Ⅰ 北京市公積金最高繳費上限是多少
法律分析：2021住房公積金年度北京地區月繳存基數上限為28220元。下限暫為2320元。繳存單位可根據自身經濟情況在5%至12%范圍內自主確定住房公積金繳存比例，無需提供材料，無需審批。單位繳存比例與個人繳存比例應保持一致。單位錄用職工的，應當自錄用之日起30日內向住房公積金管理中心辦理繳存登記，並辦理職工住房公積金賬戶的設立或者轉移手續。單位與職工終止勞動關系的，單位應當自勞動關系終止之日起30日內向住房公積金管理中心辦理變更登記，並辦理職工住房公積金賬戶轉移或者封存手續。
1、購房提取。到住房公積金辦理中心申請全額提取公積金即可。2、購房貸款提取。在沒有綁定公積金還款的情況下每年可以提取一次公積金進行還貸。3、租房提取公積金。可以拿租房合同提取公積金，前提是公積金金額要小於一年的房租金額。4、房屋裝修提取。提供與裝修公司的房屋裝修委託合同和相關材料，利用房子裝修提取自己的公積金。5、法院判決提取公積金。通過法院判決將公積金中的錢轉入到他人的公積金賬戶，變相提取公積金。
法律依據：《住房公積金管理條例》
第二十四條 職工有下列情形之一的，可以提取職工住房公積金賬戶內的存儲余額：
（一）購買、建造、翻建、大修自住住房的；
（二）離休、退休的；
（三）完全喪失勞動能力，並與單位終止勞動關系的；
（四）出境定居的；
（五）償還購房貸款本息的；
（六）房租超出家庭工資收入的規定比例的。
依照前款第（二）、（三）、（四）項規定，提取職工住房公積金的，應當同時注銷職工住房公積金賬戶。
職工死亡或者被宣告死亡的，職工的繼承人、受遺贈人可以提取職工住房公積金賬戶內的存儲余額；無繼承人也無受遺贈人的，職工住房公積金賬戶內的存儲余額納入住房公積金的增值收益。
第二十五條 職工提取住房公積金賬戶內的存儲余額的，所在單位應當予以核實，並出具提取證明。
職工應當持提取證明向住房公積金管理中心申請提取住房公積金。住房公積金管理中心應當自受理申請之日起3日內作出准予提取或者不準提取的決定，並通知申請人；准予提取的，由受委託銀行辦理支付手續。
Ⅱ 北京工資一萬六公積金最高多少
在北京市月薪一萬，每個月需要繳存的公積金數額一般在800元到1200元。住房公積金繳存的具體數額取決於基礎的月工資與住房公積金繳存比例，具體的住房公積金繳存比例由企業所在地住房公積金所規定的政策決定。根據北京市政府與北京市住房公積金管理中心的相關措施與下發文件規定，北京市住房公積金繳存的基本比例為8%，有條件的企業可以適當提高，最高不得超過12%，原則上不允許突破月繳存金額上限。
《住房公積金管理條例》
第十八條職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低於職工上一年度月平均工資的5%；有條件的城市，可以適當提高繳存比例。具體繳存比例由住房公積金管理委員會擬訂，經本級人民政府審核後，報省、自治區、直轄市人民政府批准。
第十九條職工個人繳存的住房公積金，由所在單位每月從其工資中代扣代繳。
單位應當於每月發放職工工資之日起5日內將單位繳存的和為職工代繳的住房公積金匯繳到住房公積金專戶內，由受委託銀行計入職工住房公積金賬戶。
第二十條單位應當按時、足額繳存住房公積金，不得逾期繳存或者少繳。
對繳存住房公積金確有困難的單位，經本單位職工代表大會或者工會討論通過，並經住房公積金管理中心審核，報住房公積金管理委員會批准後，可以降低繳存比例或者緩繳；待單位經濟效益好轉後，再提高繳存比例或者補繳緩繳。
Ⅲ 北京公積金繳納比例
法律分析：北京繳存公積金的比例為12%，企業和個人繳納的比例一致。且單位可以提出申請繳納比例的調整以及繳納時間延緩，並向本地公積金管理委員會備案。但申請繳納比例的調整原則上不得低於8%，即在5到12范圍調整。住房公積金的繳存比例是5%到12%，也就是說不可以低於5%，也不可以高於20%，工作年滿一年的老員工，公積金繳存的基數是職工本人上年度的月平均工資。新參加工作的員工從第二個月開始繳存，繳存的基數就是職工本人當月的月工資。職工個人繳存多少，單位需要按同比例繳存，單位和個人繳存的數額加起來就是員工的公積金總數。
