1. 福州市單位的醫保要交滿多少年呢
福州市職工醫保需繳滿25年，在其退休後可以享受醫療保險待遇。
根據《福州市職工基本醫療保險實施細則》第十條 參保人員達到法定退休年齡時累計繳費年限（含視同繳費年限）須達到25年（含）以上,繳費年限（含視同繳費年限）不足25年的,補足25年後,方可享受退休人員基本醫療保險待遇。
其中以靈活就業人員身份參保的,參保後達到國家法定退休年齡時,繳費年限（含視同繳費年限）須達到25年(含)以上且實際繳費年限滿10年的,方可享受退休人員基本醫療保險待遇。
(1)福州職工醫保最少要繳費多少年擴展閱讀：
《福州市職工基本醫療保險實施細則》第二十二條 參加我市職工基本醫療保險人員因各種原因中斷醫保關系的,中斷前後實際繳費年限合並計算,其醫療保險待遇按下列辦法處理：
1、中斷時間不超過（含）3個月,應以本人當期醫療保險繳費工資為基數補繳後,中斷繳費期間方可按正常參保人員享受醫保待遇。
2、中斷時間超過3個月的,中斷繳費期間發生的醫療費用醫保統籌基金不予支付。
本人願意補繳的,以福州市上年度城鎮單位在崗職工月平均工資的70%為基數補繳中斷期間的基本醫療保險費,中斷繳費前後視為連續參保。中斷補繳後12個月內,按下列辦法享受醫療保險待遇：連續參保（含視同繳費年限）不滿6個月的,由統籌基金支付的最高限額為1萬元；
滿6個月不滿24個月的,由統籌基金支付的最高限額為2萬元；24個月以上的,統籌基金最高支付限額為正常職工的50%。中斷補繳後正常繳費滿12個月以上的,按正常參保人員享受醫保待遇。
2. 福建醫保要交滿多少年
福建的正式國家工職人員和社會工作人員所繳納的醫保的結構和組成還還有時間錢數都不一樣，具體如下。
一、 國家公職人員到了退休年紀，醫保參保（工齡）30年（女25年），就可以辦理醫保退休待遇了，每個月是由職工單位交一部分醫保，自己可以通過買保險等方式共同繳費。 單位繳納一部分，個人交納一部分，按照個人上年的月平均工資收入，按一定比例繳納。個人部分將按照個人的上年月平工資8%交納養老保險，2%交納醫療保險，0.5-1%交納失業保險。職工個人繳納的基本醫療保險費全部計入個人賬戶。
二、 社會工作人員:參保人員達到法定退休年齡時累計繳費年限，須達到25年（含）以上，繳費年限（含視同繳費年限）不足25年的，補足25年後，方可享受退休人員基本醫療保險待遇。靈活就業人員身份參保的，參保後達到國家法定退休年齡時，繳費年限（含視同繳費年限）須達到25年(含)以上且實際繳費年限滿10年的，方可享受退休人員基本醫療保險待遇。
拓展資料：醫保分為以下幾個保險:商業醫療保險、津貼給付型醫療保險、費用型醫療保險、社會醫療保險。
一:商業醫療保險
醫療保障體系的組成部分，單位和個人自願參加。國家鼓勵用人單位和個人參加商業醫療保險。是指由保險公司經營的，贏利性的醫療保障。消費者依一定數額交納保險金，遇到重大疾病時，可以從保險公司獲得一定數額的醫療費用。
二:津貼給付型醫療保險
就醫天數給付津貼，可在多家保險公司投保、將獲得多份理賠金;而費用型醫療險則是根據醫療費用總額賠付，無論購買多少份保險，投保人獲得的賠付總額不能超過真實付出的醫療費用。值得注意的是，費用型保險的目的是補償保險消費者的醫療費用支出，理賠時需要客戶出具門診或住院發票，理賠的范圍將依據與保險公司所簽訂的保險合同來確定。
三:費用型醫療保險
客戶實際發生的醫療費用支出按保單約定的保險金額給付保險金。
四:社會醫療保險
國家通過立法形式強制實施，由僱主和個人按一定比例繳納保險費，建立社會醫療保險基金，支付雇員醫療費用的一種醫療保險制度。
3. 職工醫保最少交多少年
職工醫保最少交的年限如下：
1、養老保險最低繳費年限是15年，退休後就可以按月領取退休金；
2、醫療保險最低繳費年限是：女20年，男25年；
3、用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費；靈活就業人員由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費；
4、養老保險一般可以中斷，是累計交夠15年，如果退休時不夠交費最低年限，是可以補齊的；醫療保險也可以中斷，但是最好不要無故中斷，因為在中斷期間如果住院治病，治療費用是不能報銷的。一旦中斷了，退休時如果不夠交費最低年限，也是可以補齊的。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第二十七條
參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
4. 職工醫保交多少年才能享受終身醫保福建
在福州職工繳納醫療保險滿25年的能享受終身醫療保險待遇,到了法定退休年齡以後,醫療保險的繳費年限如果不夠25年,在補足25年的情況下一樣可以享受基本醫療保險待遇。靈活就業者實際繳納醫療保險滿10年的,能享受退休人員醫療保險待遇。一、在福州醫保社保要交多少年才能享受終身保險?
