聊心
現在國內的經濟不是很景氣的，都是在轉型的是很，這個可以關注下央視經濟頻道
由於有時候別人覺得你的學歷偏低，經驗不足的原因，把我幾年的工作經驗和你分享下吧!!!
1、工作地點上盡量避開市區，市區內的崗位競爭較激烈
2、選擇製造型企業，製造型企業對學歷的要求不會太苛刻
3、選擇中小型企業，大型企業對學歷要求高且嚴格
4、學習再學習，無論在職與否，要多看與工作相關的書籍，充實自己。
5、找工作的過程，其實也是學習的過程，可檢討自己的不足之處，予以及時彌補。
6、人人都是人才，相信自己，找工作要有耐心。
7、同時中小型企業可以給予你更多實踐鍛煉的機會。
第一：找工作如何防騙
1、去當地正規的人才市場，不要相信所謂的那些路邊的資訊
2、在正規的網上投簡歷，更不要相信一些公司招牌不清楚的資訊
3、如果收到對方面試要求，你先大概的分析下對方的公司情況
4、要登入網上提前了解公司詳情，並確定好自己想要的地方
5、路邊的招工資訊不要信，有的都是把你帶到人少的地方敲詐
第二:對方打電話過來分析綜合因素
1、對比——根據招聘啟示要求，列出自己的情況進行分類：符合、基本符合、不符合。
2、分析——對你准備應聘的單位狀況、行業形勢、競爭等情況進行分析研究，了解有關資訊。
3、簡歷——個人簡歷除了大眾的要求外，如能因人而異、別出心裁地簡歷設計會有很好的效果
4、比如——善於搞創作的來一本「書本」簡歷（將自己的文章收集在一起）
5、稿單——（發表作品的稿費單影印件）簡歷
6、作品——簡歷（把自己的餓作品帶上「視訊」）（把個人情況、工作業績等形式記錄下來）。
第三：應聘時候的自我介紹
1、推薦——准備好在最短的時間內，用最簡單、恰當的語言來介紹自己。
2、自信——不要問「招幾個」，要相信自己才是唯一適合的人選，但不要盲目自大。
3、儀表——個人的儀表要根據應聘的職位來做出相應的「包裝」，也可給自己帶來信心。
4、記錄——准備筆和紙，寫上面試地點的位置、路線及負責人，自己簡介，觀點等。
5、准備——准備好面試時常見的問題的對策，如為什麼要離開原來的職位，你有哪些優缺點
6、認為——自己最為突出的成績是什麼，你的工作目標是什麼
7、以前——公司的老闆、管理人員、員工有什麼看法
8、公司——了解多少，有什麼要求，希望得到哪個職位
9、對該——職位的設想，以及薪資要求等。
第四：應聘面試的如何能做到禮節性
1、守時——在預約的時間提前到達，做一些應聘前的再准備。
2、面試——起立握手，力量適度；微笑輕松，直視考官
3、對話——交流，權當享受；提問傾聽，跟上思路
4、回答——問題，靈活真誠；結束之時，莫忘感謝；取得名片，加強聯絡。
5、焦點——盡力在有效的時間......
高手們回答：深圳哪個招聘網站不錯啊？在深圳找工作，需要用好點的！
有沒有HR的問下哪個招聘網站比較好在深圳？我在深圳，我是應聘者，在我覺得中國人才熱線在深圳還是挺不錯的，前程無憂現在名聲不是很好，很多應聘者都覺得上面很多是假的，或者只是掛在上面打廣告的，一個職位招了一整年了都還在招。智聯招聘的話看的人太少了，重新整理簡歷那麼多次都沒幾家公司來看過，讓大部分的求職者都失望了。中國人才熱線平均每天都有好幾個公司會來看過我的簡歷。也都會主動打電話邀請面試。最近剛好有在找工作，鄲以這是我個人的實際體驗。
❾ 在深圳如何找工作
在深圳找工作方法
選擇招聘網站去找工作：在深圳找工作可以上吉鹿力招聘網看看啊，我朋友的工作就在上面找到的。最快的辦法就是從招聘網站上找工作了
人才市場：人才市場比較適合中基層崗位、且時間較為充足的求職者，因為要親自去現場投遞簡歷，對於大部分上班族或騎驢找馬式的換工作並不適合。
大型人才交流會：這個一般由政府和中介機構聯合定期舉辦，一般地點設在深圳會展中心，如中國國際人才交流會，人才博覽會等。這種大型人才交流會知名度高、覆蓋企業與人群的范圍也比較廣，其主要面向中高端及海外人才，所以如果你是這方面的人才可以親臨現場試下，舉辦頻率在2-3次/年。
知名企業舉辦的專場招聘會：深圳有很多公司都有自己的招聘品牌和獨有的招聘渠道，諸如平安、騰訊、華為、富士康等企業會舉辦自己的專場招聘會。一般企業或自己組織或選擇與中介機構合作，實施IPO專場，集中邀約、集中面試，一站式作業，提高面試效率和進程，求職者參加這樣的招聘會成功的幾率會很大。專場招聘會舉辦的地點也因企而異，有的選擇在公司內部，有的選擇在市中心的某個酒店之中，及時關注公司官網或微信公眾號可以了解相關信息。
❿ 深圳求職網站哪個好
深圳人才網。
深圳人才網是深圳最具權威性的人才招聘網站，是深圳人才大市場的官方網站。作為立足於深圳覆蓋珠三角地區領先的專業招聘網站，日均提供近10萬個有效職位信息，日均訪問量超過20萬人次，250萬人才儲備庫，功能完備的網路招聘、人性化的簡歷管理和獨有的委託招聘平台，優勢互補、相得益彰。
作為深圳人才大市場的官方網站，深圳人才網成立於1998年12月，是深圳最早開展網路招聘服務的專業人力資源網站之一，她面向深圳企業和人才，採用國內領先的技術平台，為客戶提供網路招聘、委託招聘、招聘外包、測評、獵頭、人才培訓等多方位的人力資源服務。