Ⅰ 天津市公司給新員工辦理社保怎麼辦理
社保新增
首次新增：
本人18位身份證正反兩面復印件2張、一寸彩色照片2張；
調入/續保：
本人18位身份證正反兩面復印件2張，一寸彩照2張，養老手冊、就失業登記證。
社保停繳
停保：解除勞動合同證明。
社保補繳
補繳期限和險種：都可補繳。
Ⅱ 天津津南區開的新公司，怎麼給員工辦理社保，流程怎麼走，是先去勞動局，還是先去社保中心，都需要帶什麼
先簽合同，再做就業登記 最後開戶上保險。 電話是28392645 記得也要收集就失業證和養老保險手冊，帶企業營業執照 法定代表人證件 組織機構代碼
Ⅲ 天津市新公司的社保辦理流程是怎樣的
2014年1月1日起，對高新區濱海科技園社會保險經辦業務受理的范圍及時間做出具體安排。用人單位和保民按照他們中心在濱海科技園業務受理的范圍及時間安排，可選擇相應的時間到濱海科技園社保經辦服務窗口辦理相關業務。
【高新區社保分中心濱海科技園經辦業務種類及受理日期】請在附件下載，我已傳至附件；
濱海高新區濱海科技園社保業務經辦工作時間：
上午：9:00-11:30
下午：1:30- 4:30
※濱海高新區濱海科技園社保辦公地址：
天津濱海高新區濱海科技園日新道188號
※濱海高新區濱海科技園社保咨詢服務電話：24839751
【高新區社會保險登記及申報繳費業務流程】以下是具體流程：
根據《社會保險法》規定及天津市社會保險經辦的有關要求，現將新參保單位辦理社會保險登記、申報繳費的基本業務經辦規定及相關流程提示如下：
一、社會保險備案登記
(一)登記時間:
用人單位應當自成立之日起30日內到高新區社保分中心申請辦理社會保險登記手續，每上月26日至本月20日間的工作日均可辦理此項業務。
(二)所需材料:
1、用人單位《營業執照》副本原件及復印件；
2、用人單位《組織機構代碼證》原件及復印件；
3、用人單位《稅務登記證》原件及復印件；
4、銀行開戶許可證原件及復印件；
5、法人代表居民身份證原件及復印件；
6、填報《天津市社會保險登記表》。
特別提示：以上6項資料均需加蓋單位公章。
二、社會保險申報繳費
(一)申報結算時限:
申報期為每上月26日—本月8日的工作日；
銀行扣款結算截止日為每月15日。
(二)申報繳費流程:
1、簽訂委託扣款協議
新開戶辦理登記手續後，攜帶社險機構告知的社保ID號到經社險機構認可的托收銀行簽定委託扣款協議，並在第一次申報繳費之前將生效後的協議一份上報我分中心。目前社險機構認可的銀行包括：中國工商銀行、中國農業銀行、中國銀行、中國建設銀行、中信實業銀行、中國光大銀行、招商銀行、天津銀行、天津農商銀行、郵政儲蓄銀行。
2、辦理網上申報認證
新開戶上交扣款協議後，攜帶社險機構告知的社保ID號及《電子簽名認證服務協議》和《天津市勞動保障電子簽名認證證書專用申請表》到分中心指定的天津中富信安科技發展有限公司辦理網上申報手續，咨詢服務聯系電話：88330066。
3、登錄申報操作平台
登錄天津市人力資源和社會保障局網站(www.tj.lss.gov.cn)，插入升級後的U-KEY即可進行網上申報操作。成功申報後，可於第三個工作日自行從申報平台列印當月繳費通知單。如遇不會操作的情況，可於每月1日—10日工作時間攜帶升級後的U-KEY到高新區社保分中心經辦大廳現場由工作人員指導使用。
(三)申報繳費基數確定:
按照繳費職工上年度稅前月平均工資(工資構成包括：計時工資、計件工資、月度獎金、季度獎金、半年及全年獎金、各種津貼和補貼、加班加點工資、其他工資獎勵等)為基數繳納各項社會保險費；新參加工作的職工按其本人首月稅前工資收入作為繳費基數)。工資收入不足繳費下限標準的按下限標准繳費，超過最高繳費上限的部分不作為繳費基數。每年的繳費基數上、下限標准由天津市勞動和社會保障局屆時公布。
特別提示：2013年度單位繳費下限為2210元，繳費上限為11331元。
(四)社會保險參保費率:
1、基本養老保險：總費率28%
其中：企業負擔20%；個人自負8%
2、失業保險：總費率3%其中：企業負擔2%；個人自負1%(農業戶口從業人員可以不繳納個人自負1%)
3、基本醫療保險：
⑴基本醫療保險：總費率11%
其中：企業負擔9%；個人自負2%
⑵門診大額醫療：總費率1%，只由企業負擔。
⑶大額醫療救助：每年由天津市勞動和社會保障局統一公布，於年初1月份或新參保首月一次性繳納，企業不負擔。
特別提示：2013年在職職工為260元；退休職工為360元。
4、工傷保險：根據企業經營類別在0.5%—1.5%之間確定企業繳費費率，職工個人不繳費。
5、生育保險：按照企業核定繳費基數0.8%的比例繳納，職工個人不繳費。
經辦時間：用人單位必須應當自成立之日起30日內到高新區社保分中心申請辦理社會保險登記手續，每上月26日至本月20日間的工作日均可辦理此項業務。
Ⅳ 天津市企業如何給員工辦理社保
公司給員工辦理社保流程：
一、公積金材料的准備
公司需要到單位就近公積金繳存管理部辦理公積金登記。
提交材料：
1、單位營業執照副本、組織機構代碼證、公章，原件及復印件
2、法人以及經辦人員身份證復印件
3、單位公積金登記申請表（需要住房公積金管理中心領取）（不同省市的表格可能有所不同）
二、提交材料：
1、員工需要提供本人身份證復印件、1寸白底照片、個人信息登記表、社保增員
2、在其他單位曾經繳納過社保的職工填寫社保增員表即可。
三、辦理五險
由單位社保經辦人員（一般是人事專員或者行政代辦）帶單位社保證、公章、參保人員相關資料到社保部門統一辦理社保部門辦理之後，會下發社保卡，不同的城市日期不同，有的是半個月，有的是一個月。通過社保卡可以查詢個人社保繳存記錄
四、員工的住房公積金材料准備
提交材料：
1、員工需提供本人身份證復印件
2、由單位填寫住房公積金匯繳清冊，加蓋公章後，統一提交公積金管理部門
3、單位提交清冊後需要到指定銀行為職工開立個人賬戶
（員工的公積金可以用來買房，租房等用途很廣。）
五、繳費
給員工的五險一金辦理好之後，根據當地五險一金的繳存比例，需每月去當地人社局繳納五險，公積金在當地住房公積金管理中心繳納。