1. 黨支部的作用是什麼
黨支部的作用：
1、黨支部，是任何一級政府，任何一個單位都具備的一個要素，其作用就是凝聚單位黨員幹部的戰鬥力，確保他們心往一處想，勁往一處使。
當前，組織通過單獨組建、區域化組建、行業化組建等方式，推動基層黨組織「有形覆蓋」無死角、無盲點，這是在最大程度的幫助我們推動後進支部轉化升級，著力把基層黨支部建設成為聽黨話、跟黨走、帶領黨員群眾共同致富的堅強領導核心。
2、簡單來說，黨支部的作用就是要調動每一位黨員在單位的幹事動力。
基層黨員隊伍是黨的肌體細胞和黨的活動主體，強化政治擔當，是對黨員的最基本要求，是每個黨員的基本職責。
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強化黨支部的作用發揮：
1、提升組織力為重點，突出政治功能，把基層黨組織建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發展的堅強戰斗堡壘。
2、基層黨支部組織力強不強，首先要看發揮政治能力強不強，執行黨中央方針政策和上級黨委的決議決定是否有力。
3、黨支部的運轉除了需要人力，還需要物質的保障。
必須要樹立重視基層、關心基層、加大基層黨組織運轉經費、活動場所建設、服務群眾專項經費等投入力度，提高農村、社區幹部報酬待遇，確保黨支部有人幹事、有錢辦事、有處議事。
2. 黨支部的主要作用有哪些
黨支部的主要作用有以下七個方面：
一、負責召集支部委員會和支部大會;結合本系統的具體情況，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級指示、決議，研究安排黨支部工作，將黨支部工作中的重大問題，及時提交支部委員會和支部大會討論決定。
二、了解掌握本支部黨員的思想、工作和學習情況，發現問題及時解決。做好經常性的思想政治工作，力求把思想政治工作做深做細。
三、搞好支部的思想、組織、作風建設，代表黨支部對本單位在貫徹執行黨和國家方針、政策等方面起保證監督作用。
四、發動黨員完成各項工作、學習等任務，並起模範、表率作用。根據支委會的意見，對本單位業務等工作中的重大問題，向行政領導提出意見和建議，充分發揮黨支部的政治核心作用。
五、檢查黨支部工作計劃、決議的執行情況和執行中出現的問題。按時向支委會、支部大會及上級黨組織報告工作。
六、經常與支部委員和同級行政負責人密切聯系，支持他們的工作，協調本單位黨政、工、團的關系，支持群眾組織獨立負責地開展工作。
七、抓好支部委員會的學習，按時召開支部委員會的民主生活會，加強團結，充分發揮支部委員會的集體領導作用。
3. 國有企業黨支部（黨總支）主要職責是
國有企業黨支部（黨總支）以及內設機構中設立的黨委圍繞生產經營開展工作，發揮戰斗堡壘作用。
主要職責是：
（一）學習宣傳和貫徹落實黨的理論和路線方針政策，宣傳和執行黨中央、上級黨組織和本組織的決議，團結帶領職工群眾完成本單位各項任務。
（二）按照規定參與本單位重大問題的決策，支持本單位負責人開展工作。
（三）做好黨員教育、管理、監督、服務和發展黨員工作，嚴格黨的組織生活，組織黨員創先爭優，充分發揮黨員先鋒模範作用。
（四）密切聯系職工群眾，推動解決職工群眾合理訴求，認真做好思想政治工作。
領導本單位工會、共青團、婦女組織等群團組織，支持它們依照各自章程獨立負責地開展工作。
（五）監督黨員、幹部和企業其他工作人員嚴格遵守國家法律法規、企業財經人事制度，維護國家、集體和群眾的利益。
（六）實事求是對黨的建設、黨的工作提出意見建議，及時向上級黨組織報告重要情況。
