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廈門軟投審計專員如何

發布時間: 2022-11-18 15:58:18

Ⅰ 廈門大學的審計專碩有哪些優勢

審計專碩有著較高的含金量,就業前景相對較好。
考審計專碩能夠從事審計相關的工作,也可以通過公務員考試考到海關,國稅,地稅,保監局,審計技署等單位。

Ⅱ 審計專員和審計員是一樣的嗎

應該沒有什麼區別。
審計員(Auditor) 是專門從事檢查並進一步證實公司會計賬目和報告的正確性、合理性和可接受性的專業人員。審計員是公司的高級職員。
審計專員是成為審計經理的第一步,如果你曾在公司財務或事務所工作過兩年,想必你早已對國家財務政策、會計准則、審計、財務等相關經濟法律了如指掌。若你還對行業以及公司經營范圍、業務流程、會計核算方法有所了解的話,審計專員的職位你一定能夠勝任,入職之後的工作主要是編寫審計報告,協助政府和會計師事務所對公司的審計活動,以及有關審計資料原始調查的收集、整理、建檔工作。

Ⅲ 內部審計專員好嗎有發展空間

內部審計專員是專門搞融資的企業管理人員.是根據公司的生產經營狀況、資金擁有的狀況,以及公司未來經營發展的需要,通過科學的預測和決策,採用一定的方式,從一定的渠道向公司的投資者和債權人去籌集資金,組織資金的供應,以保證公司正常生產和經營管理活動需要。
應酬是必然有的,但不一定總要應酬,有些可有可無的應酬是可以變通一個溝通方式的。
前景很客觀,隨著經濟的發展,公司的不斷擴張,任何一個公司都或多或少的需要融入資金.

Ⅳ 審計專員崗位職責

審計專員崗位職責(9篇)

隨著社會不斷地進步,很多場合都離不了崗位職責,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進行勞動用工管理,科學的進行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,以下是我整理的審計專員崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

審計專員崗位職責1

崗位職責:

1、負責對公司經營成果、財務、管理等審計方面的具體工作;

2、協助審計主管編寫內部審計計劃;

3、規范財務核算,審計財務報表,審核預決算;

4、管理制度和流程審核,管理層在任離職審計和決策監督;

5、收集、整理審計證據,編寫審計工作底稿;

6、編制審計報告,披露問題,提出改進建議和決策依據;

7、參與公司業務流程或制度改進和風險評估。

任職資格:

1、審計、會計、財務、法律等專業大專以上學歷,具有注冊會計師或審計師資格;

2、具有財會、審計等相關工作經驗者優先;

3、精通國家財稅法規,熟悉企業會計、審計、稅務等業務的全部流程;

4、較強的溝通及協調能力,優秀的書面寫作和口頭表達能力;

5、良好的獨立工作能力,敬業精神和團隊協作意識。

審計專員崗位職責2

職責:

1,根據公司戰略與經營目標,擬定審計計劃並參與內控工作;

2,負責組織實施內部審計工作,監督檢查各項內控措施的運行情況;

3,對審計結果匯報,作出整改方案並監督落實;

4,根據實際業務情況,開展專項內部審計工作;

5,采購價格的審核,采購成本控制;

6,負責部分子公司賬務處理與納稅申報。

任職要求:

1.會計、審計相關專業,專科及以上學歷

2.3年以上工業企業主辦會計或審計業務工作經驗,有財務、會計等工作經驗亦可考慮。

4.熟悉財務軟體,WINDOWS相關操作,excel操作熟練。

4,品德高尚,原則性強,無不良嗜好。

審計專員崗位職責3

職責:

1、參與研究制訂其它有關規章制度。

2、制訂月度審計監察工作計劃,經批准後組織實施。

3、對公司及所屬內部獨立核算單位的月度財會報表和經濟核算報表的合法性和真實有效性進行審計。

4、定期和不定期地向公司領導報告審計監察工作狀況,提出完善控制和管理措施的建議。

任職資格:

1、3-5年財務、審計工作經驗,有會計師事務所工作經歷優先。

2、有財經類初級職稱,有中級職稱者優先。

3、熟練操作辦公軟體及常用財務軟體。

4、保密意識良好,抗壓能力強。

審計專員崗位職責4

職責:

1.制訂並完善工程審計方面的制度和流程,參與編制公司年度審計工作計劃。

2.根據審計工作計劃擬定工程審計項目實施方案並負責落實。

3.對本公司及其子公司的基建工程、土建維修、裝修和重大技術改造、擴建、大修、檢修等項目的立項、招標、概(預)算、決算和竣工交付使用進行審計監督,檢查資料的真實性、完整性,工期和質量的管控情況,費用的合理性、准確性,針對發現的問題,提出相關建議,並跟進整改情況。

