1. 廣州提愛思上班累不累
不累。
1、工資方面。廣州提知正愛思工作人員平均月飢芹薪10000元。
2、休假方面。爛猛畢廣州提愛思工作人員上五休二，不加班，每天工作8小時，每天有25元餐補。
2. 工資飯補是怎麼算錢
通常在當月工資里統計和發放（不上班的日子茄碰旦不計，只計出勤日的飯補）。
餐補就是代表工作餐或者一日三餐之後公司額外給予的補貼，通常都是工作出差，或者公司給職工的一種補助。
正常情況下餐補的標准，主要就是依靠當地人的消費水平，加上公司對各個不同級別的人員，所制定出來的階梯標准來決定的。目前餐補發放的方式有兩顫擾種，一種是根據出差的餐費進行補助，還有一種就是按照每個月來進行發放。
餐補一般是針對工作餐（午餐）的，少數崗位除外（需24小時值勤的保安等崗位），計算公式為:每日餐補*當月工作日。
也有公司按照自然月計算，或者直接每月發放一筆固定費用作為餐費補貼。
餐補制度規定：
國家沒有制度規定餐補。要看你所在的工資的制度，每個公司的規定是不一樣的。有的公司的餐補是三餐，有的只有午餐的，還有吵則的只有加班才有餐補。就比如我們單位只發午餐餐補，25一天，加班的話三個小時補助15塊錢。
發餐補的公司都是按上班的天數來算的。
3. 公司一般每天給員工多少餐補合適
餐補一天給10-30元合適。
按照當地消費水平以及公司內部不同職級制定梯段標啟首衡悄做准。餐補一般是針對工作餐（午餐）的，少數崗位除外（需24小時值勤的保安等崗位），計算公式為:每日餐補*當月工作日。
也有公司按照自然月計算，或者直接每月發放一筆固定費用作為餐費補貼，例如某工廠：8級員工每月餐補240元/月，9級則為210元/月。
公司津貼簡介：
常見的公司津貼包括礦山井下津貼、高溫津貼、野外礦工津貼、林區津貼、山區津貼、駐島津貼、艱苦氣象台站津貼、保健津貼、醫療衛生津貼等，此外，生活費補貼、價格補貼也屬於津貼。
津貼是對勞動者在特殊條件下的額外勞動消耗或額外費用支出給予補償的一種工資形式。 津貼分配的唯一依據是勞動所處的芹基環境和條件的優劣，而不與勞動者勞動的技術業務水平及勞動成果直接對應和聯系。
津貼不與技術業務水平及成果直接聯系，這就決定了它是一種補充性的工資分配形式。 津貼具有很強的針對性。 津貼具有相對均等分配的特點。
4. 廣東工業大學教職工餐補多少
廣東工業大學教職工餐補為一餐20元。根據查詢相關資含銀料得知，廣東工業大學的平均消費水平為一餐18元，所以學校下發的教師餐補為每人每餐20元。廣東工業大學（），位於廣州市，是廣東省重點建設的省屬重點大學，位列廣東省211工程、廣東省高水平大學、首冊老指批廣東省高水平理工科大學、國家111計劃、2011計劃高校。入選教育部卓越工程師教育培養計劃、首批新工科研究與實踐項目、國家大學生文化素質教育基地、國家知識產權示範高校、教育部深化創新創業教育改革示範高校，是全國大學生創新創業實踐聯盟、金磚國家智庫合作中方理事會、粵港澳高校聯盟、粵港澳院士專家創新創業聯盟、大學通識州配教育聯盟、國際設計藝術院校聯盟、國家集成電路產教融合發展聯盟主要成員單位。