⑴ 福州工資5000五險一金扣多少
扣19%。
養老保險單位每個月為你繳納21%，你自己繳納8%，醫療保險單位每個月為你繳納9%，你自己繳納2%外加10塊錢的大病統籌(大病統籌主要管住院這塊），失業保險單位每個月為你繳納2%，你自己繳納1%，工傷保險單位每個月為你繳納0.5%，你自己一分錢也不要繳。
⑵ 五險一金是什麼
一、五險一金的定義
五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱，包括養老保險、醫療保險、失業保
險、工傷保險和生育保險，及住房公積金。
二、五險一金包括以下幾個方面：
（1）養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達
到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而
建立的一種社會保險制度。
養老保險是社會保障制度的重要組成部分，是社會保險五大險種中最重要的險種之一。養老保險的
目的是為保障老年人的基本生活需求，為其提供穩定可靠的生活來源。
根據《中華人民共和國社會保險法》等有關規定，從2016 年5月1日起，將階段性降低養老保險。
⑶ 福州五險一個月要交多少錢
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⑷ 福州社保繳費基數是多少
福州社會養老保險和失業保險按照全省就業人員平均工資確定上限和下限,養老保險和失業保險的繳費基數上限為16168元,下限為2100元。醫療保險的繳費基數上限為16168元,下限為3772元。生育保險的繳費基數上限為16168元,下限為3234元。工傷保險的繳費基數上限為17181元,下限為3436元。 從福州市養老保險及失業保險將按照全省全口徑城鎮單位就業人員平均工資確定上下限。 基本養老保險、失業保險 參加基本養老保險、失業保險的職工,按照本人上一年月平均工資確定繳費基數。其中,繳費基數上限按照全省全口徑城鎮單位就業人員平均工資的300%確定,下限按照福州市最低工資標准2100每月確定。
《中華人民共和國社會保險法》
第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。 個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
第五條 縣級以上人民政府將社會保險事業納入國民經濟和社會發展規劃。 國家多渠道籌集社會保險資金。縣級以上人民政府對社會保險事業給予必要的經費支持。 國家通過稅收優惠政策支持社會保險事業。
第六條 國家對社會保險基金實行嚴格監管。 國務院和省、自治區、直轄市人民政府建立健全社會保險基金監督管理制度，保障社會保險基金安全、有效運行。 縣級以上人民政府採取措施，鼓勵和支持社會各方面參與社會保險基金的監督。
⑸ 福州社保2021年繳費標准
醫保繳費標准
一、在職職工參加醫療保險（含生育保險、長期護理保險）月繳費基數最低不得低於3676元，最高不超過18379元。
二、靈活就業人員參加職工醫療保險（含長期護理保險），月繳費基數為3676元，其中：
1、職工醫療保險費按10%的費率繳納，月繳費金額為367.6元；
2、長期護理保險費參照用人單位職工按0.25%的比例繳納，由單位繳納部分從其繳納的職工醫保費中劃撥，由個人負擔部分按0.125%比例繳納，個人月繳費金額為4.6元（從個人賬戶余額中代扣代繳）。
三、到達法定退休年齡參保人員若達不到規定的職工醫療保險繳費年限，月補繳醫保基數為3676元，按10%的費率補繳職工醫療保險費，月補繳金額為367.6元。
數據來源：
關於調整2021年職工醫療保險繳費上下限基數的通知
各參保單位、靈活就業參保人員：
根據《福建省醫療保障局關於調整2021年職工醫保繳費上下限基數的通知》（閩醫保〔2021〕54號）精神，2020年全省全口徑城鎮單位就業人員年平均工資為73517元，結合我市征繳規定，從2021年7月1日起，職工醫療保險（含生育保險、長期護理保險）繳費基數按如下標准核定：
一、在職職工參加醫療保險（含生育保險、長期護理保險）月繳費基數最低不得低於3676元，最高不超過18379元。
二、靈活就業人員參加職工醫療保險（含長期護理保險），月繳費基數為3676元，其中：
1、職工醫療保險費按10%的費率繳納，月繳費金額為367.6元；
2、長期護理保險費參照用人單位職工按0.25%的比例繳納，由單位繳納部分從其繳納的職工醫保費中劃撥，由個人負擔部分按0.125%比例繳納，個人月繳費金額為4.6元（從個人賬戶余額中代扣代繳）。
三、到達法定退休年齡參保人員若達不到規定的職工醫療保險繳費年限，月補繳醫保基數為3676元，按10%的費率補繳職工醫療保險費，月補繳金額為367.6元。
請各參保單位按照國家統計局有關職工工資總額構成規定核定繳費基數，自行申報、按時足額繳納職工醫療保險費、生育保險費及長期護理保險費。
福州市醫療保障基金中心
2021年6月7日
⑹ 福州五險一金繳納標准