4.收集、整理審計證據,編制審計工作底稿,出具審計報告。

5. 負責資料歸檔,遵守審計職業道德和保密規定。

6. 領導交辦的其他工作。

任職要求:

1. 工程類相關專業大專及以上學歷,熟悉工程、造價、招投標、合同管理,具有預算員職業資格證、造價員資格證書優先。

2. 5年以上工程審計、預算造價、工廠管理、成本核算等相關工作經驗,對各類技改、零星工程項目有比較系統的了解和實踐經驗。

3. 較強的溝通協調能力,優秀的分析問題、解決問題的能力。

4. 良好的獨立工作能力、敬業精神和團隊協作意識。

審計專員崗位職責5

職責:

(1)在部門領導的直接領導下實施對項目工程預算管理工作,直接對部門領導負責;

(2)認真貫徹執行公司的各項管理規章制度,協助部門領導建立健全項目部各項管理規章制度;

(3)負責項目編制工程的施工圖預、結算及工料分析,管理工作;

(4)能協助財務進行成本核算;

(5)會掌握准確的市場價格和預算價格,及時調整預、結算;

(6)負責對分管項目工程的安裝工程進度款的審查;

(7)負責對竣工驗收工程資料的完備性、准確性及其整理、歸檔管理;

(8)負責完成各級領導交辦的各項臨時工作。

任職資格:

1、工程造價、工程管理等專業大專及以上學歷;

2、1年及以上預算工作經驗,,(需住工地)具備施工現場工作經驗;

3、熟悉材料和工程造價動態;

4、熟悉現行工程造價規范及操作規程;

5、責任心強,工作嚴謹認真,有敬業精神,能吃苦耐勞。

審計專員崗位職責6

職責:

根據公司工程業務的實際情況,有重點的選擇工程項目控制要點開展專項檢查、審計工作,制定年度工程項目審計計劃報經部門負責人審批,經批准後制定項目實施計劃並執行。

對工程造價中的材料進行詢價、監督、審核。

適時的勘驗現場,進行現場測量記錄,負責工程審計項目全過程(包括工程變更、進度款支付、階段性驗收、竣工驗收等工作)跟蹤審計工作,檢查合同或協議的執行情況。

定期對制度、流程的執行情況進行檢查,並審核工程項目進度款申報及結算資料。

對工程預算費用執行情況的進行審計。

審計過程中發現的問題,需要進行分析與反饋,提出改進和提高的合理化建議。

完成公司領導交待的其它相關任務。

任職要求:

1、工程技術、工程管理、工程經濟等相關專業大專及以上學歷,具有大型商場、SHOPPING MALL工程監理經驗者優先。

2、2年以上審計或者風險控制經驗,具有良好的審計、財務、管理、法律等知識背景。

3、熟悉建築法及相關法律、法規,熟悉工程投資控制、工程造價及建築施工管理知識。

4、有獨立編制工程預算,獨立完成專業工程項目內審的工作經驗,熟悉工程項目管理的`關鍵流程。

5、具有良好的溝通能力、協調能力、應變能力及團隊精神;

6、處事公正、公平,原則性強,能承受較大壓力,良好的職業道德和團隊協作精神。

審計專員崗位職責7

職責:

1、了解工程項目的整體投資情況,必要時審核概預算書;

2、對工程項目的勘察、設計、施工、項目采購、建設監理等招標投標活動進行過程跟蹤審計監察,項目設有標底的,對工程項目的標底進行預審 ;

3、依據國家及公司的有關規定,對設計、施工、采購、委託監理合同進行審計;

4、必要時,參與項目建設的全程跟蹤審計;對合同工程的完工結算進行審計;對需要外審的工程項目作好內審及協調工作;

5、及時對審計過程發現的問題進行相關分析,並報告;

6、對建設管理的內部控制制度進行審核,提出改善意見;

7、完成上級交辦的其他工作。

任職資格:

1、教育背景:土木工程、機電工程、工程管理或工程造價類本科及本科以上學歷或中級專業技術任職資格。具注冊造價工程師或注冊建造師等資格優先。

2、工作經驗:從事本專業技術、工程管理、工程審計工作三年以上,具有完整項目實施的參與經歷,年齡在25歲以上。

3、培訓經歷:受過招標投標、工程管理、工程審計、工程預算等方面培訓。

4、技能技巧:優秀的溝通、執行能力;掌握管理類基本知識;熟悉工程建設程序;對招標投標法、合同法等與工程建設相關的法律法規以及政府部門相關文件較為系統理解;能夠運用審計、監察、工程、法律等知識分析問題、解決問題;具一定抗壓能力,很好團隊合作的能力。