按照規定向黨員、群眾通報黨的工作情況。
4. 黨支部的四個作用是什麼
一、思想教育作用。
基層黨組織始終把抓好黨員的學習和教育放在基層黨支部建設最經常、最基本、最重要的位置，明確教育內容，加強黨員黨性，提升黨員思想學習水平，從而能更好地在工作和生活中引導群眾了解黨，熱愛黨。
二、橋梁紐帶作用。
基層黨支部把廣大群眾緊緊凝聚到黨組織周圍。樹立了群眾利益無小事的工作作風，積極推進黨務公開，通過設置意見箱、開通信箱、開設熱線電話等多種形式，方便群眾反映意見，為群眾辦好事，讓群眾好辦事，樹立起勤政廉政的良好形象。
三、先鋒模範作用。
基層組織切實把廣大基層黨員幹部的積極性、創造力，凝聚到各項事業中來。堅持典型引路，積極挖掘、培育一批作用發揮明顯的先進基層黨支部和優秀共產黨員典型，激勵和帶動更多的黨員幹部昂揚向上。
四、帶動提升作用。
基層組織黨員幹部身先士卒、主動作為，有效發揮帶動作用。切實把廣大基層黨員幹部的積極性、創造力凝聚起來，進一步加強黨員隊伍建設，提升黨員隊伍的整體素質，打造一支能力強、作風硬、素質高，讓群眾滿意、讓群眾信任的黨員隊伍，充分發揮黨員的先鋒模範作用。
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按照黨章的規定，黨支部的基本任務是：
1、宣傳和執行黨的路線、方針、政策，宣傳和執行黨中央、上級組織和本組織的決議，充分發揮黨員的先鋒模範作用，團結、組織黨內外的幹部和群眾，努力完成本單位所擔負的任務。
2、組織黨員認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨的路線、方針、政策及決議，學習黨的基本知識，學習科學、文化和業務知識。
3、對黨員進行教育、管理和監督，提高黨員素質，增強黨性，嚴格黨的組織生活，開展批評和自我批評，維護和執行黨的紀律，監督黨員切實履行義務，保障黨員的權利不受侵犯。
4、密切聯系群眾，經常了解群眾對黨員、黨的工作的批評和意見，維護群眾的正當權利和利益，做好群眾的思想政治工作。
5、充分發揮黨員和群眾的積極性和創造性，發現、培養和推薦他們中間的優秀人才，鼓勵和支持他們在改革開放和社會主義現代化建設中貢獻自己的聰明才智。
6、對要求入黨的積極分子進行教育和培養，重視吸收在生產和工作第一線的工人、農民、知識分子中的優秀分子入黨。
7、監督黨員幹部和其他任何工作人員嚴格遵守國法政紀，嚴格遵守國家的財政經濟法規和人事制度，不得侵佔國家、集體和群眾的利益。
8、教育黨員和群眾自覺抵制不良傾向，堅決同各種違法犯罪行為作斗爭。
5. 黨支部的基層作用是什麼
黨支部的基層作用突出而明顯的，主要表現在：
（1）政治思想引導作用
黨支部首要任務就是在政治上、思想上對各基層單位和廣大群眾起引導作用。一方面，要善於運用馬克思主義的立場、觀點和方法，分析解決改革開放和現代化建設過程中的現實問題，為本單位的改革和發展把握正確的政治方向；另一方面，抓好黨員的教育和管理，做好群眾的思想政治工作。
（2）組織協調作用
黨支部因其所在部門和單位不同而在職責和具體任務上有所區別，但就組織上的協調作用而言，則是基本相同的。各個部門或單位雖小，但其結構和各種關系非常具體而又復雜，如個人與個人之間關系，個人與集體之間關系，各個職能部門之間關系等等。有效地協調這種錯綜復雜的關系，以使這個復雜的集體在共同利益的基礎上形成合力，是黨支部責無旁貸的職責。黨支部是各個社會基層單位的政治核心或領導核心，它代表基層單位的全局利益和長遠利益，能超脫於各種利益關系之上，駕馭全局。