在福州醫保社保繳費年限須達到25年(含)以上,方可享受退休人員基本醫療保險待遇。
《福州市職工基本醫療保險實施細則》
第十條
參保人員達到法定退休年齡時累計繳費年限(含視同繳費年限)須達到25年(含)以上,繳費年限(含視同繳費年限)不足25年的,補足25年後,方可享受退休人員基本醫療保險待遇。其中以靈活就業人員身份參保的,參保後達到國家法定退休年齡時,繳費年限(含視同繳費年限)須達到25年(含)以上且實際繳費年限滿10年的,方可享受退休人員基本醫療保險待遇。
第十一條
參保人員辦理醫保在職轉退休手續時繳費年限(含視同繳費年限)不足的,應以申報辦理醫保關系在職轉退休手續時福州市上年度城鎮單位在崗職工月平均工資為基數,按10%的繳費比例補足後,方可享受職工基本醫療保險待遇。補繳的醫療保險費並入統籌基金,只計算繳費年限,不劃入個人帳戶。
第十二條
用人單位因宣告破產、撤銷、解散或者其它原因終止的,對於繳費年限(含視同繳費年限)滿25年,且實際繳費年限滿10年的已退休人員直接享受基本醫療保險待遇。對於繳費年限(含視同繳費年限)滿25年,實際繳費年限不足10年的上述單位已退休人員,應以向醫保經辦機構申報辦理醫保關系終止手續時福州市上年度城鎮單位在崗職工月平均工資為基數,按10%的繳費比例補足10年後,方可享受基本醫療保險待遇。補繳的醫療保險費並入統籌基金,只計算繳費年限,不劃入個人帳戶。
二、福州市基本醫療保險基金支付的規定有哪些?
《福州市職工基本醫療保險實施細則》
第十四條 符合基本醫療保險葯品目錄、診療項目、醫療服務設施標准以及急診、搶救的醫療費用,按照國家規定由基本醫療保險基金支付。
第十五條
基本醫療保險統籌基金支付設立起付標准、個人負擔比例和年度最高支付限額。起付標准、個人負擔比例、最高支付限額根據基金收支情況和醫療管理狀況,由市人力資源和社會保障局會同財政局提出調整意見,報市政府審定。起付標准以下以及起付標准以上個人負擔的部分,由個人帳戶或個人現金支付。為提高個人帳戶使用效率,個人帳戶結余過多的,可以擴大個人帳戶支出范圍。具體方案由市人力資源和社會保障局會同市財政局制定。
第十六條
職工(或個人)應當連續參保。職工基本醫療保險的參保人員,連續參保時間(含視同繳費年限)不滿6個月的,由統籌基金支付的最高限額為1萬元;滿6個月不滿24個月的,由統籌基金支付的最高限額為2萬元;連續參保時間(含視同繳費年限)24個月以上的,按正常參保人員享受醫保待遇。
第十七條
用人單位未按時足額繳納基本醫療保險費三個月以上或經批准緩繳期滿仍未繳納基本醫療保險費的,醫療保險經辦機構可以暫停其職工享受統籌基金支付的基本醫療保險待遇。用人單位補足欠繳的基本醫療保險費後,按規定比例記入個人帳戶,暫停期間應由統籌基金支付的醫療費用統籌基金支付60%。
第十八條 參保人員異地就醫以及設立家庭病床醫保費用結算辦法由市人力資源和社會保障局制定。
第十九條 參保人員在境外所發生的醫療費用,基本醫療保險基金不予支付。
第二十條 除急救和搶救外,參保人員在非定點醫療服務機構就醫、購葯發生的醫療費用,基本醫療保險基金不予支付。
第二十一條 發生嚴重自然災害等意外風險時所發生的醫療費由同級人民政府撥付專款解決。
綜上所述,在福州累計繳納醫療保險的25年以後,就能夠享受終身醫保待遇,不過前提條件是也到了法定退休年齡,如果未到法定退休年齡,還是要堅持繳納醫療保險的。在福州,退休時補繳的醫療保險費用是納入統籌基金的,不計入個人賬戶。
5. 福州醫保要交多少年
法律分析：在福州職工繳納醫療保險滿25年的能享受終身醫療保險待遇，到了法定退休年齡以後，醫療保險的繳費年限如果不夠25年，在補足25年的情況下一樣可以享受基本醫療保險待遇。靈活就業者實際繳納醫療保險滿10年的，能享受退休人員醫療保險待遇。 參保人員辦理醫保在職轉退休手續時繳費年限(含視同繳費年限)不足的,應以申報辦理醫保關系在職轉退休手續時福州市上年度城鎮單位在崗職工月平均工資為基數,按10%的繳費比例補足後,方可享受職工基本醫療保險待遇。補繳的醫療保險費並入統籌基金,只計算繳費年限,不劃入個人帳戶。
