① 北京退休金最低多少錢
員工退休時的退休金是由基礎養老金，個人賬戶養老金和過渡性養老金三部分組成的，根據最新規定，北京退休金的最低標準是2000多。退休金的金額與員工的工齡沒有多大的關系，與員工繳納社會保險的時間有關。一、北京退休金最低多少錢?
按照最低社保繳納，退休金為：
1、基礎性養老金=8467*(1 0.4)/2*31*1%=1837.34元。
2、個人賬戶養老金=55000/195=282.05元
3、過渡性養老金=423.35 203.21=626.56元
其中，8467*1*5*1%=423.35元;8467*0.4*6*1%=203.21元
4、退休時的基本養老金=基礎性養老金 個人賬戶養老金 過渡性養老金=1837.34 282.05 626.56=2745.95元.
二、工齡對退休金有何影響?
1、國家機關、事業單位人員的退休工資，主要是根據工齡來算的;還有，在沒有實施養老保險政策前，職工的工齡視同繳費時間，實施養老保險政策後，就按實際繳費年限來算了。
2、因此，對於普通職工來說，養老金的高低主要是根據繳費年限(含視同繳費時間)決定的。影響養老金高低的因素主要有：退休上年度當地社會平均工資、繳費基數的高低、繳費年限的長短等，養老保險是遵循「多繳多得」的原則，繳費基數越高、年限越長，退休時領取養老金也越多。對於普通職工來說，工齡概念也慢慢淡化了。
三、退休金計算方式有哪些?
1、養老保險個人賬戶的內容包括三部分：個人繳納的基本養老保險費 單位繳納的基本養老保險費記入個人賬戶部分 按社保利率計算的利息。很明顯，新政策將把單位繳納的基本養老保險費記入個人賬戶部分的去除。
2、繳費比例：該部分由個人繳費和單位繳費組成。
(1)個人繳費根據職工本人上一年度月平均工資(最低數為上年全市職工工資的60%;最高數為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。
(2)單位繳費根據職工本人上一年度月平均工資的22%繳納。原先的老政策是個人繳費全部和單位繳費的3%計入個人養老賬戶，單位繳納的19%劃轉為社會統籌，而新政策將單位繳費的3%也劃入社會統籌用來解決養老空賬問題。
3、社會養老保險金的計算公式：「中人」的基本養老金=基礎養老金 個人賬戶養老金 過渡性養老金=退休前一年全市職工月平均工資×20%(繳費年限不滿15年的按15%) 個人賬戶本息和÷120 指數化月平均繳費工資×1997年底前繳費年限×1.4%.
退休金=基礎養老金 個人賬戶養老金，在沒有實施養老保險政策之前，員工的退休金與工齡掛鉤，是按照工齡來計算的。實施養老保險政策之後，員工的退休金與養老保險的繳費年限，本地在職員工的月平均工資有關，與員工的工齡關系不大。