英語或韓語良好。

審計專員崗位職責8

職責:

1.在主管領導下,遵守國家法律法規、公司規章制度,依法實施審計業務。

2.審計集團各下屬單位、部室等相關單位經營目標責任的履行情況。

3.集團各單位、部室主要負責人的離任審計。

4.審計集團各單位、部室內控制度的建立健全和執行情況。

5.組織做好基建、修繕工程等專項工作的財務概(預)算執行情況及決算情況的審計,並對工程材料的招采、工程簽證和施工情況進行監督。

6.審計集團財務及各核算單位的財務報表、財務預決算、資金管理與使用、固定資產管理等執行情況。

7.協助主管領導做好審計前的各項准備工作,做好審計記錄、審計證據的收集和調查取證工作,並編制審計報告,提出審計意見和建議。

8.負責做好審計工作的檔案管理工作。

9.領導交辦的其他需要審計的事項。

任職要求:

1.會計、審計專業本科或以上學歷,三年以上大中型企業財務審計工作經驗;

2.熟悉和掌握國家、行業的財經法規和方針政策;

3.思維敏捷,有很強的組織、協調能力和文字表達能力;

4.具有極強的財務審計分析能力;

5.嚴守審計紀律,恪守審計職業道德。

審計專員崗位職責9

職責:

1、協助部門經理制定公司年度工程審計計劃,獨立或組織編制工程審計項目工作方案;

2、負責建立審計部工程審計制度和規范,建立工程項目的全過程合規性審計體系,以工程項目管理審計為重點,開展工程審計業務,保證項目運作過程處於可控之中;

3、參與建設項目立項、設計、招投標、合同簽訂等前期工作的審計監督審核。

4、負責對所有公司的工程項目進行審計,能夠發現工程項目各階段存在的問題並提出整改意見;對審計過程中發現的問題進行跟蹤檢查,督促審計建議的落實並實施必要的後續審計;

5、負責編制工程審計底稿及審計報告,並向管理層進行匯報;

6、完成領導交辦的其他工作。

崗位要求:

1、年齡要求25-35歲之間,大專及以上學歷,相關專業;

2、工作經驗 六年以上土建、建安、造價工作經驗,具有大型集團工程審計部、工程項目管理、工程造價咨詢公司或工業建築工程建設審計經驗,一級建築師證或者注冊造價師證優先;

3、熟悉工程建築領域相關法規法規、圖集規范、清單定額,專業過硬,執行能力強;

4、熟練使用電腦、辦公軟體、相關行業軟體(廣聯達、智多星、CAD等);

5、個性特徵 作風正派,遵紀守法,有較強的責任心;

6、其它要求 能適應不定期出差,無不良嗜好。

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Ⅳ 審計專員:經常加班,沒

審計業務也有很多,一般來講不做新三板或者上市公司審計的話,偶爾需要加班,任務全年分配比較平均,
做新三板的話,上半年比較忙(不是一般的忙,有時忙的要死),幾乎經常加班,下半年6月到10月較為清閑(基本沒什麼事,偶爾做做盡職調查或者高企認定),
如果做得是海關審計,也是很忙的
各事務所可能不同

Ⅵ 審計專員工作職責都有哪些

審計專員需要有高度敬業精神、團隊意識強、具備良好職業素養、工作責任心和主觀能動性;以下是我精心收集整理的審計專員工作職責,下面我就和大家分享,來欣賞一下吧。

審計專員工作職責1

1、建立和完善公司內部控制評價體系,擬定並完善內部審計制度和流程,制訂審計計劃;

2、檢查各部門業務流程的合理性、有效性;

3、審核公司各項管理制度的合理性以及執行情況;

審計專員工作職責2

完成所分配模塊的審計任務,確保審計進度及質量;

編制工作底稿,充分收集審計證據,確保審計結論公正客觀;

撰寫審計 報告 ,並與被審計單位溝通確認;

審計結束後及時整理並歸檔審計底稿;

上級交辦的其他相關工作。

審計專員工作職責3

1、參與實施內部財務審計,開展審計公司總部及分子公司 財務管理 工作;

2、參與實施年度例行審計,檢查和評價內部控制系統以及所分配職責的完成情況、評價預算完成情況等;

3、參與實施專項審計;

4、參與公司各項重大投資項目的盡職調查;

