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福州社保基數1800退休領多少

發布時間: 2022-07-19 18:35:05

Ⅰ 廈門社保繳費基數1800退休能拿多少

法律分析:基數是1800,平均工資是8300,每年退休應該在6000左右

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》

第一條 為了規范社會保險關系,維護公民參加社會保險和享受社會保險待遇的合法權益,使公民共享發展成果,促進社會和諧穩定,根據憲法,制定本法。

第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針,社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。

第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位為其繳費情況。

Ⅱ 我在福建福州市買的社保,都滿15年了,我們是1800交的我想知道60歲後可以拿多少

摘要 你好,退休工資每年的話大約5448,

Ⅲ 社保繳費基數1800退休能拿多少

法律分析:無法計算,養老金計算需要許多個人社保數據,僅有一個繳費額度的數據是不夠的,還得需要:繳費年限、繳費平均指數、個人賬戶資金余額、法定退休年齡時的社平工資數額等,這些數據都要套進退休金計算公式進行計算,沒有這些數據是算不出退休金的。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。

職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第六十條 用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。

Ⅳ 我每個月社保基數有1800交15年到退休有多少退休金!知道的請直接說多少錢

咨詢記錄 · 回答於2021-10-18

Ⅳ 廈門社保基數1800退休領多少

廈門本地人是根據基本工資為社保繳費基數的,比如我月薪9000元,就是按照9000元繳交社醫保,外地戶口社保繳費基數是1800元,等到退休之後差別很大的。本地人退休至少4000元起,外地人3000元起。為深入貫徹落實中央經濟工作會議精神,切實採取有效措施幫助企業降低成本,支持實體經濟發展,市政府出台一批減輕企業負擔政策。2016年7月1日起,廈門市生育保險按照福建省人民政府辦公廳轉發省人社廳省財政廳關於進一步加強生育保險工作意見的通知執行,根據該文件規定,用人單位繳交生育保險費基數的下限按我市最低工資標准執行,繳交費率為0.7%。社保分為兩部分,一部分是個人繳納,一部分是公司繳納。如果個人找公司代繳廈門社保,費用全部都是個人出的。費用是通過代繳公司的賬戶繳納。[(5)福州社保基數1800退休領多少擴展閱讀]廈門本地戶籍和廈門外地戶籍繳交的廈門社保費用不同。詳細如下:一、2018年07-2019年6月外地戶籍社保費用繳費比例,以最低1700基數繳交每月費用為566.95元1、養老繳納比例:個人繳納比例:8%;公司繳納比例:12%;2、醫療繳納比例:個人繳納比例:2%;公司繳納比例:3%;3、失業繳納比例:個人不需要繳交;公司繳納比例:0.5%;4、工傷繳納比例:個人不需要繳交,公司繳納比例參照單位工傷保險費率。5、生育繳納比例:個人不需要繳交,公司繳納比例:0.7%二、2018年07-2019年6月本市職工社保費用繳費比例,以最低1700基數繳交每月費用為688.64元1、養老繳納比例:個人繳納比例:8%;公司繳納比例:12%;2、醫療繳納比例:個人繳納比例:2%;公司繳納比例:6%;3、失業繳納比例:個人繳納比例:0.5%;公司繳納比例:0.5%;4、工傷繳納比例:個人不需要繳交,公司繳納比例參照單位工傷保險費率。5、生育繳納比例:個人不需要繳交,公司繳納比例:0.7%
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第一條 為了規范社會保險關系,維護公民參加社會保險和享受社會保險待遇的合法權益,使公民共享發展成果,促進社會和諧穩定,根據憲法,制定本法。第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針,社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位為其繳費情況。

Ⅵ 社保基數是1800以後能拿多少

法律分析:社保交滿15年,退休後每月可以領到的具體錢數,在這里無法具體說明。因為全國各省市的經濟發展水平不同,統籌賬戶的金額不一致;並且每個人的工作的工資也不相同,所以,不能進行具體計算。但是,在這里,提供一下一些計算公式,供大家自己計算:月養老金基礎養老金個人賬戶養老金。

1、基礎養老金本人退休時當地上年度職工月平均工資×20%,

2、個人賬戶養老金本人帳戶存額÷120養老保險是遵循「多繳多得」的原則,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。一旦停繳,將直接影響到退休後養老金待遇。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。

職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險,由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。

第三十五條 用人單位應當按照本單位職工工資總額,根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。

第四十四條 職工應當參加失業保險,由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費。

第五十三條 職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。

Ⅶ 福州社保繳費基數2021的是多少

7月,是社保基數調整的月份,前面,我們已經為大家整理了部分省和市級城市2021年度社保基數調整信息。最近,陸續又有部分省份及城市公布了2021年度社保基數調整,我們一起往下看~

日前不少小夥伴千呼萬喚的福州社保繳費基數,也終於有消息了!一起來來看看福州調整基數後的社保費用變化情況吧!

福州七月份社保的社保費用:


具體是哪個險種繳費基數發生變化呢?我們來看看:

根據《福建省醫療保障局關於調整2021年職工醫保繳費上下限基數的通知》(閩醫保〔2021〕54號)精神,2020年全省全口徑城鎮單位就業人員年平均工資為73517元,結合福州市征繳規定,從2021年7月1日起,福州市在職職工參加醫療保險(含生育保險)月繳費基數最低不得低於3676元,最高不超過18379元。

也就是說,2021年7月起福州市社保調整了相關險種的繳費基數,具體情況如下:2021年7月起,醫療生育繳費基數為3676-18379元。

職工費用是單位和員工共同承擔,社保繳費基數上調,也意味著單位和個人的保險費用也將上漲,而繳納基數最高,社保費用也越多~

因近期社保政策變動頻繁,以上費用可能會有變化,最新費用明細可進入「社保計算器」計算查看。

什麼是社保調基補差?

7月各城市調整社保基數,實行新基數之後,部分按照最低基數參保的用戶在1月至6月產生了繳費基數差額。

因此各地社保局會要求企業按新的社保基數標准,補收參保人員1-6月份的差價(低於社保局新社保基數參保的需要補收)

※補款單由社保局官方核賬生成,請及時支付,以免對日後參保造成影響哦~

每年調整一次社保繳費基數,可以讓大家在享受失業金、報銷醫療保險、甚至未來領取養老金等事項時,所得到的待遇不會和當下社會生活水準、平均收入發生巨大的差距。

而且從長遠看,社保費交得多,退休後拿到的養老金就多。

該是你的,還是你的~

Ⅷ 福州市社保最低繳費基數

法律分析:雖然每年繳費基數都會有所調整,但是因為受到疫情影響,所以21年的社保繳費基數也並非調整。最低社保繳費基數為1800元,最高繳費基數為17442元。如果我們要計算2021年福州最低標准社保費用,那麼則需要按照最低繳費基數參保,每個月的社保費用為859.04元。通過易社保APP就可以自選繳費基數參保,這樣也可以讓我們享受到職工社保的相應待遇。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。

職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第六十條 用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。