法律依據：《中華人民共和國基本醫療衛生與健康促進法》 第八十二條 基本醫療服務費用主要由基本醫療保險基金和個人支付。國家依法多渠道籌集基本醫療保險基金，逐步完善基本醫療保險可持續籌資和保障水平調整機制。公民有依法參加基本醫療保險的權利和義務。用人單位和職工按照國家規定繳納職工基本醫療保險費。城鄉居民按照規定繳納城鄉居民基本醫療保險費。
6. 職工醫保最少要交多少年
職工醫保最少要繳納的年數如下：
1、參保職工繳納基本醫療保險費最低年限為滿25年，且在實際繳費年限不得低於5年，符合國家規定的連續工齡視同繳費年限。繳足最低年限仍未達到法定退休年齡的職工應當繼續繳納基本醫療保險費。達到法定退休年齡未繳足最低年限的，必須以上年全市職工平均工資為基數，按照8%比例一次性繳足基本醫療保險費，其費用全部納入統籌基金；
2、根據國家規定，失業者參保是無需繳費的。在失業期間可參加職工醫保，保費由失業保險基金支付。失業保險異地轉移，醫保可隨同轉移。失業者在失業地即可參加職工醫保了，其失業保險經辦機構為其繳納醫保費的期限，與領取失業保險金期限相一致。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第二十三條
職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
7. 福建醫保要交滿多少年
福建醫保要交滿25年法律分析：福州市職工醫保需繳滿25年，在其退休後可以享受醫療保險待遇。
一、法律依據：《福州市職工基本醫療保險實施細則》 第十條 參保人員達到法定退休年齡時累計繳費年限(含視同繳費年限)須達到二十五年(含)以上，繳費年限(含視同繳費年限)不足二十五年的，補足二十五年後，方可享受退休人員基本醫療保險待遇。
其中以靈活就業人員身份參保的，參保後達到國家法定退休年齡時，繳費年限(含視同繳費年限)須達到二十五年(含)以上且實際繳費年限滿十年的，方可享受退休人員基本醫療保險待遇。
二、醫療保險一般指基本醫療保險，是為了補償勞動者因疾病風險造成的經濟損失而建立的一項社會保險制度。通過用人單位與個人繳費，建立醫療保險基金，參保人員患病就診發生醫療費用後，由醫療保險機構對其給予一定的經濟補償。
基本醫療保險制度的建立和實施集聚了單位和社會成員的經濟力量，再加上政府的資助，可以使患病的社會成員從社會獲得必要的物資幫助，減輕醫療費用負擔，防止患病的社會成員「因病致貧」。
拓展資料：
根據《福州市職工基本醫療保險實施細則》第二十二條 參加我市職工基本醫療保險人員因各種原因中斷醫保關系的，中斷前後實際繳費年限合並計算，其醫療保險待遇按下列辦法處理：
1、中斷時間不超過（含）3個月，應以本人當期醫療保險繳費工資為基數補繳後，中斷繳費期間方可按正常參保人員享受醫保待遇。
2、中斷時間超過3個月的，中斷繳費期間發生的醫療費用醫保統籌基金不予支付。
本人願意補繳的，以福州市上年度城鎮單位在崗職工月平均工資的70%為基數補繳中斷期間的基本醫療保險費，中斷繳費前後視為連續參保。中斷補繳後12個月內，按下列辦法享受醫療保險待遇：連續參保（含視同繳費年限）不滿6個月的，由統籌基金支付的最高限額為1萬元；
滿6個月不滿24個月的，由統籌基金支付的最高限額為2萬元；24個月以上的，統籌基金最高支付限額為正常職工的50%。中斷補繳後正常繳費滿12個月以上的，按正常參保人員享受醫保待遇。
8. 職工醫保要交多少年