5、對日常審計、外部審計、內控測試等各項審計檢查中發現存在問題的整改工作進行跟進與落實。

6、參與公司內部控制制度建設及優化工作,協助完成內控自我評估測試工作。

審計專員工作職責4

嚴格按照集團標准要求對系統內客戶簽約信息及結算憑證進行審核,並做好結算憑證的收集歸檔;

定期收集、整理各城市項目簽章模板,並進行統一管理;

日常審核問題及時與城市項目對接人員或數據運營溝通反饋,並定期輸出審核簡報;

完成其他相關工作或上級交予的任務。

審計專員工作職責5

1、負責制定審計工作規劃和具體計劃實施。

2、負責審計工作方針、政策及制度的擬訂、修改與執行。

3、參與具體的審計工作:

3.1負責對各子公司經營業績進行效益審計,出具審計報告。

3.2負責對公司經營環節進行常規和專項審計。

3.3負責對公司的財務審計工作,出具審計報告。

3.4負責對重點、難點及創新領域的項目審計工作,開展審計調研工作。

3.5負責組織對重大質量事故、投訴案件立案調查。

審計專員工作職責6

1.根據審計 工作計劃 及上級指派完成財務審計、內控審計、離任審計及其他專項審計工作;

2.撰寫審計工作底稿、草擬審計報告,定期上交 工作 總結 及工作計劃;

3.協助上級完成內部審計制度和工作流程的起草、修訂;

4.對固定資產、存貨等主要資產進行監督盤點,審核其真實性、完整性、准確性,對於發現的問題提出審計意見和建議;

5.其他臨時性工作。

審計專員工作職責7

1、協助部門領導編寫內控體系相關管理制度及工作流程;

2、根據內控審計年度、月度工作計劃及領導安排,負責內控審計項目的具體實施,確保各項任務順利完成;

3、認真執行公司年度審計工作計劃、審計方案,及時檢查和上報審計計劃執行情況。

4、嚴格執行內控審計工作流程,認真、仔細查閱資料,編寫稽核工作底稿,合規、合法收集稽核取證材料,編寫內控審核報告

5、對審核中發現的可疑問題及重要線索應及時向內控主管匯報;及時匯總審計情況,客觀公正的做出審計評價,提出初步整改、處理意見和建議。

6、根據內控審計整改要求及時間限定,檢查被審計部門整改 措施 的落實情況,及時向內控主管匯報;

7、遵守內控審計工作紀律和保密制度,妥善保管審計工作底稿及資料;

8、協助部門領導跟進重大審計事項,對與公司有關的特定事項進行專項審計,編制相應專項審計報告;

9、負責審計檔案的整理、歸檔、保存等工作。

10、保持良好的團隊協作精神,維護良好的團隊氛圍。

11、參與公司定期、不定期的盤點工作。

12、完成領導交辦的其他工作。


審計專員工作職責都有哪些相關 文章 :

★ 審計專員的崗位職責

★ 審計專員的基本工作職責

★ 審計專員崗位的主要職責

★ 審計專員崗位的工作職責內容

★ 審計專員崗位的基本職責描述

★ 審計專員的具體職責范圍

★ 審計專員的主要職責

★ 審計專員工作職責主要內容

★ 關於審計專員的工作職責【7篇】

★ 審計專員崗位的職責描述

Ⅶ 內部審計專員應具備的綜合素質

內部審計專員應具備的綜合素質

以一個審計人員的身份進入到一個網點中發現和解決問題,促進網點的改革,即是內部審計的魅力也是內部審計的挑戰之所在,有很多內審人員抱怨說:“內部審計太難做,還有人說:在中國的審計環境下不可能做好內部審計工作。”在承認內部審計環境差、工作難做的同時,其實與內部審計員是否稱職有很大關系,因為合格的內部審計人員不僅應具備豐富的知識,還要具備一定的專業勝任能力。下面本人根據工作中的一些切身體會談一點粗淺的建議。

一、要具備良好的政治素質和職業道德

1、內審人員要具備良好的政治素質。既政治思想理論水平以及正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀和責任感和使命感以及以及科學發展觀來指導審計實踐活動的能力等;

2、能夠用克思主義的立場、觀點和方法觀察、分析、解決問題;認真執行國家各項路線、方針和政策;

3、要具備良好的職業道德素質。審計職業道德就是審計人員在從業過程中應當遵守的各種行為規范的總和,它通過指導審計人員的行為,使審計工作滿足社會需要、承擔社會責任、履行社會義務;

4、有強烈的事業心、責任感。有愛崗敬業,不計較個人得失的奉獻精神。敢於堅持原則,能夠自覺維護國家、集體和人民群眾的利益;

