① 廣州地鐵的待遇如何我是汽車專業學生
如果進地鐵
先是培訓,然後實習,然後簽定勞動合同.
培訓和實習期間工資是正常工資的80%發放,約為1400左右.
實習期完後正式上崗,工資全額發放.約為2000.
以上工資都是到手工資,
地鐵為員工購買五金(住房公積金,養老保險金,失業保險金,醫療保險金,人身保險).(不包吃住)
年底會有其他獎金約8000到10000.
另還有生日費,節日費,等.
站務員9個月可以考值班員,依次為值班員,值班站長,站長.工資遞加.
② 廣州地鐵的員工工資情況
廣州地鐵的員工工資情況為通常每月2000到3000元。但是地鐵的工資結構不僅包括基本工資，還包括績效獎金，每月大概2000元左右。
在許多人眼裡，地鐵公司仍然是一個鐵飯碗，是穩定的同義詞。與社會上許多經過兩三年工作後可以稱為老員工的單位相比，地鐵工作系統的穩定性是適當的。對父母來說，進入地鐵是為了獲得穩定。至少他們不用擔心當他們的孩子到了35歲時會失去工作，被社會淘汰，因為他們沒有市場競爭力。
地鐵工作人員的工作是比較辛苦的，因為他們需要將整輛地鐵上所上交的車錢給逐一整理，然後他們的休息時間也只有在列車上，或者是固定的值班室。地鐵是需要24小時值班的，但是因為許多地鐵站都將工作人員的時間表安排得明明白白，有的人值得是白班，有的人值得是夜班。
所上下班的時間是交錯開的。無論是做什麼職業都是非常辛苦的，即使是在地鐵上當列車長或者是列車員自己的休息時間也不能夠掌控自如。因此選對職業實在是太重要了。
地鐵工作的注意事項：
1、表現出你遵規守法的一面，別做特立獨行的事。在面試的時候，做個循規蹈矩的面試者，就比做一個有個性的面試者來得務實。為此，千萬不要遲到，更不要穿著奇裝異服。
2、展現對軌道交通駕駛的技能，說明你能為乘客提供優質服務。地鐵司機每天都要寫行車手冊，要預想自己在行車過程中需要注意的事項以及如何應對，確保開車的時候不管遇到什麼情況，能夠心中有數。還需要在發車前做好安檢工作，進行內部檢測，避免列車出現問題沒有及時處理。
3、展現出警惕心、應變能力，證明自己能夠及時處理事故。雖然都希望地鐵運行能夠零事故。但是誰也不知道意外什麼時候就會到來。所以，必須有足夠清醒地大腦，隨時關乎到地鐵內外的動態，當發生事情的時候，能夠及時作出處理。
③ 我是一名應屆畢業生，，剛簽了廣州地鐵站務員，想咨詢下那裡待遇如何
廣州地鐵福利不是一般的好啊！
轉正前工資大概接近3000，轉正後有四千多；當然這也分部門崗位與學歷的，你是應屆生，如果應屆研究生相應工資高出個500到1000。
福利方面嘛，坐地鐵不用錢，這個是福利比起其他好多了。節假日有禮品，其他時候也有補貼，比如高溫補貼之類的。
一個星期上五天班，基本不用加班，有時還可以早退，只要你任務完成即可！
這樣，你說累的話就沒別想著工作了。
④ 請問廣州地鐵公司普通員工的月薪是多少嗎福利待遇如何
廣州地鐵工資按級別定分的，有40個級別左右，每一級工資待遇不一樣，剛進去月薪5000至6000元左右，一年後就是八千多一月了！工作很累上早班起得要很早，還要倒班。也沒有固定的周末休息當然一周能保證2天休息的。
⑤ 廣州地鐵工資待遇如何
工作輕松，收入還可以，比很多大專畢業到私企的好多了，可能會三班倒，但能保證每周工作的時間是8*5=40個小時的，加班有工資的。
⑥ 地鐵招聘的站務員是做什麼的工資待遇如何
地鐵站的站務員一般都是鐵路子弟學校的學生畢業以後直接過來當的，如果不是專門學鐵路或者是對口的專業的學生，畢業以後想做地鐵的站務員還是挺難進去的。廣州地鐵分校園招聘和社會招聘，校園招聘的大學生雖然應聘的是站務員的崗位，但實際上簽合同是管理崗，不到一年就是站長了。名義上是站務只是隨隨便便站站站台，
⑦ 廣州地鐵站務員待遇如何在那裡工作過的來說說！~
站務員培訓期為3個月，那時候工資大概就1800~2000左右。
年底會有雙薪，也會有年終獎。
考試特別多，反正努力學習就對了。
升職也算容易。3個月培訓期後試用期也是3個月。我是8月份進來的。
上個月就拿了3300.因為有加班費和創文復檢獎。正式站務員拿4800~5000.
你說福利，算好的。。工作不怎麼累。做好自己本分。就好了。
加油哈。建議來廣佛線。。我就是在廣佛線
⑧ 我想知道中南大學交運進了廣州地鐵或其他地鐵待遇究竟如何
廣州地鐵待遇是全國最高的，企業發展模式全國是最好的。如果進地鐵建議去廣州地鐵，到手0.5w沒有問題；
寧波、東莞地鐵待遇不錯，比不上廣州，但是新建地鐵發展機會多。
北方地鐵待遇普遍較低，管理混亂。