【法律分析】：企業職工醫保需要交30年，我國的職工醫療保險需要連續繳納夠30年,一直繳納到公民退休時就可以享受終身的醫療保險，現在的國家統一退休年齡為:男性公民的年齡為60歲,女性公民的年齡為55歲。
【法律依據】：《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。
第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
【溫馨提示】
以上回答，僅為當前信息結合本人對法律的理解做出，請您謹慎進行參考！
如果您對該問題仍有疑問，建議您整理相關信息，同專業人士進行詳細溝通。
9. 福州醫保交多少年就不用交了
福州市醫療醫保至少要繳納滿二十五年，在到達法定年齡退休之後，才能夠享受基本的醫療保障待遇，但養老保險只需要繳納滿十五年，在退休後就可以按月領取退休養老金，具體繳費金額也是不同的。
福州市職工醫保需繳滿25年，在其退休後可以享受醫療保險待遇。
根據《福州市職工基本醫療保險實施細則》第十條
參保人員達到法定退休年齡時累計繳費年限(含視同繳費年限)須達到25年(含)以上，繳費年限(含視同繳費年限)不足25年的，補足25年後，方可享受退休人員基本醫療保險待遇。
其中以靈活就業人員身份參保的，參保後達到國家法定退休年齡時，繳費年限(含視同繳費年限)須達到25年(含)以上且實際繳費年限滿10年的，方可享受退休人員基本醫療保險待遇。
、中斷時間不超過(含)3個月，應以本人當期醫療保險繳費工資為基數補繳後，中斷繳費期間方可按正常參保人員享受醫保待遇。
2、中斷時間超過3個月的，中斷繳費期間發生的醫療費用醫保統籌基金不予支付。
本人願意補繳的，以福州市上年度城鎮單位在崗職工月平均工資的70%為基數補繳中斷期間的基本醫療保險費，中斷繳費前後視為連續參保。中斷補繳後12個月內，按下列辦法享受醫療保險待遇:連續參保(含視同繳費年限)不滿6個月的，由統籌基金支付的最高限額為1萬元;
滿6個月不滿24個月的，由統籌基金支付的最高限額為2萬元;24個月以上的，統籌基金最高支付限額為正常職工的50%。中斷補繳後正常繳費滿12個月以上的，按正常參保人員享受醫保待遇。
二、社會保險的概念
社會保險是社會保障制度的一個最重要的組成部分。所以，在討論社會保險的歷史時就不能把社會保險從社會保障中抽出來。
社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金，對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。社會保險不以盈利為目的。
社會保險主要是通過籌集社會保險基金，並在一定范圍內對社會保險基金實行統籌調劑至勞動者遭遇勞動風險時給予必要的幫助，社會保險對勞動者提供的是基本生活保障，只要勞動者符合享受社會保險的條件，即或者與用人單位建立了勞動關系，或者已按規定繳納各項社會保險費，即可享受社會保險待遇。社會保險是社會保障制度中的核心內容。
綜上所述，社保一般繳納的最低年限是十五年，但醫療保險至少繳滿二十五年才可以，可以個人通過靈活就業者身份繳納，也可以通過單位來進行繳納，且社保繳納基數各個地區也是不同的。
10. 福建省職工醫保要交多少年
法律分析：參保人員達到法定退休年齡，辦理退休手續時，繳費年限滿25年以上的，退休後個人不繳納基本醫療保險費可繼續享受基本醫療保險待遇。繳費年限不足25年的，應按本人退休時上年度平均繳費工資為基數補足25年的基本醫療保險費後，方可按規定享受基本醫療保險待遇。各地實施基本醫療保險前，已參加養老保險省級統籌並辦理退休手續的人員不再補交基本醫療保險費。
法律依據：《中華人民共和國社會會保險法》 第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。