5、能以客觀、公正、嚴謹、自律、廉潔、保密的原則約束自己,實事求是地反映和處理審計工作中發現的問題;

6、堅持原則,依法審計;實事求是,客觀公正;廉潔奉公,不徇私情;工作認真,細致負責;保守秘密,忠於職守。

二、應具備一定的專業知識

1、具備一定的內部審計知識。作為內部審計人員,系統掌握審計知識是關鍵,精通內部審計標准(或審計依據)、程序和方法,並能熟練的運用,就像醫生需要掌握一定的醫術一樣是最起碼的'要求。

2、及時了解和掌握審計方面的政策法規、相關專業等知識以及運用先進審計方法和手段等方面的能力等;

3、具備一定的財務知識。內審人員要系統掌握財會業務知識,精通財會制度和與之有關的法律、法規,如《會計法》、《合同法》、《銀行法》、《公司法》等,具有掌握和運用專門技術的基本技能。財務作為企業核心,除專門的信息中心外,歸集的信息最為全面,掌握一定的財務知識,精通財務會計業務、會計原則和技術,掌握經濟法律法規、銀行、稅務、和計算機系統等的有關業務內容;了解和熟悉管理原則,能使審計人員通過財務、計算機系統了解到很多的業務軌跡,為審計工作提供線索。

4、內部控制及風險管理。在面臨各種風險的條件下,內部審計人員必須理解風險管理的概念,風險和控制是一個問題的兩個方面,只有風險而無控制就可能出問題,只將控制而無風險是在浪費資源。

5、信息技術。內部審計人員必須迎接信息技術的挑戰,要了解本單位的信息系統和各種審計軟體,通過審計軟體可以提高審計效率和審計質量。

6、單位的經營業務。熟悉本單位的經營業務對內部審計人員來說至關重要,若不懂本單位經營業務,就不能深入網點內部,去發現單位須改善的問題。

三、 要具備一定的能力

1、要具備分析問題的能力。分析問題貫穿於整個審計過程的始末,從制定審計方案、分析發現問題、尋求解決問題的辦法等都需要內部審計人員具備很強的分析問題的能力。

2、要具備發現問題的能力。在一個網點中如何發現問題,是內部審計人員每天都要面對的問題,發現問題是審計人員的天職,也是內部審計人員的立身之本,如何發現問題需要內部審計人員的敏感性和判斷力。

3、要具備解決問題的能力。審計人員只發現問題顯然不夠,還要與被審計單位一同尋求解決問題的辦法,能把問題解決掉才有可能是被審計單位接受審計意見,合格的內部審計人員必須具備很強的解決問題的能力。

4、要具備表達問題的能力。不管有多麼重大的審計發現,也不論有多麼可行的問題解決方案,如果不能把問題和方案表達清楚,會使你的審計成果大打折扣,合格的內部審計人員需要具有書面表達能力和口頭表達能力。

5、要具備人際交往技巧。由於內審人員經常發現被審者工作中錯誤或低效率的地方,所以內審人員經常會存在潛在的人際沖突,具有良好的溝通協調能力,以積極的態度運用人際交往技巧可以有效解決人際沖突。

四、要具備一定的心理素質

1、要有敏銳的感覺能力。對審計活動中的任何人和事有一種職業敏感,善於體察某種不易言傳的氣氛或情緒。

2、有堅強的職業意志。對於工作中遇到的各種干擾、阻力甚至人身威脅,不軟弱、不退讓,意志堅強。要經得起挫折,經得起時間的考驗。

3、要有豁達的胸懷。內審人員要與各種人打交道,會遇到各種各樣的人和事,在紛繁、復雜的審計工作過程中,內審人員從大局出發,以誠相待、尊重事實、以理服人、要謙虛熱情地工作,正確處理審計工作中出現的各種情況。

4、要有穩重、冷靜,踏實、細心的良好素質。辦事要有條理,思維要敏捷。特別是針對審計查出的問題與被審計單位交換意見、對問題看法有分歧時,內審人員必須具有沉著冷靜,講話有分寸,不感情用事的大將風范。

實踐證明:在內審事業發展的諸多因素中,內審人員的素質是最為重要的因素。作為一名稱職的內審人員必須同時具備較高的思想政治素質、業務素質和良好的心理素質。政治素質是靈魂,業務素質是基礎,心裡素質是保證。這三者之間互相聯系、互相作用、互為促進,互相影響,共同構成內審人員的綜合知識、能力和素質,是做好內審工作的必要前提條件,忽視了哪一方面都不符合一個合格內審工作者的要求,也就很難做好內審工作。

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