㈠ 想問一下招聯金融的待遇怎麼樣
我在招聯上班三年了，待遇很好，除了五險一金之外，企業年金及補充醫療保險都配備，以及節假日禮品等等，公司還有位於前海的人才住房，房租是同等周邊條件的三分之一，帶薪年假、團建、體檢、下午茶都有，大部分團隊的工作氛圍也是蠻好的。網路這方面的資料很多。
㈡ 學金融專業的一般工資待遇多少
下至一個月1000，上至~~呵呵，不封頂，應屆高的有年薪60萬+績效
㈢ 上海金融業平均年薪超33萬元，這個行業的發展前途如何
這個行業的發展前途非常好，但未必適合所有人。
之所以會有這樣的說法，主要是因為金融行業的收入差距非常大。雖然高端從業者的收入非常高，但多數人的收入其實只能維持溫飽。從某種意義上來說，金融行業本身就屬於收入跨度和能力跨度非常強的行業，我們不能只看到這個行業的高收入群體，應該用更審慎的態度來看待金融行業。
一、上海的金融業平均年薪達到了33萬元。
這是一份來自國家統計局的報告，在報告當中，上海和北京地區的人均收入最高，上海地區的金融業從業者的年薪甚至達到了33萬元。與此同時，全國各個行業的人均工資在4萬元以上，同比增幅都在10%左右。金融行業的薪資待遇吸引了很多人的關注，這個行業確實有一定的吸金效應。
總的來說，這是一個收入跨度比較大的行業。高收入群體確實存在，但也存在倖存者偏差。
㈣ 你如何看待上海金融業平均年薪超33萬元這件事
每一座城市的發展方向和主流行列不盡相同，以杭州和蘇州為例，兩座城市的GDP迅速發展，為當地居民帶來了更好的經濟收入。兩個城市主要的發展方向為旅遊業和製造業，尤其是蘇州的旅遊業十分發達。
其實，上海的發展一直得到了網友的認可，一方面是因為相關部門制定了比較優厚的福利政策，從而保障上海各行各業的穩定發展。另外一方面是因為上海憑借著金融都市的影響力，獲得了源源不斷提升綜合實力和經濟生產總值的條件。上海金融行業工作人員平均工資達到了33萬元，我覺得這是一件特別正常的事情，金融行業工作人員的工資確實高於一線工作人員的工資，甚至許多金融行業公司都能夠賺取更多的金錢。
總的來說，我覺得上海金融行業工作人員平均年薪可以到達33萬元是一件特別正常的事情。不僅僅是因為上海的消費水平比較高，還因為金融行業存在著巨大的發展空間和上升優勢。
㈤ 亞匯（上海）金融信息服務有限公司怎麼樣
簡介：亞匯（上海）金融信息服務有限公司，2014年01月12日成立，經營范圍包括金融信息服務（除金融業務），接受金融機構委託從事金融信息技術外包、金融業務流程外包、金融知識流程外包，從事通信設備、計算機、網路信息科技領域內的技術開發、技術咨詢、技術服務、技術轉讓，計算機系統集成，投資咨詢、商務咨詢（以上咨詢均除經紀），計算機數據處理，市場信息咨詢與調查（不得從事社會調研、社會調查、民意調查、民意測驗），電子商務（不得從事增值電信、金融業務）等。
法定代表人：柳英傑
成立時間：2014-01-06
注冊資本：500萬人民幣
工商注冊號：310115002224832
企業類型：有限責任公司（自然人投資或控股）
公司地址：上海市寶山區月羅路559號S-894室
㈥ 上海有哪些投行 想進投行一般需要什麼要求 一定要名校畢業嗎 工資待遇怎樣
上海的投行有；德意志銀行、花旗銀行、渣打銀行、美銀美林、JP摩根、高盛、摩根斯坦利。
投行必須要名校畢業，一般是中國top10的院校+海外名校。
工資待遇的話看部門專的，投行也有非屬核心部門比如說信息處理，人力資源等。這些部門的話工資待遇不會特別高。
但是如果核心部門，比如投行部，資產管理部，固定收益部，應屆生起薪很多就30萬以上了。
(6)上海亞穗金融待遇如何擴展閱讀
德意志銀行股份公司是德國最大的銀行和世界上最主要的金融機構之一，總部設在美因河畔的法蘭克福。其股份在德國所有交易所進行買賣，並在巴黎、維也納、日內瓦、巴斯萊、阿姆斯特丹、倫敦、盧森堡、安特衛普和布魯塞爾等地掛牌上市。1995年底，擁有德意志銀行股本的股東為28。6萬，來自社會各個階層。德意志銀行集團總人數74000人，為約800萬名顧客提供服務，包括世界各國的個人、企業、政府機構、銀行和公共機關等。德意志銀行擁有資產超過9960億馬克，約為人民幣42000多億元。
花旗銀行（Citibank, N。A。,中文名「花旗」源於上海市民對該行的習慣性稱呼）是花旗集團旗下的一家零售銀行，其主要前身是1812年6月16日成立的「紐約城市銀行」（City Bank of New York），經過近兩個世紀的發展、並購，已成為美國最大的銀行之一，也是一間在全球近一百五十個國家及地區設有分支機構的國際大銀行，總部位於紐約市公園大道399號。2012年9月19日，花旗銀行（中國）有限公司在上海宣布在中國的信用卡業務正式運作。