法律依據：《中華人民共和國住房公積金管理條例》第十六條 職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。
第十七條 新參加工作的職工從參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位新調入的職工從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。
第十八條 職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低於職工上一年度月平均工資的5%；有條件的城市，可以適當提高繳存比例。具體繳存比例由住房公積金管理委員會擬訂，經本級人民政府審核後，報省、自治區、直轄市人民政府批准。
Ⅳ 住房公積金一個月多少錢
你好！每月住房公積繳存額由職工本人繳納和單位為職工繳納二部分組成。想更全面了解公積金的相關知識，可以先看下這篇文章
公積金是什麼？有什麼用？看完你就懂了
目前，我們個人按「繳費基數」的 5 - 12 % 來繳納公積金，公司按同等金額繳納，也就是說個人繳多少，公司也繳多少。
公積金繳納數=職工上一年的平均工資*繳納比例。如果公積金繳費比例為10%，月工資1000塊的話，就是每個月從工資裡面扣100，公司另外交100；公積金帳戶裡面每個月會存200塊進去。
也就是說，繳費基數越大，繳費比例越高，你存下的公積金就越多。
現實中，公司不一定會按照你的實際工資來幫你交公積金！
比如深圳公積金繳費基數區間是：2200 -- 31938，
於是乎，不少公司就會以最低基數、最低比例為你繳納：2200 * 5% * 2 = 220元。
根據《住房公積金管理條例》，單位錄用職工的，應當自錄用之日起30日內向住房公積金管理中心辦理繳存登記，並辦理職工住房公積金賬戶的設立或轉移手續。
就規定而言，用人單位必須為員工繳納公積金，如果協商不成，可以向當地住房公積金中心投訴。
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Ⅳ 北京公積金多少
2021年七月到2022年六月，北京公積金這一繳費年度的繳費上限是28221元。
【拓展資料】
這個數字是通過國家統計局測算的2020年的社平工資而得來的，公積金與社保的繳費基數上限都是同一個，是社平工資的300%，北京公積金的繳存比例基本都是12%，這樣算出來，北京公積金最多個人繳納3387元，單位繳納3387元。養老保險：企業繳納16%，費用為578.08，個人繳納8%，費用為289.04元；失業保險：企業繳納0.8%，費用為28.91，個人繳納0.2%，費用為7.23元；
工傷保險：企業繳納0.4%，費用為18.86；個人繳納0%，費用為0元；生育保險：企業繳納0%，費用為0，個人繳納0%，費用為0元；醫療保險：企業繳納9.8%，費用為525.28，個人繳納2%，費用為110.2元；北京按照最低基數3613繳納社保，每個月費用為：1557.60元，其中企業部分為：1151.13元，個人部分為：406.47元。公積金繳存基數上調是指各單位會根據職工上年度工資變動情況調整公積金繳存基數，每年核定調整一次。平均工資水平只要發生變化，個人及單位繳存的公積金都會隨之而變。
一般來說，公司按著員工上一年度的月平均工資來計算繳納。比如員工上一年的月平均工資是3000元，那今年公積金繳存基數就是3000元，按著個人和單位各繳納12%的標准來計算，那員工今年每個月就需要繳納360元，單位繳納360元。這樣合計算下來，員工每個月的住房公積金賬戶上就會增加720元余額。需要提示的是：一般單位和職工的住房公積金繳存比例不得低於職工上一年度月平均工資的5%，不得高於超過的12%。2021年七月至2022年六月公積金的最高繳費基數上限是28221元，這是由國家統計局公布的2020年社會平均工資的300%來作為公積金和社會保險的繳費基數上限，至於2022年至2023年度公積金繳存基數上限，要等到明年七月國家統計局公布最新數字。
Ⅵ 北京公積金標准
我們一般所說的工資水平指的是稅前工資，但是扣完社保、公積金和個稅之後，拿到手的現金就少了很多。每個月單位發完工資之後你有沒有好好查看一下自己的工資單?知不知道那些錢都分別扣到哪個地方了?