黨支部必須充分發揮這一獨特優勢，有效地利用政治的、思想的、組織的各種手段，協調並解決各類矛盾，把各個利益主體聚合在一起，形成一個和諧而充滿活力的整體。特別是在深化改革、建立社會主義市場經濟體制過程中，新舊體制和與之相適應的經濟利益關系，都會發生深刻變化和調整，這就必然出現許多意想不到的矛盾和沖突，這就要求黨支部充分做好協調工作。在堅持原則的前提下，運用各種方式方法，減少內耗，保證本單位工作的順利進行。
（3）服務指導作用
「領導就是服務。」從這個意義上講，黨支部必須做好服務指導工作。在社會主義市場經濟體制建立過程中，黨支部必須認真有效地組織廣大黨員，尤其是黨員幹部學習新知識，掌握新本領，提高把握市場經濟規律的自覺性和有效性，增強對市場經濟運行的預測和決策能力。不論是農村、街道黨組織，學校、企業黨組織，還是機關黨組織，都必須在發展社會主義市場經濟過程中，切實履行黨支部在經濟建設、民主政治建設和社會進步的服務指導作用。這是檢驗一個黨支部有無戰鬥力的重要標志之一。
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黨支部：是黨組織開展工作的基本單元，是黨的全部工作和戰鬥力的基礎，是團結群眾的核心、教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘，在社會基層單位中發揮核心作用。凡有正式黨員3人以上、50人以下的基層單位，都應當設立黨支部。
一、 三會一課制度
1、黨支部委員會(支委會)。黨支部委員會一般每月召開一次。內容主要是研究、貫徹上級黨組織的決定和黨支部大會決議;研究制定黨支部工作計劃，總結全年工作;研究黨的建設和黨員教育管理方面的問題;研究培養、發展新黨員方面的問題等。因工作需要，可召開支委擴大會議，但列席擴大會議的黨員無表決權，非黨人員不宜參加支委擴大會議。
2、黨支部黨員大會。黨員大會一般每季度召開一次。主要是聽取和審議委員會的工作報告;討論決定支部的重大問題;傳達貫徹上級黨組織的決議、指示;接收新黨員等。
3、黨小組會。黨小組會每月至少召開一次。貫徹落實上級黨組織的要求，聽取黨員思想匯報，及時向黨支部反饋黨員情況;組織黨員學習，加強思想教育，做好黨員思想政治工作;討論發展黨員、做好發展黨員的跟蹤培養工作;討論對黨員的處理、支部委員候選人、評選優秀黨員、優秀黨務工作者等問題和日常黨建工作。
4、黨課。黨課一般每季度一次。內容一般包括：黨的基本理論、基本政策、基本知識和科學文化知識等。黨課由黨支部統一組織，可吸收積極分子、發展對象參加。
二、黨支部任期目標承諾制度
1、結合實際,研究制定黨支部二年任期工作目標,報黨委審查後,經黨員大會討論通過。
2、黨支部書記要代表黨組織就任期工作目標向黨員和群眾(代表)作出承諾,並上報黨委,作為考核評議的重要依據。
3、任期工作目標要分解落實到年度,逐年制定工作規劃,逐年對照檢查,逐年進行總結,並向支部黨員大會和黨委報告。
4、按照工作職責分工,要將工作目標分解落實到責任人,明確考核獎懲措施,落實崗位目標管理責任制。
5、任期屆滿時,結合換屆選舉,黨支部要對任期工作目標的完成情況進行認真總結,並向黨員和群眾(代表)報告,接受查詢和評議。
三、黨員目標管理制度
1、黨員年度目標包括黨內生活、本職工作、遵紀守法和聯系群眾等內容。根據黨員實際情況，因人制宜分解量化，分步實施。
2、積極按時參加黨組織生活，按時按標准繳納黨費，積極參加黨員培訓和民主評議黨員及其他黨內集體活動。