渣打銀行(又稱標准渣打銀行；英語：StandardCharteredBank；LSE：STAN,港交所：2888,OTCBB：SCBFF)是一家建於1853年，總部在倫敦的英國銀行。渣打銀行1858年在上海設立首家分行。2007 年 4 月，上海渣打銀行（中國）有限公司成為第一批本地法人銀行之一。渣打是一家領先的國際銀行，為遍布亞洲、非洲和中東市場的個人和企業客戶提供金融服務，支持他們進行投資、開展貿易。渣打集團在倫敦證交所、香港證交所，以及印度的孟買及印度國家證券交易所掛牌上市[1] 。它的業務遍及許多國家，尤其是在亞洲和非洲，在英國的客戶卻非常少，2004年其利潤的30%來自於香港地區。渣打銀行的母公司渣打集團有限公司則於倫敦證券交易所及香港交易所上市，亦是富時100指數成份股之一。
美銀美林集團是全球規模最大的金融機構之一，2008年9月由美國銀行收購美林證券合並而成。目前，美銀美林集團在150多個國家提供客戶服務，主要業務包括商業貸款、債券、IPO和並購交易等金融服務。
㈦ 金融銀行待遇怎麼樣
銀行的待遇由四部分組成：基礎工資+福利+補貼+績效獎金
1、基礎工資：
銀行的基礎工資是根據不同的員工職級來發放的，分成不同的檔次，比如有的銀行分成10個職級，據說工行是25級，每個職級對應不同的基礎工資。剛進銀行的人通常是最低職級，基礎工資最低，如果銀行經營業績好，基礎工資每年會有5%左右的漲幅.
2、福利：
（1）五險一金(醫療保險，失業保險，工傷保險，養老保險，生育保險，住房公積金)，這部分是從基礎工資里扣除的，大概會扣掉基礎工資的20%。其中住房公積金比較劃算，假如你自己每個月扣500元，那麼單位相應的會在你的公積金賬戶里存500元，相當於你一個月有1000元的住房公積金，買房的時候大有用處。
（2）節日慰問金：一般是發放超市的購物卡，五一、國慶、春節的時候發放，每次幾百到一千不等。
3、補貼：交通補貼每月500—2000多不等，職位越高越多，客戶經理700左右；通訊補貼每月100—500不等。中餐補貼每月300左右；住房補貼，每個月1500左右，不過馬上要取消了。
4、績效獎金：
（1）季度獎，幾千塊；
（2）年終獎，一萬多甚至幾萬。
(3)銷售獎金，就是平時銷售各種銀行產品的獎勵，因人而異，差異較大，有些比較厲害的客戶經理一年單銷售獎勵就可以拿到5萬多，做櫃台的就會比較少。
(4)績效獎金跟每個網點的經營業績緊密相關。
綜合以上四項，一般銀行員工，也就是櫃員和客戶經理，待遇在4萬—10萬不等。在不同的城市有不小的差異，在北京、上海、深圳等一線城市，應該有10萬以上，而偏遠城市的話大概也就4到5萬。現在的銀行基本上都是上市公司，經營目標是最大化的為股東創造利潤，會計制度比較規范，員工的工資待遇應該來說是大不如從前，在每個城市也只能算是中等偏上一點。
㈧ 上海亞匯金融集團怎麼樣
上海亞匯金融集團很好。上海亞匯金融集團是一家專業從事全球高端金融產品服務的公司，所提供的服務涵蓋幾乎所有的金融零售產品並提供企業及機構的金融工具避險定製服務。至今亞匯已經為華語及中國大陸區客戶提供了15年的服務，始終堅持「誠信、專業、服務、創新」的服務理念，針對華語客戶的要求不斷改善服務提高質量，為中國投資者提供世界*先進金融產品的*新資訊和*專業的顧問服務，在業內享有很高聲譽，被多次授予行業」*佳服務商」。所以上海亞匯金融集團很好。
㈨ 普惠金融待遇怎麼樣
1.普惠金融信息服務（上海）有限公司（簡稱普惠金融）成立於2013年7月，注冊地位於全國金融中心上海浦東陸家嘴，總部設立在北京，是一家集財富管理、信用風險評估與管理、信用數據整合服務、小微借款咨詢服務與交易促成等業務於一體的綜合性金融信息服務企業；
2.普惠金融的創始人團隊來自國內外頂級金融機構，擁有超過十年金融行業投資和管理經驗，之前供職於國內規模最大的領先私募股權投資基金，負責金融行業投資和運營提升，並擁有超過十年的美國財富500強消費類企業的市場營銷及管理經驗，以及大型金融機構銷售管理經驗；
3.在普惠金融這家公司裡面，我們堅持的排序始終是「客戶第一，員工第二，股東第叄」；
4.普惠金融的願景是為中國廣大的未被金融服務覆蓋的普通老百姓及中小企業提供透明、便捷和全面的創新金融服務。