❶ 2021年12月剛退休的教師就不發給績效考核獎嗎
2021年12月剛退休的教師就發給績效考核獎。
若是2021年11月份退休，2021年的年終福利和績效考核獎都應該有，只不過一般發全年的11/12。績效考核獎，2021年，教師工資待遇改革、地方性補貼、教齡津貼、鄉村教師補貼，目標考核獎、十三月獎勵性工資、地方性補貼、教師車補、職稱評定製度等等會向著教師期待的方向前進。
❷ 2022東莞教師年終獎為何不發
因為工資改革。
2022年，教師的工資將改革，不再按照現在的績效工資發放模式，而是以績效工資獎勵為主的方式，以此來鼓勵優秀的教師達到相應的福利待遇。
現在教師績效工資一般分為兩部分，一是基本教學考核那麼可以得到績效工資的 70%，剩下的用來鼓勵優秀教師還有學校領導的津貼，簡而言之就是：以前的績效工資相當於「羊毛出在羊身上」這種考核會出現一個情況，就是很多人的工資看上去「不升反降」那麼這樣會有很多基層老師絕對不公，所以為了提高老師的積極性，進行績效改革是有合理性的。
1、工資高低以工齡為主，不再偏向職稱。2、落實績效增量工資。3、落實邊遠地區和鄉鎮教師的補貼。
❸ 2022年為什麼還不補發2021年廣東省年度考核獎
2022年還不補發2021年廣東省年度考核獎的原因是：
2021年終績效考核獎沒有發放呢。按照慣例，2021年發放2020年的年終績效考核獎。我們這里2020年的都沒有發放呢，2021年的年終績效考核獎應該是在2022年才發放的，現在到了年底了，財政局馬上就要進入年底決算了，到時就咋賬了，凍結賬戶了，今年肯定不發了。等明年吧
❹ 教師績效工資為何遲遲不發
之所以遲遲沒有發工資，是因為績效還沒有考核完成，所以這個成績的結果，工資的話是沒有 。
❺ 廣東教師取消績效工資
不可能。
教師績效獎不可能取消，績效獎是對教師教學好壞的一個評估，取消的話對教師來說教學好壞都一樣，教師教得好跟差都沒有一點點區別，那有些教師混日子過一天算一天，責任心強的還好，責任心不好的不管學生學得好不好，上完課就行了，所以不能取消。
❻ 廣東不發績效工資是財政沒有錢了嗎還是政策不允許發放
有發，一直都有發績效工資。
現在的績效工資都與年終考評掛鉤，有可能你沒有發是因為年終考核被評為基本稱職或者是不稱職，這兩個等級都有可能導致不發績效工資。
❼ 2021年深圳中小學績效工資取消了嗎
沒有，對教師實行績效工資制，本身是為了提高教師待遇，獎勤罰賴，激勵和鞭策教師努力工作，多上課，上好課，多勞多得。
❽ 公務員績效還發不發
2022年時間即將過半，但仍然有些地區的公務員、事業編、教師同學沒有領到自己心心念念的2021年績效獎金，甚至有少數同學，2020年的獎金都沒有拿到，很多同學就會問，2022都快過半了，那麼2021年的績效獎金到底會不會發？
今天，我們結合一些同學的反饋以及目前了解的情況，說一說，有些地區2021年公務員、事業編、教師績效獎金或無法發放？
一，政策原因，「搶跑」發放、超標准發放都會扣除
為什麼要把這個放在第一個層面呢？其實，目前很多地區2021年的公務員、事業編、教師績效獎金沒有發放的一個很重要原因就是「搶跑」發放或者超標准發放了2020年獎金，根據一些地區的2021年的規范整治獎金政策，2020的獎金發放也要參照新的標準的進行，但很多地方在2020年年底或者2021年初就已經對2020的獎金的進行全部發放，而規范整治獎金文件是晚於發放時間的，這之間存在時間差。
而根據有些地區後面新出台的績效獎金政策，對2020年「搶跑」發放或者超標准發放的獎金，要在2021年的績效獎金發放標准中予以扣除，所以，一些地區的公務員、事業編、教師同學，尤其是之前獎金標准非常高的地區，2020的獎金如果仍然是按照之前的標發放，那麼2021的績效獎金很有可能就無法發放了，應該換種說法，那就是2021年的績效獎金其實大概率就已經在2020年被提前預支了。
二、時間節點，關鍵節前沒有發，節後發放的概率將大大降低
這里也有同學會說，他所在的地區2020的獎金也沒有發，為什麼2021的公務員、事業編、教師績效獎金也沒有發放？績效獎金沒有發的原因，除了政策原因，其實還有其他的原因，目前很多地區都有在節前發獎金的慣例或者習慣，尤其在端午、中秋和春節節前，更是很多地區單位發放獎金的習慣日子。
受績效獎金改革的影響，很多地區的績效獎金相比之前的獎金發放時間都延遲了許多，但政策允許、財政充足的地區，很多地區都在2022年春節前將2021年的績效獎金進行了發放，不管是公務員、事業編、教師都已經發放到位，雖然標准可能多數低於往年的總額，但仍然是發放到位，如果春節節前這個大時間節點未能發放，按照目前的經濟形勢，很多地區的財政收入都不同程度下降明顯，甚至一些地區的公職人員都只能保工資發放了，在這種情況下，2021績效獎金能發放到位的可能性也大大降低。
三、如果2022年未發，明年還會補嗎？
對於這個問題，如果是工作多年的體制老人，相信不用回答，心裡可能就有答案了，當然對於很多新進公務員、事業編、教師同學而言，仍然心理會有期望，但現實往往是很殘酷的，根據多年的工作經驗，尤其是這種獎金待遇的，如果超過2年以上，想要補發或者再次兌現的可能性，概率是非常低的，當然如果遇到奇跡或等因素，不能說完全就沒有發放的可能性。
從黑龍江鶴崗財政吃力取消招聘公務員，到黑龍江省一些地區公務員可以正常發績效獎金，我們可以看出，不同地區的財政保障能力天差地別。如果真的愛公務員、事業編、教師著三個飯碗，又擔心自己的待遇，一句話，市直以上單位大膽往前沖，省直事業單位要慎重哈，區直單位都不要考慮，很多區都只是掛「區」名的窮郊區而言，待遇不一定能保障的。
❾ 2021年佛山市公職人員年終績效不發放了
可能是暫停發放
2021年公務員事業單位並沒有真正取消年終獎，只是暫停發放，因為之前中央出了一個文件是將一些不合理的獎項取消了，比如說項目獎，招商獎等等，而並沒有真正的取消，公務員正常所擁有的年終獎只是暫停發放而已，之後2021年事業單位獎金還是會發的，一般來說獎金這種不會輕易取消的。等過一段時間再發的。
❿ 廣西2021年事業單位績效為什麼還不發
通過查詢相關資料顯示，廣西2021年事業單位績效沒有發放的原因是「搶跑」發放或者超標准發放了2020年獎金，根據一些地區的2021年的規范整治獎金政策，2020的獎金發放也要參照新的標準的進行，但很多地方在2020年年底或者2021年初就已經對2020的獎金的進行全部發放，對2020年「搶跑」發放或者超標准發放的獎金，要在2021年的績效獎金發放標准中予以扣除。具體消息可關注官方網站，獲得第一手權威信息。