3、建立《黨員活動記載簿》、《黨費收繳登記簿》等必要的簿冊，將黨員有關情況記錄清楚，為考評提供依據。
4、對黨員目標管理的落實情況，黨支部適時檢查，年終考核評比，並將考核情況作為民主評議黨員和推優的主要依據。
四、黨員聯系群眾制度
密切聯系群眾是我黨的優良傳統和作風，是我黨生命力和戰鬥力的重要保證，是密切黨群關系的有效措施，是一項富有成效的思想政治工作。為發揚黨的密切聯系群眾的光榮傳統，以保持黨組織同群眾的經常聯系，特製定黨員聯系群眾制度。
1、主要聯系對象：一是入黨積極分子。主要是幫助他們提高對黨的認識，考察對黨的方針政策的理解和執行情況。按照黨支部的工作分工，正式黨員要及時對申請加入黨組織者、入黨積極分子、預備黨員進行黨性知識教育和宣傳，幫助他們發揚優點，改正缺點，盡快成長。
二是經濟困難和傷殘病職工。每個黨員必須自覺主動聯系困難和傷殘病職工，與他們保持密切聯系，關心他們的工作、學習、生活以及思想狀況，盡心盡力為他們排憂解難。三是其他黨外群眾。
2、黨員聯系群眾的任務是：積極向群眾宣傳黨的路線、方針、政策;經常聽取群眾對黨組織的意見、建議或要求，掌握群眾的思想動態，做好有針對性的思想政治工作，幫助解決群眾生活中遇到的一些實際困難;做群眾的知心人，密切黨群關系;及時向黨支部反饋群眾的意見和要求。
3、黨員聯系群眾的的方式:可採取個別走訪、談心等方法，也可利用召開座談會的形式，傾聽群眾的意見，較准確地掌握聯系對象的思想狀況、心理活動、工作要求等，以便有針對性地修訂工作計劃。幫助群眾提高覺悟，解決他們的實際困難，激發工作熱情。談話後要認真做好談話記錄。
4、加強廉政建設：反對腐敗現象，是密切聯系群眾，加強黨的建設的根本措施。黨員要帶頭發揚艱苦奮斗的優良傳統，凡要求幹部群眾做到的，每個黨員，特別是黨員領導幹部應事先做到做好,自覺接受監督。
5、此項制度的落實情況納入黨員目標管理考核內容。
五、民主生活會制度
黨的民主生活會一般以支部為單位每半年召開一次，根據實際需要，也可以隨時召開，下半年的民主生活會在翌年的一月底以前召開。
內容：一般根據支部的實際情況進行，重點是圍繞本支部黨員中存在的思想、工作作風、紀律等方面的問題，開展批評和自我批評，民主生活會要開誠布公，互相談心，溝通情況，交換意見。主持人要帶頭開展批評和自我批評，引導大家暢所欲言，要以與人為善的態度開展批評和自我批評，達到統一思想，增強班子團結，健全和活躍黨內生活，加強和改進機關作風建設和廉政建設的目的。要根據會上提出的問題，制定切實可行的整改措施。
六、發展黨員工作制度
1、發展黨員必須按照「堅持標准，保證質量、改善結構、慎重發展」的方針，成熟一個、發展一個，嚴格按規定履行入黨手續。
2、對入黨積極分子進行黨的性質、綱領、宗旨等教育，指定兩名正式黨員作為培養聯系人。
3、黨支部每半年要對要求入黨的積極分子進行一次考察，經過一至二年以上培養考察並經支委會討論同意後，報上級黨組織審批，列為發展對象。
4、列入發展對象的同志參加縣直工委舉辦的黨的基本知識培訓。
5、對發展對象進行政審，並形成政審材料。政審主要內容包括：對黨的路線、方針、政策的態度，本人的政治歷史和在重大政治斗爭中的表現，直系親屬和本人關系密切的主要社會關系的政治情況等。
6、支委會在公示徵求黨內外群眾意見、嚴格審查的基礎上，將發展對象提交支部黨員大會討論，並採取無記名投票的方式表決。
7、支部黨員大會通過後，要及時報上級黨組織審批。
