『壹』 北京社保有幾個檔次分別多少錢
北京社保分為多個檔次，具體金額根據繳費基數和繳費比例來確定。
目前，北京社保的檔次主要根據繳費基數來劃分，通常包括最低檔、一檔、二檔、三檔等，這些檔次的設定旨在滿足不同收入群體的社會保障需求。具體來說，繳費基數是指用於計算社保繳費金額的工資基數，與個人實際收入相關。在北京，繳費基數設有上下限，以保護低收入者不會因過高的繳費負擔而生活困難，同時防止高收入者逃避社會保障責任。
關於各檔次的具體金額，以2024年為例，根據北京市人力資源和社會保障局等部門的通告，企業職工基本養老保險、失業保險、工傷保險、職工基本醫療保險的月繳費基數上限為35283元，下限為6821元。這意味著，選擇最高檔次的參保人員，其繳費基數將接近或達到上限值；而選擇最低檔次的參保人員，其繳費基數則為下限值。對於以個人身份參保的人員，他們可以在這個上下限范圍內自行選擇繳費基數。
需要注意的是，不同檔次的社保繳費金額不僅與繳費基數有關，還與繳費比例密切相關。繳費比例是指參保人員和單位應分別承擔的社保費用比例，根據險種和政策規定而有所不同。因此，在計算各檔次的社保繳費金額時，需要同時考慮繳費基數和繳費比例兩個因素。
此外，隨著個人收入和社會經濟的發展變化，社保檔次和繳費金額也可能會有所調整。參保人員應密切關注相關政策規定和通知公告，及時了解自己的社保繳費情況，確保自己的社保權益得到保障。
『貳』 社保職工醫療一檔與二檔的區別 70%由個人賬戶支付
社保職工醫療一檔與二檔的主要區別如下：
一、繳費比例和基數
- 一檔：繳費比例為單位6%+個人2%，另加地方補充醫療（單位0.2%）和生育醫療（單位0.5%）。繳費基數為員工實際繳費工資，但最低為3131元。總交費為272元左右（具體金額可能因實際繳費工資而異）。
- 二檔：繳費比例為單位0.5%+個人0.2%，另加地方補充醫療（單位0.1%）和生育醫療（單位0.2%）。繳費基數為上年度在崗職工月平均工資，現為5218元。總交費為52元。
二、就醫原則
- 一檔：一檔社保在每個醫院都可以享受優惠政策，不受醫院限制。
- 二檔：二檔社保只能在對應的醫院或者門診享受優惠政策，選擇范圍相對有限。
三、待遇支付比例
- 一檔：享受醫療優惠時，70%由個人賬戶支付，剩餘的30%由統籌基金按規定支付。這意味著個人需要承擔更多的醫療費用，但也能享受到一定的統籌基金支持。
- 二檔：同樣享受醫療優惠，但支付比例有所不同。80%由個人賬戶支付，剩餘的20%由統籌基金按規定支付。與一檔相比，二檔個人承擔的醫療費用比例較低，但統籌基金的支持也相對較少。
綜上所述，社保職工醫療一檔與二檔在繳費比例和基數、就醫原則以及待遇支付比例方面存在顯著差異。選擇哪種檔次需根據個人實際情況和需求進行權衡。