一、社保(五險)
相信很多人都對自己的工資單不是很了解，甚至有些人並不關心。但實際上搞清楚這些很重要，公司給你多繳了還是少繳了關乎個人的利益，如果發現異常要及時反應或維權。
分析師以北京地區為例，看看社保、公積金及個稅分別是怎麼扣的。
注意：
1、在醫療保險的個人繳費部分，2%是基本醫療保險部分，每年報銷上限為10萬元，如果每個月多繳3元錢的大病統籌險，則每年報銷上限為30萬元。
2、在失業保險的個人繳費部分，如果是城鎮戶口，繳費比例是0.2%，如果是農村戶口則不用繳。
有人不太懂繳費基數的上限和下限，這里要解釋一下，2014年北京市職工平均月工資水平為6463元，如果你的月工資低於6463×40%=2585.2元，則養老保險和失業保險的繳費基數按照2585.2元計算，如果你的月工資高於6463×3=19092元，則繳費基數按照19092元計算，如果你的月工資在兩者之間，按照個人工資計算。
二、住房公積金
根據北京市住房公積金管理委員會的文件，2015住房公積金年度(2015年7月1日至2016年6月30日)住房公積金繳存比例為12%。
2015年公積金的月繳存上限為4654元，職工和單位月繳存額上限均為2327元，也就是說，即使你的月薪為3萬元，單位和個人最多隻能分別繳2327元。
2015年公積金的月繳存基數下限為北京市最低工資標准1720元，也就是說，如果你的月工資是1500元，則公積金繳存基數為1720元。
此外，單位申請降低住房公積金繳存比例的下限原則上不低於8%。也就是說，如果單位因經營不佳、盈利下降，是可以申請將住房公積金繳存比例由12%下調至8%的。
三、公司把繳費基數降低，對個人有何影響?
有些經營不太正規的公司，為了降低負擔或是避稅，通常會把個人繳費基數算的很低，比如按照最低標准來繳費，這樣會不會損害員工的利益?
分析師告訴大家，答案是肯定的。
首先，在社保方面主要影響的是退休後養老金的領取，繳費越低，領取的養老金就越少;
其次，公積金少繳了，會直接影響購房貸款限額，而且個人和單位繳存部分都上繳到住房公積金賬戶中，這裡面的錢其實都歸員工所有，單位少繳多少你就虧損多少;
第三，個稅少繳了按理來說對員工是好事，不過有些地區要求有納稅經驗或是個稅達到一定起點才享受某些服務或政策優惠，比如子女上學、限購城市買房買車等，所以不繳或少繳未必是好事。
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Ⅶ 住房公積金上限是多少北京
法律分析：住房公積金年度繳存基數上限為28221元。繳存比例仍為5%-12%，各繳存單位可根據自身經營情況自主確定繳存比例。2021年度，北京公積金月繳存基數上限上調至28221元，月繳存基數下限為2320元，領取基本生活費職工的月繳存基數下限為1624元。此次上調前，北京住房公積金的月繳費基數上限為27786元。假定某職工的住房公積金繳存比例（單位及個人）為12%，那麼此次調整後，該職工公積金月繳存額上限將從6668元提升至6773元。
法律依據：《住房公積金管理條例》
第五條 住房公積金應當用於職工購買、建造、翻建、大修自住住房，任何單位和個人不得挪作他用。
第十六條 職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。
單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。
第二十四條 職工有下列情形之一的，可以提取職工住房公積金賬戶內的存儲余額：
（一）購買、建造、翻建、大修自住住房的；
（二）離休、退休的；
（三）完全喪失勞動能力，並與單位終止勞動關系的；
（四）出境定居的；
（五）償還購房貸款本息的；
（六）房租超出家庭工資收入的規定比例的。
依照前款第（二）、（三）、（四）項規定，提取職工住房公積金的，應當同時注銷職工住房公積金賬戶。
職工死亡或者被宣告死亡的，職工的繼承人、受遺贈人可以提取職工住房公積金賬戶內的存儲余額；無繼承人也無受遺贈人的，職工住房公積金賬戶內的存儲余額納入住房公積金的增值收益。