福州五險一金繳納標准：總共需要交838.18元，其中個人只需要交244.1元。 一：社保比例：最低基數1500 (1)、養老保險單位：18%(￥270)個人：8%(￥120) (2)、失業保險單位：1%(￥15)個人：1%(￥15) (3)、工傷保險0.5%~3%(最低基數：2404.45,最高基數;12022.25)服務型企業：0.5%(￥12.02) 二：(1)醫療保險：單位：8%(￥224.42)個人：2%(￥56.1) (最低基數：2805.19元，最高不超過12022.25元) (2)生育保險：單位：0.7%(￥19.64)(最低基數：2805.19，最高基數：12022.25) 中斷參保人員醫療保險月補繳基數為2805.19元(￥280.52) 大病統籌每一年65元 備註：辦理社保3個險種捆綁繳納，醫保與生育險捆綁繳納。 三.公積金：單位5%(￥53)個人5%(￥53)(最低基數：1050，最高基數;12021)計算結果見角進元，見分捨去。 四：總結 社保總計：￥432.02單位：297.02元個人：135元 醫保總計：￥300.16單位：244.06元個人：56.1元 社保+醫保合計：￥732.18單位：541.08元個人：191.1元 五險一金合計：￥838.18單位：594.08元個人：244.1元。
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。 職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。 無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
⑺ 福州社保個人交一月多少錢
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⑻ 福州社保2021年繳費標准
法律分析：根據2021年福州社保繳費標准，因為21年不再繼續享受社保減免待遇，所以每個月用人單位要承擔的三項保險費用也都是需要同時恢復繳費的。 而且21年的社保繳費基數也是按照原有繳費基數來規定，最低社保繳費基數1800元，最高是17442元。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第二十四條 國家建立和完善新型農村合作醫療制度。新型農村合作醫療的管理辦法，由國務院規定。
⑼ 福州靈活就業社保2022交多少
根據省醫療保障局關於2022年靈活就業人員基本醫療保險月繳費基數不低於3992元的規定，自2022年7月1日開始省本級靈活就業人員醫保月繳費基數調整為3992元，按10%的費率繳納基本醫療保險費，月繳費金額為399.2元。
社保與醫保的區別是什麼
社保卡和醫保卡不是一回事，二者有以下一些區別：
1、概念不同
社保卡就是社會保障卡，是由各地人力資源和社會保障部門面向社會發行，用於人力資源和社會保障各項業務領域的集成電路卡。醫保卡是醫療保險個人賬戶專用卡，以個人身份證為識別碼，儲存記載著個人身份證號碼、姓名、性別以及賬戶金的撥付、消費情況等詳細資料信息。
2、功能不同
社保卡不僅具有醫保卡功能，還是辦理各項社保業務的重要憑證，例如領取失業金等等。但醫保卡僅限於醫保功能，只能用來享受醫保待遇。
3、發卡部門不同。
醫保卡由當地指定代理銀行承辦，而社保卡由各地人力資源和社會保障部門面向社會發行。
4、安全性能不同。
社保卡有較為嚴格的密鑰管理體系和審批，安全系數較高;而醫保卡則沒有這種管理體系，安全系數較低。
社保和醫保概念
1、社保
社會保險是社會保障制度的一個最重要的組成部分。所以，在討論社會保險的歷史時就不能把社會保險從社會保障中抽出來。
社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金，對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。社會保險不以盈利為目的。
社會保險主要是通過籌集社會保險基金，並在一定范圍內對社會保險基金實行統籌調劑至勞動者遭遇勞動風險時給予必要的幫助，社會保險對勞動者提供的是基本生活保障，只要勞動者符合享受社會保險的條件，即或者與用人單位建立了勞動關系，或者已按規定繳納各項社會保險費，即可享受社會保險待遇。社會保險是社會保障制度中的核心內容。
2、醫保
醫保指社會醫療保險。社會醫療保險是國家和社會根據一定的法律法規，為向保障范圍內的勞動者提供患病時基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。基本醫療保險基金由統籌基金和個人賬戶構成。職工個人繳納的基本醫療保險費全部計入個人賬戶;用人單位繳納的基本醫療保險費分為兩部分，一部分劃入個人賬戶，一部分用於建立統籌基金。
社會醫療保險是國家和社會根據一定的法律法規，為向保障范圍內的勞動者提供患病時基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。
社會統籌醫療保險組成：繳費基數為M：員工工資性收入+津貼。單位每年交納8%M;員工個人每年交納2%M;
單位繳費8%M：6.6%M至7%M進入統籌賬戶(1%M至1.4%M進入個人賬戶)---住院費用;個人繳費工資的2%M：2%M進入個人賬戶(加上單位繳費1%M至1.4%M)---門診費用。
註：住院費用從統籌賬戶中報銷，金額每人都一樣;門診費用從個人賬戶(即醫保卡)中扣除，每人不一樣。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》：國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。