① 廈門社區工作者待遇怎麼樣有發展前景嗎
廈門社區考試熱度越來越高，很多人在問中公教育的客服有編制嗎，社區工作者是什麼編制?今天師妹給大家整理了相關信息，以集美社區為例，帶大家了解社區工作者的前景。
社區工作者有編制嗎？
等社區組織，目前來說，沒有編制，一般的社區都是實行聘任制的，合同到期可以續簽也可以離職，對以後報考公務員或者事業編沒有任何影響。
社區工作者的考試熱度也逐步提高，國家高度重視社區的建設，意在讓更多高學歷的人才投入到這個行業當中。雖然目前多數城市社區工作者還是非編制的，不過，有的經濟發達地區，在社區書記、主任的待遇可以參照當地的事業編制的待遇享受。
集美社區工作者前景
前不久，集美區召開新的會議，對社區工作者的工作內容和工資待遇做全面解讀。讓我們看看!
應發工資增幅每月在400至2000元之間
年終獎金增長幅度為3800至5000元
讓村(居)「兩委」等人員享受到明確的工會福利
為社區工作站其他工作人員提供晉升空間
此前，集美區工資福利(誤工補貼)待遇標準是2017年1月份調整的，隨著社會經濟水平的發展經濟社會發展提高工資福利已經成為形勢所趨。今年，集美區根據本區實際情況，參照兄弟地區做法，在充分考慮各區之間和城鄉社區、職務之間的平衡，提出相關人員工資福利(誤工補貼)待遇調整方案及配套的人員晉升、考核辦法，調整方案執行時間從2019年1月份開始。
調整後，基層幹部隊伍的績效工資(補貼)權重從原來平均不到15%基本提高到30%。同時，方案設置了獎優罰劣具體措施，如考核不稱職的不發績效工資(補貼)、年度考核優秀的獎金可上浮20%。此外，方案還打通常態化晉升通道。每年，各鎮(街)都會有1至2個機會讓優秀的社區工作站其他工作人員轉為社區一般專職工作者。這尚屬全市首創，也讓社區工作站其他工作人員在工作上有盼頭、有干勁。
② 2020年廈門社區工作者的前景好不好
社區工作者的考試難度明顯比公務員要小，對於大家來說， 參加社區工作者考試自然更容易通過。如果能以更高的通過率來獲得一份薪資還行的工作，還是不錯的。
現在，社區工作者考試門檻低，難度小，考試熱度也逐步提高，雖說他現在還沒有編制，但是提前備考作為一項就業選擇也是不錯的!
③ 社區工作者發展前景怎麼樣呢
去社區工作相對穩定，還是非常不錯的。
目前，許多地區的區域建設還遠遠不夠，這也是國家大力發展社區建設的部分原因。 這離不開我們的社區工作者，所以國家發展社區工作者的政策也是大勢所趨。
因此，伴隨治療也在改善。 這反映在工資收入逐漸穩定(一些地區社區工人的工資與公民安全掛鉤，甚至優先於行政機構的工資安全)，並且有逐年逐漸增加的趨勢。
④ 社區工作者好嗎
好。優勢有:
1、離家近
有人說，這一崗位非常適合照顧家庭。那麼原因究竟在何處？標題就已經可以說明這些，這份工作的壓力並沒有許多現在社會上的私企那樣大，定非常多的KPI指標，有小孩以及家人要照顧的小夥伴就非常適合這份工作。因為會有很大彈性的時間用於照顧家人。
而且現在還有了一定的特性，除了面向一般要求的大專學歷之外，面向本科以上的定向招錄越來越多，而且條件要求也越來越高，所以工資福利也是會隨之水漲船高。要是現在符合條件而且心儀社區工作者這一崗位的小夥伴，不要錯失良機，小心之後的招聘條件越來越高。
⑤ 去社區工作怎麼樣
社區工作者是比較穩定，而且考試相對來說難度沒有那麼大的一項選擇，大家如果有意願的話可以了解一下，在拿到工資的同時還可以為國家做貢獻，實現自身價值，畢業可以考慮進社區工作。
社區工作人員的主要工作是定期召開社區居民代表大會，建好治保工作台帳，做到規范，做好婦聯工作計劃的制訂、實施等。他們是有是有很大的使命在身的，比如現在，我們看到的無數個夜以繼日堅守在工作崗位上守護我們進出小區的人，他們其中有一部分就是咱們的社區工作者，是我們的英雄，是值得我們尊重的人。
社區工作者的工作性質