8、預備黨員在預備期滿時，應主動向黨支部提出轉正申請，黨支部要及時召開支部黨員大會，進行討論。具備黨員條件的，按期轉正。不完全具備條件，需進一步教育和考察的，延長預備期。延長時間不超過一年;不具備黨員條件的，取消其預備黨員資格。
9、將支部大會對預備黨員討論、表決結果，報上級黨組織審批。
七、民主評議黨員制度
按照中央《組織部關於建立民主評議黨員制度的意見》的要求，民主評議黨員工作要以支部為單位有步驟地進行，每年進行一次。整個評議工作一般分為學習教育、自我總結、民主評議、組織考察、表彰和處理五個階段進行。評議內容有五個方面：
1、是否具有堅定的共產主義信念，能否堅持四項基本原則，堅持改革開放。
2、是否堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針、政策，在政治上是否和黨中央保持一致。
3、能否正確處理國家、集體、個人利益之間的關系，做到個人利益服從黨和人民的利益，局部利益服從整體利益。
4、是否堅決執行黨的決議，嚴守黨紀、政紀、國法，堅決做到令行禁止。
5、是否密切聯系群眾，關心群眾疾苦，艱苦奮斗，廉潔奉公，自覺維護人民群眾的利益。
八、「爭先創優」制度
1、根據黨委的統一部署,制定好「創五好黨組織、爭做優秀共產黨員」活動計劃,明確「創爭」活動的指導思想、目標、內容和評比條件,納入全年黨建工作目標管理。
2、聯系本黨支部的工作實際和黨員的思想實際,對「創爭」活動進行動員、布置,教育和督促黨員自覺參加「創爭」活動。
3、結合黨支部年度考核、民主評議黨員、「七一」紀念活動等,對開展「創爭」活動的情況進行有重點的檢查、評比。對在活動中表現突出的先進典型予以表彰。
4、每年對「創爭」活動進行一次全面總結,肯定成績,找出不足,並以書面形式報黨委。
九、黨費收繳和管理制度
按照黨章規定，黨員向黨組織交納黨費是黨員必須具備的條件和應盡的義務，黨員應自覺交納黨費。
1、凡有工資收入的黨員，每月以國家規定的工資總額中相對固定的經常性收入為計算基數，按規定比例交納黨費。
2、對無正當理由連續6個月不交納黨費的，按自行脫黨處理。
3、黨費實行月交納、季上繳制度。支部組織委員負責黨費收繳工作，黨費收齊後應及時上繳縣委組織部黨費賬戶，並報機關工委。
十、工作台帳管理制度
1、妥善管理支部工作資料是落實黨建工作目標的一個重要內容，是做好支部工作的一項基本要求。為了加強支部黨的組織建設，必須建立健全支部工作台帳。
2、黨支部建立:「一個手冊」、」一本記錄簿」、「八類資料夾」等工作台帳。
「一個手冊」，即黨員手冊; 「一本記錄簿」，即：黨支部會議記錄簿;「八類資料夾」，是指需要保存的八種類別的重要工作資料，即：支部行文資料、上級文件資料、學習教育資料、計劃總結資料、評比表彰資料、發展黨員資料、轉遞關系資料、綜合材料資料。
3、工作台帳的基本要求是規范、齊全、求實。具體要求是：
(1)黨員手冊由黨員本人保管，並按照要求認真填寫有關項目內容，貼好本人照片，加蓋印章。黨員參加組織活動的情況，要按照時間順序逐項填寫。黨員繳納黨費的情況，應由收繳人填寫簽字。
(2)黨支部會議記錄簿由支部組織委員保管，並按照要求負責填寫。每次會議和活動，要填寫會議名稱、時間、地點、參加人員、缺席人員、主持人、記錄人、會議(活動)的內容等情況，重要會議要填寫清楚到會人數、會議議題、到會人員發言要點、舉手錶決情況和最後的決議等內容。
(3)支部行文資料夾，主要存放以支部名義上報或下發的文件(含請示、報告、通知等)。以時間為序整理好(下同)
(4)上級文件資料夾，一律存放上級機關黨組織下發的文件。
