㈠ 想去廈門打工，想了解廈門工資待遇
廈門的工資不是很高，一般也就是2000多，我是說8小時，如果加班多工資一個月3000左右。但是廈門基本上的工作都是自己租房的，除非有的大廠有提供食宿。有親人介紹的應該待遇會比較好吧，你可以先問清楚啊，不過在老家比較好啊，回家也方便，吃住就省了很多。廈門你說是包吃住，沒有福利的話應該是小廠了，那樣會沒有保障。。。。
㈡ 在電子廠做普工怎麼樣工資如何累不累
在電子廠做普工的上班時間比較固定，工資也比較穩定，不算太累；電子廠做普工工資待遇基本都在4000元~4500元之間，在行業內口碑較好，員工的工作內容通常就是對電子零件進行組裝；煙台喜星電子廠的員工具有較好的發展前景。
電子廠做普工轉正後工作的越久工資就會越來越高，只是說剛開始進去可能工資會低一點。其實剛開始進去工資相對於其他企業算是很高的。
(2)廈門萬明電子廠工資待遇怎麼樣擴展閱讀：
電子廠做普工的相關介紹：
隨著各項規范制度的出台，加上國家對地方企業等相關單位的限薪要求，電子廠做普工各項待遇相較以前有所下降，但總體上仍高於一般企業包括機關事業單位，按檔次劃分，應該處於當地工資待遇的高層水平。
另外，電子廠的員工技術部的工作崗位較多，是比較適合求職者提高自身能力的。電子廠做普工的項目建設管理崗、經濟運行崗、財務崗、信息系統管理崗、綜合管理崗等諸多崗位來看，只要同學們是所學的是相關專業，都可以在電子廠做普工的廣闊平台上找到屬於自己適合的位置。
㈢ 廈門哪個電子廠工資最高
最具價值的回答：（記住 普通打工仔是靠加班費 來拿薪水的）
1，TPK宸鴻科技 2，通士達照明 3，友達光電
上述企業 月薪 2500元~3500元 ，每周加班約40小時
2011年廈門市最低工資標准1100元，加班費很高的。
㈣ 去過廈門的朋友，您們覺得廈門的電子廠工資怎麼樣待遇又如何，廈門房租和消費高不高
電子廠普工的話，一般進去按基本工資1500加上各種補貼，全勤 ，我知道友達1800，友盟電子前年普工1900元起薪，有年終獎，還有提供午餐，加班的話3000-4000元也可以拿到，電子廠好處就是沒什麼經驗也可以做，工作強度不大，一般都能周日休息。
服裝廠、還有些電子廠如哈隆、東聲是計件的太累不推薦去。
不知道你原來在哪個地方（城市）上班，廈門電子廠都是比較規范的。特別是島內有台資廠如台和電子、台松、友盟電子、日資廠如建松、東金、也有內資的聯想、還有戴爾什麼，島外也有AOC、友達、洪氏等總之都按時發工資，不會壓工資的。
廈門電子廠都不提供住宿的，都在湖裡，象馬壠、後埔、殿前、寨上、圍里的房租都比較高，300-450一間，可以與人合租，消費么看個人，因為菜市場、民興超市物價有政府補貼，自己煮的話肯定能節省很多。
廈門社會環境比較好、空氣好，本地人包容性強，生活節奏慢都是吸引人的地方。來這里混幾天就了解的，現在的90後都是很難呆在一個廠里，一個地方再到另一個地方，你的收入就很難提高，跟老一輩的不一樣，很難管，得罪不起。
㈤ 現在電子廠上班待遇如何月收入多少
在電子廠，基本不需要多少能力，都是簡單的裝配、操作或搬運，是靠工價低廉的工作時間來獲得薪資的，那裡面有的夫妻倆幹了十年左右一樣買了房買了車，相比那些跳來跳去，挑三揀四的十年估計還在起跑線上，在工廠上班的人，每天都要換上工作服，對於一些愛美的女孩子來說，只有下班和休息的時候才能穿自己喜歡的衣服，在工廠一般是兩班倒，在生產線上一呆就是半天。
在電子廠裡面加班加點拿到6000塊錢肯定是可以的，如果沒有很好的出路，可以去裡面做一段時間。公司福利還算可以的了，而且產線上基本都是年輕人，都是97/98的，還有部分00後，地域也很重要，沿海城市的工資普遍高於內陸城市，省會城市以及一線城市的工資也會高於其他城市，這個要參考當地的平均收入水平。
普工工資要達到6000及以上，手裡頭必須得有一些技能證及相應的技術再結合加班，這樣工資必定保底6000元；九月份，過年時候好找工資高的，在工廠10年什麼也沒學到，不換廠安心做也能掙到錢，來回換就掙不到錢了。
㈥ 現在的電子廠待遇怎麼樣每個月可以拿到多少薪資
總的來說電子廠一線城市工資3000到4500.,三四線城市電子廠工資2千到3仟左右。一般電子廠上班主要靠加班費，每月加100多個小時可以那個5000塊，電子廠基本上都差不多，工資4000-6000，兩班倒，包吃住，當然相應的會扣些，但不多，如果是普工的話，不建議長期干，一年到頭，一分錢都沒有，我以前也進過廠，一個星期放一天假，包吃包住，這樣一個月下來，除了生活用品基本不用花費什麼錢。
真正能在工廠裡面長時間乾的往往是上了年紀的男人和中年婦女，但是大部分人最終也屬於基層員工，每個月就拿3000多元的工資，廠長會好些，在工廠工作經常要加班熬夜才能有高工資 三千這樣，底薪大概一千多左右的樣子，部門主管基本上是15000以上，而且每年還有兩個月基本工資的年終獎，而我們工廠的副總，是從基層一步步做上去的，現在年薪百萬還外加分紅。
到哪裡賺錢必須遵循的基本規律是，老闆都是需要剝削勞動者的剩餘價值的，自己認為這個剩餘價值值得老闆剝削即可。如果你不甘於現狀，覺得人生應該有藍圖，那就趁早另做打算，如果你就是覺得打幾年工攢點錢，然後娶妻生子，那還是安安心心上班吧。