1、社區工作者是要通過地方統一招考，進入筆試和面試後公示方可錄用的基層工作人員，從編制上來說基本不屬於編制內。
2、從工作性質來看。主要工作地在街道和社區，職責是為居住在小區內的各類人群提供各類公共服務並參與上級職能部門的協同治理以及參與多種公益服務的專職工作人員。比如這次席捲全球的疫情，就能夠看到許多社區工作者工作奉獻的聲影。
社區工作的優點
1、門檻低，大專以上學歷就可以報考，有的退伍軍人的要求甚至學歷可以放寬到高中以上。
2、離家近，很多人不願意來回奔波，就像在家，即所謂的錢多錢少無所謂，離家最近是首要，基本上所有的社區工作者所在的工作崗位都離家很近，這也解決的很多選擇者的後顧之憂。
3、難度低，相比於公務員考試社區工作者考試更簡單，所以通過一定的學習較為輕松地獲得一份收入穩定的、能照顧家、相對輕松的工作也是不錯的選擇。
⑥ 社區工作者這個職業怎麼樣
1、離家近。對於寶媽一族，近家工作一族的不二選擇。既能照護家人，又能方便工作。
2、工作輕松。社區工作者上班制度實行輪班制，沒有加班的存在。工作內容主要是在社區工作，主要接觸社區百姓，基層群眾，工作簡單輕松。
3、福利待遇高。會有相關的日常補貼。關於晉升空間，有定向公務員、事業單位招聘，關於工資保障，實行「三崗十八級」工資分配方法，更加保障了社區工作者的權益。
社區工作需要的知識：
第一，社區工作自身的理論體系和實務模式。社區工作作為社會工作主要方法之一具有一套獨特的工作原則、步驟和方法，社區工作者必須首先了解自己的工作的特殊和特點，掌握基本的專業理論知識和技巧。
第二，相關行為科學及社會科學的知識方法。在現代社會工作的專業化過程中，吸收了各種現代科學成果。
從事個案和小組工作更需要掌握一些社會心理學、精神醫學、文化人類學知識的話，社區工作則更需要政治學（如公共行政學）、社會學（如組織社會學）以及經濟學、教育學知識。
第三，社區背景知識。較全面、深入了解一般社區結構、服務事業及公共或私人機構的功能特點，並熟悉社區生活習俗，從而容易適應工作環境，建立積極的社會關系。
⑦ 同安區社區工作者工資待遇
基本工資分三檔，正職每月720元，副職每月640元，一般工作者每月590元。職務年限補貼也分每月960元、845元和740元不等。獎金按每人每年3600元的標准核定總額。 另外通過國家社會工作者職業水平考試，獲得社會工作師職業水平證書的社區工作者自完成登記注冊當月起，每人每月也將增加職業水平補貼80元；獲得助理社會工作師職業水平證書的社區工作者自完成登記注冊當月起，每人每月將增加職業水平補貼50元。
由此計算，社會工作者的平均年薪可達到3.4萬元左右。在社區工作者中，社區黨組織書記、社區居委會主任、社區服務站站長，享受社區正職待遇；社區黨組織副書記、社區居委會副主任、社區服務站副站長，享受社區副職待遇；其他工作人員，享受社區普通工作人員待遇。交叉任職人員「兼職不兼薪，就高不就低。」
⑧ 我想問下廈門同安社區工作者的招聘條件一般是什麼
(1)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，無違法犯罪記錄;
(2)品行端正，具備良好的職業道德，願意履行社區工作站其他工作人員義務;
(3)身體健康且能勝任崗位工作;
(4)大專畢業及以上學歷;
(5)年齡35周歲以下(即1984年5月14日以後出生);
(6)獲得計算機等級一級以上(含一級)證書，計算機專業類視同;
(7)同安區戶籍;
(8)本次社區專職工作者與社區工作站其他工作人員(網格員)同時招考，因此，每個人只能從2個招考簡章中設定的崗位中挑選1個崗位進行報名，不得重復報名。否則，報名無效。
⑨ 同安社區工作者待遇怎樣，工作很累么
我做過，沒兩天就跑了，會把你當做是全能的人，啥都讓你做，會罵人，很沒人性，最苦最累又最沒錢的，同安工資很低，強烈建議不要進