(5)學習教育資料夾，主要存放各種學習教育材料和書籍，以及學習方面的通知、方案、要求和學習考試成績等資料。
(6)計劃總結資料夾，主要存放年度支部工作計劃、總結和向黨員大會所作的報告;階段性工作計劃和總結;專題性工作計劃和總結;以及換屆選舉時所作的工作報告等相關材料等。
(7)評比表彰資料夾，主要存放用於評比表彰的各種先進個人和先進集體的事跡材料(含各種表彰表格和照片等)。
(8)發展黨員資料夾，主要存放入黨申請書、入黨志願書、預備黨員考察表、申請入黨積極分子考察表、群眾座談會和評議情況等相關材料等。發展黨員資料盒，應視情況按照申請入黨同志分別集中存放。
(9)轉遞關系資料夾，主要存放轉入的黨員介紹信、轉出的黨員介紹信等。
(10)綜合材料資料夾，主要存放黨員花名冊、黨員統計表、黨員廉政情況材料、黨員思想匯報材料、以及其他綜合類資料等。
4、支部工作台帳的建立由支部組織委員負責，其他委員協助。組織委員不在時，轉由支部書記負責或由支部書記指定專人負責。各種會議記錄簿的記錄要及時、規范，不得馬虎、拖拉。各種資料的歸放也應及時、有序，便於查找。年度工作結束後，應將年度工作有關資料裝訂成冊。預備黨員轉正前的一切資料，由支部組織委員保管;轉正之後，應及時進行整理，其中入黨申請書、轉正申請報告、入黨志願書、政審(外調)材料等需轉交人事部門歸檔，其他材料如個人書面思想匯報、申請入黨積極分子考察表、預備黨員考察表和群眾座談會匯總意見等，應由支部負責歸入發展工作文書資料。組織委員變動時，應將所保管的材料台帳進行移交。
5、支部工作台帳的建立健全列入黨建目標管理的內容。有關負責人要切實負起責任，凡不符合上述要求的，應及時加以改正。在每年年底前的黨建目標管理考核檢查中，一並對支部台帳工作進行考核。
6. 公司成立黨支部的作用是什麼
黨組織的三個作用是：
一、充分發揮黨組織的政治核心作用，發揮政治優勢，宣傳教育職工正確認識當前形勢，堅定發展信心
二、充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用，積極參與安全、生產和經營活動，為各項工作任務圓滿完成保駕護航
三、充分發揮黨員的先鋒模範作用，團結帶領廣大職工克服困難、頑強進取，為扭虧為盈做出努力和貢獻
7. 國有企業黨支部的主要職責是什麼
國有企業黨支部在企業中發揮政治核心作用。其主要任務是：
（1）認真貫徹黨的路線方針政策，保證監督黨和國家的方針政策在本企業的貫徹執行。
（2）支持廠長（經理）依法行使職權，堅持和完善廠長（經理）負責制，參與企業重大問題的決策。
（3）領導企業的思想政治工作和精神文明建設，努力建設一支有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。
（4）全心全意依靠職工群眾，支持職工代表大會開展工作。
（5）領導和支持工會、共青團等群眾組織依照法律和各自的章程，獨立自主地開展工作。
（6）加強黨支部的自身建設，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。
股份制企業黨支部在企業中處於政治核心地位，發揮政治核心作用，圍繞生產經營開展工作。其主要任務是：
（1）貫徹執行黨的基本路線，保證監督黨和國家的方針政策在企業的貫徹落實。
（2）對企業生產經營、技術開發、行政管理、人事管理等方面的重大問題提出意見和建議，參與企業重大問題的決策。
（3）加強黨支部的思想、組織、作風建設，在企業的改革發展中充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。
