❶ 我是銀河證券的，簽的是勞動合同，不知道屬於編內還是編外員工編內外員工待遇差別
從事經紀業務的基本上都是編外人員，業績好了就賺錢，不好了就走人，不穩定，缺乏歸屬感，很現實的。編內編外差別很大，時間長了你就明白了。
證券公司業務部門分為：
1、投資部門－公司自有資金投資的叫做自營部門，一般叫做證券投資部，接受客戶資金投資理財的部門叫做資產管理部，主要崗位有總經理、投資經理、研究人員，固定工資一般在30W＋，10w－20w，10－15w，年底獎金看業績提成，各個公司不一樣，牛市分個三五十萬很正常，熊市裡面一分沒有也很正常。
2、研究所：提供投資建議和研究報告，主要崗位有總經理、研究員、研究助理，現在大的證券公司都會設置研究所，研究所的收入比較穩定，固定工資一般在30W＋，10w－20w，5－10w，年底獎金一般在固定工資的50％左右，現在研究員之間的收入差距很大，象中信、申萬這樣的大公司裡面的高級研究員一般收入都在30w以上，如果是《新財富》上榜的一般身價在50w往上，小公司則差很多。
3、投資銀行部：主要是做證券發行、承銷工作。主要崗位有總經理、保薦人、項目經理等，保薦人收入最高，行業平均30w以上，年底收入看項目提成，06年年底提成幾十萬的比較正常；其他人要看老闆臉色，不過沒做到保薦人的一年整個十幾萬也很正常；做投行就是太辛苦，老在外面跑，賺得辛苦錢。
上面三個部門一般在公司總部。
4、經紀業務部：下設營業部、服務部等，大的證券公司往往有幾十個營業部，還有上百個的，分布在全國各個城市。很多朋友所說的證券公司其實只是經紀業務部下面的營業部，收入和總部有很大差距。營業部主要是靠客戶交易傭金吃飯，交易量越大傭金越多，營業部客戶經理收入一般和地區收入水平掛鉤，一般3000月薪就算高了。個別可以拿到反佣的分成，這個有多少不好說。
5、其他部門：主要是後台如財務、稽核之類的，這個我就不清楚了，估計介於總部業務部門和下面營業部之間吧。
其實證券公司收入還沒有基金公司高，國內證券業收入等級是合資基金－內資基金－證券公司，合資基金研究員一般30w＋年終獎，基金經理一般50w＋年終獎，前幾年牛市裡拿到百萬年終獎的基金經理也不少，所以進這個行業目標就是保薦人或者基金經理。
❷ 銀河證券上班堪比公務員嗎
該工作堪比公務員。
因為銀河證券是央企，待遇福利非常好。雖然工資待遇集中在3000到5000之間，但在金融行業來看，工資水平不算高。但由於銀河證券是國企，五險一金交的多，還有各種津貼、獎金等補助，福利待遇非常可觀。
銀河證券的上班時間和公務員相似，具有一定的工作規律，人性化的工作方式有助於保護勞動者的身體健康。此外，銀河證券的員工還可以參加在職研究生教育進行自我提升，提高職業能力。總的來說，銀河證券的工作性價比較高，與公務員相似。