A. 上海社保繳納公司和個人比例是多少
法律分析：社保繳納比例如下：
1、養老保險，單位繳費費率為20%，個人繳費費率為8%；
2、醫療保險單位繳費比例為8%，個人繳費比例為2%；
3、工傷保險單位繳費比例為0.2%、生育保險單位繳費比例為0.8%，個人不繳費；
4、失業保險單位繳費比例和個人繳費比例均為1%。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
B. 上海社保個人繳納比例是多少
法律分析：上海社保個人和公司繳費的比例分別是:養老保險：單位 16%個人8%；醫療保險 生育保險(醫療保險與生育保險已合並)：單位10%個人2%；失業保險：單位0.5%個人0.5%；工傷保險：0.16%-1.52%。上海的社保繳費基數是單位職工個人繳費基數上限為28017元，下限為4927元。單位繳費基數按單位內個人月繳費基數之和確定。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
C. 上海社保個人和公司分別交多少
法律分析：目前來說，上海最低社保繳費基數是4699，如果按照這個基數進行繳費的話，企業和個人明細：
養老保險:單位每個月繳納20%，個人繳納8%
醫療保險:單位每個月繳納9.5%，個人繳納2%
失業保險:單位每個月繳納0.5%，個人繳納0.5%
工傷保險:單位每個月繳納0.4%
生育保險:單位每個月繳納1%
也就是說自己需要交574.20，企業繳納1475.50元。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。
職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第六十條 用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。
D. 上海社保個人和公司各交多少錢
自2016年4月1日，不管是外地農村戶口或城鎮戶口，都統一繳納社保五險，包含養老、醫療、失業、工傷和生育保險。
按3563元的最低繳費基數計算，公司每月要交1175.8元，個人要交374.1元。分別是：
養老保險公司20%（712.6元）個人8%（285元）
醫療保險公司10%（356.3元）個人2%（71.3元）
失業保險公司1%（35.6元）個人0.5%（17.8元）
工傷保險公司1%（35.6元）個人不繳納
生育保險公司1%（35.6元）個人不繳納
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E. 上海社保中的五險一金中個人與單位的交金比例分別是多少
2021年7月1日起，上海社保繳費基數的上限調整為31014元/月，社保繳費基數的下限調整為5975元/月。繳費基數不同，社保費用也會有一定的差異性。如果是按照最低繳費基數來參保，那麼每個月五險費用最低為2345.80元。
圖中可以看到：職工個人需要繳納的費用比例分別是：失業保險的0.2%——29.9元，醫療保險的2%——119.5元和養老保險的8%——478元，共計627.4元。
而企業部分需要繳納的費用比例分別是：失業保險的0.5%——29.9元，工傷保險的0.26%——15.3元，醫療保險的9.5%——567.7元，養老保險的16%——956元，生育保險的1%——59.8元，殘保金1.5%——89.7元，共計1718.4元。
F. 上海社保個人和公司繳納比例
法律分析：降低職工社保費率,減輕企業負擔,上海養老保險繳納比例為:企業職工 (公司繳納20%，個人繳納8%),最新社保繳費基數的上下限標准按28017元/月和4927元/月執行。 4、靈活就業人員：養老保險繳費比例為28%。 2020年社保最低繳費基數標准和上一年一樣，沒有變化，依舊為4927元/月。 按照這一標准，上海市職工社保個人最低繳費標准為516.8元。 2020年社保繳費基數的參考調准為9939元/月，上海最新社保繳費上限表將調整為28017元，相比2019年增加了3384元/月。 1、參保人員應按年繳費，累計繳費年限不少於15年。 3、參保人年滿45周歲不滿60周歲的，應按年繳費，允許補繳費，但累計繳費年限不超過15年。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第二十四條 國家建立和完善新型農村合作醫療制度。新型農村合作醫療的管理辦法，由國務院規定。
G. 上海社保交多少，個人和公司什麼比例
一般是政府定好比例，大家按照實際工資擬定繳費基數繳費基數 x 繳費比例 = 應繳金額最低基數（即當地平均工資的40%）≤ 實際工資基數 ≤ 最高基數（即當地平均工資的300%）工資低於或高於了最低/最高基數，比如最低基數是3000，而工資只有2000，那也按3000計算。最高也是一個道理。
2021年7月1日起至2022年6月止，上海社保繳費基數上限為31014元/月，下限：5975元/月
按照最低繳納基數為5975元計算，社保費用是2345.8元，職工個人部分需繳納627.4元。
其中職工個人需要繳納的費用比例分別是：失業保險的0.2%——29.9元，醫療保險的2%——119.5元和養老保險的8%——478元，共計627.4元。
而企業部分需要繳納的費用比例分別是：失業保險的0.5%——29.9元，工傷保險的0.26%——15.3元，醫療保險的9.5%——567.7元，養老保險的16%——956元，生育保險的1%——59.8元，殘保金1.5%——89.7元，共計1718.4元。
H. 上海社保公司和個人各交多少
自己交社保，需要繳納個人部分和公司部分，具體的費用如下：
2020年上海市企業和個人社保繳納費用（以最低基數計算），如需要計算更多的繳費基數，請到壹人事的社保計算器進行計算。
上海社保總費用為：1084.3元，其中企業部分為：566.8元，個人部分為：517.5元。
上海住房公積金每月繳存額為348元，單位和個人各承擔174元。
上海企業和個人社保和住房公積金費用一起為：1432.3元。
I. 上海社保個人和單位承擔比例是多少
法律分析：上海社保個人單位繳納比例：失業保險：單位和個人各交0.5%；醫療保險：單位交9.50%，個人交2%；養老保險：單位交16%，個人交8%；生育保險：單位交1%，個人不交。工傷保險：單位根據行業交0.16%-1.52%，個人不交。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。
第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
第五條 縣級以上人民政府將社會保險事業納入國民經濟和社會發展規劃。國家多渠道籌集社會保險資金。縣級以上人民政府對社會保險事業給予必要的經費支持。國家通過稅收優惠政策支持社會保險事業。
第六條 國家對社會保險基金實行嚴格監管。國務院和省、自治區、直轄市人民政府建立健全社會保險基金監督管理制度，保障社會保險基金安全、有效運行。縣級以上人民政府採取措施，鼓勵和支持社會各方面參與社會保險基金的監督。
第七條 國務院社會保險行政部門負責全國的社會保險管理工作，國務院其他有關部門在各自的職責范圍內負責有關的社會保險工作。