（4）領導企業思想政治工作和精神文明建設，培育適應現代企業制度和企業發展要求的有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍。
（5）支持股東大會、董事會、監事會和經理（總經理）依法行使職權，領導職工代表大會和工會、共青團等群眾組織，協調企業內部各方面的關系，引導、保護和發揮各方面的積極性，同心同德辦好企業。
(7)東方國廣州箱廠黨支部起什麼作用擴展閱讀
非公有制企業中的黨支部執行黨章規定的黨的基層組織的基本任務，在企業中發揮戰斗堡壘作用，在企業職工群眾中發揮政治核心作用，在企業發展中發揮政治引領作用。其職責是：
（1）宣傳和貫徹執行黨的路線、方針、政策。組織黨員深入學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、「三個代表」重要思想和科學發展觀，宣傳貫徹執行黨的路線、方針、政策，上級黨組織和本組織的決議，教育黨員和職工群眾自覺遵守國家法律法規和有關規章制度，引導和監督企業合法經營，自覺履行社會責任。
（2）團結凝聚職工群眾。加強和改進思想政治工作，密切聯系群眾，注重人文關懷和心理疏導，主動關心、熱忱服務黨員和職工群眾，幫助解決實際困難，把廣大職工群眾團結在黨組織周圍。
（3）維護各方合法權益。積極反映群眾訴求，暢通和拓寬表達渠道，依法維護職工群眾合法權益，協調各方利益關系，及時化解矛盾糾紛，構建和諧勞動關系，促進企業和社會穩定。
（4）建設先進企業文化。堅持用社會主義核心價值體系引領企業文化建設，組織開展豐富多彩的企業文化活動，塑造積極向上的企業精神，樹立高尚的職業道德，促使企業誠信經營。
（5）促進企業健康發展。組織帶領黨員和職工群眾圍繞企業發展創先爭優，發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模範作用，促進生產經營。
（6）加強自身建設。完善組織設置，健全工作制度，推進學習型黨組織建設，堅持黨的組織生活，做好黨員教育、管理、監督、服務和發展黨員工作，充分發揮紀檢組織在維護和執行黨的紀律中的職能作用，提高黨務工作者的素質，領導工會、共青團等群眾組織，支持和帶動群眾組織發揮作用，進一步增強黨組織的創造力、凝聚力、戰鬥力。
8. 黨支部的作用是什麼
（1）政治思想引導作用。黨支部的首要任務就是在政治上、思想上對各基層單位和廣大群眾起引導作用。一方面要善於運用馬克思主義立場、觀點和方法分析解決改革開放和現代化建設過程中的現實問題，為本單位的改革和發展把握正確的政治方向；另一方面，抓好黨員的教育和管理，做好群眾的思想政治工作。黨支部要做好思想上、政治上的引導工作，必須緊緊圍繞經濟建設這個中心，結合本單位、本部門的實際。（2）組織協調作用。黨支部因其所在單位和部門不同而職責和具體任務上有所不同，但就組織上的協調作用而言，則是基本相同的。各個單位或部門雖小，但其結構和各種關系卻非常具體而繁雜，如個人與個人之間的關系，個人與集體之間的關系，各個職能部門之間的關系等等。（3）服務指導作用。在社會主義市場經濟體制建立過程中，黨支部必須認真有效地組織廣大黨員，尤其是黨員幹部學習新知識、掌握新本領，提高把握市場經濟規律的自覺性和有效性，增強對市場經濟運行的預測和決策能力。黨支部必須在發展社會主義市場經濟過程中，提高領導能力，強化服務意識，切實履行黨的基層組織在經濟建設、民主政治建設和社會進步中的服務指導作用。這是檢驗一個黨支部有無戰鬥力的重要標准之一。