❶ 福州靈活就業社保2022交多少
一、2022年福州市靈活就業人員社保繳納標準是多少？
養老保險繳費標准
2021年1月1日起，全省個體工商戶和靈活就業人員月繳費基數由本人自主選擇，從3488元提高到17442元。按3488元/月基數繳納城鎮企業職工基本養老保險費的靈活就業人員，應繳納3488元/月*20%=6元/月，每年繳納2元。
醫療保險支付標准
在職職工醫療保險（含生育保險和長期護理保險）月繳費基數不低於3676元，但不高於18379元。
靈活就業人員參加職工醫療保險（含長期護理保險），月繳費基數為3676元，其中：職工醫療保險費按10%的費率繳納，月繳費額為6元；
長期護理保險費由用人單位職工按照25%的比例繳納，單位繳納的部分從用人單位繳納的職工醫療保險費中劃撥，個人繳納的部分按照125%的比例繳納，個人每月繳納金額為6元（從個人賬戶余額中代扣代繳）。
被保險人達到法定退休年齡，未達到職工醫療保險要求繳費年限的，月繳費醫療保險基數為3676元，按10%的費率繳納職工醫療保險費，月繳費金額為6元。
二、靈活就業社保怎麼辦理？
靈活就業人員的社保，一般情況只有兩個部分，即養老保險和醫療保險。
靈活就業人員辦理養老保險：
1.靈活就業人員辦理程序如下：申請人向社保局遞交申報材料，社保局經辦人員當場對資料和申請人的條件進行審核。符合條件的即時辦理，並列印《靈活就業人員參加基本養老保險核定表》（一式兩份），一份由申請人備存，另一份交申請人簽名確認後由社保局備存。
2.靈活就業人員辦理所需材料：《靈活就業人員參加基本養老保險申報表》;申請人在四大國有商業銀行（即中國銀行、中國工商銀行、中國建設銀行和中國農業銀行）中的任意一家銀行開立的通存通兌個人活期存摺首頁復印件;《委託銀行自動結算社會保險資金授權書》;申請人的戶口簿原件和復印件等。
靈活就業人員醫療保險：
1.靈活就業人員辦理流程：靈活就業人員憑本人身份證原件及復印件到當地醫療保險局辦理登記手續。經審核合格後，辦理人發放醫療保險證、卡和專用處本。
2.靈活就業人員只享受職工基本醫療保險的住院待遇，不設個人賬戶。
❷ 2022福州靈活就業醫保返還金額
2022年福州靈活就業醫保繳費金額為348.84元/月。靈活就業社保繳費基數為3488.4元，繳費比例為10%，因此每月應繳348.84元。
靈活就業醫保主要提供給想要有正常職工的報銷待遇又是非全日制的工作人員參保，雖然說每年付出的金錢較多但有比城鎮居民醫保更好那也是非常不錯了。在工作日持本人身份證原件和醫保關聯儲蓄卡到當地行政服務中心辦理即可。
❸ 2022年靈活就業人員社保繳費標准
法律分析：2022年1月1日至12月31日，靈活就業人員自願參加企業職工基本養老保險，最低繳費基數為4250元，對應月繳費標准為850元；最高繳費基數為21821元，對應月繳費標准為4364.2元。靈活就業人員自願參加失業保險，實行定額繳費，2022年1月1日至12月31日繳費標准調整為85元/月。靈活就業人員繳納職工醫保標准暫按380元/月（含10元/月大病醫療救助）執行。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第二十六條 職工基本醫療保險、新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險的待遇標准按照國家規定執行。
第二十八條 符合基本醫療保險葯品目錄、診療項目、醫療服務設施標准以及急診、搶救的醫療費用，按照國家規定從基本醫療保險基金中支付。
❹ 靈活就業社保費2022年交多少
2022年靈活就業人員社保繳費檔次分為五檔，一檔是社保平均工資60%，二檔是社保平均工資70%，三檔是社保平均工資80%，四檔是社保平均工資90%，五檔是社保平均工資100%。靈活就業人員同時參加職工基本養老保險和職工社會醫療保險，其辦理參保手續當月之前的六個月內，中斷繳費不超過三個月的，中斷期間的職工社會醫療保險可以按規定補繳。
靈活就業的好處
靈活就業是促進居民收入增長的重要方式。促進共同富裕，就要減少失業人群、促進居民收入增加。數字經濟發展帶來的靈活就業，為一些缺乏勞動機會或受限於時間空間的勞動者提供了「只要參與勞動，就能獲得收入」的勞動機會。
靈活就業是促進就業轉型的重要途徑。在產業結構轉換的過程中，會出現產業轉型與就業轉型的不匹配，這會帶來大量人員失業，從而需要新的就業渠道。靈活就業為轉型中的失業群體提供再就業機會。為促進產業結構轉型，必須通過支持靈活就業來促進就業的轉型。
❺ 2022年福建福州福清的靈活就業交多少
一、在職職工參加醫療保險(含生育保險、長期護理保險)月繳費基數最低不得低於3676元,最高不超過18379元。
二、靈活就業人員參加職工醫療保險(含長期護理保險),月繳費基數為3676元,其中:
1、職工醫療保險費按10%的費率繳納,月繳費金額為367.6元;
2、長期護理保險費參照用人單位職工按0.25%的比例繳納,由單位繳納部分從其繳納的職工醫保費中劃撥,由個人負擔部分按0.125%比例繳納,個人月繳費金額為4.6元(從個人賬戶余額中代扣代繳)。
三、到達法定退休年齡參保人員若達不到要求的職工醫療保險繳費年限,月補繳醫保基數為3676元,按10%的費率補繳職工醫療保險費,月補繳金額為367.6元。
❻ 福州靈活就業社保2022交多少
根據省醫療保障局關於2022年靈活就業人員基本醫療保險月繳費基數不低於3992元的規定，自2022年7月1日開始省本級靈活就業人員醫保月繳費基數調整為3992元，按10%的費率繳納基本醫療保險費，月繳費金額為399.2元。
社保與醫保的區別是什麼
社保卡和醫保卡不是一回事，二者有以下一些區別：
1、概念不同
社保卡就是社會保障卡，是由各地人力資源和社會保障部門面向社會發行，用於人力資源和社會保障各項業務領域的集成電路卡。醫保卡是醫療保險個人賬戶專用卡，以個人身份證為識別碼，儲存記載著個人身份證號碼、姓名、性別以及賬戶金的撥付、消費情況等詳細資料信息。
2、功能不同
社保卡不僅具有醫保卡功能，還是辦理各項社保業務的重要憑證，例如領取失業金等等。但醫保卡僅限於醫保功能，只能用來享受醫保待遇。
3、發卡部門不同。
醫保卡由當地指定代理銀行承辦，而社保卡由各地人力資源和社會保障部門面向社會發行。
4、安全性能不同。
社保卡有較為嚴格的密鑰管理體系和審批，安全系數較高;而醫保卡則沒有這種管理體系，安全系數較低。
社保和醫保概念
1、社保
社會保險是社會保障制度的一個最重要的組成部分。所以，在討論社會保險的歷史時就不能把社會保險從社會保障中抽出來。
社會保險是指國家通過立法強制建立社會保險基金，對參加勞動關系的勞動者在喪失勞動能力或失業時給予必要的物質幫助的制度。社會保險不以盈利為目的。
社會保險主要是通過籌集社會保險基金，並在一定范圍內對社會保險基金實行統籌調劑至勞動者遭遇勞動風險時給予必要的幫助，社會保險對勞動者提供的是基本生活保障，只要勞動者符合享受社會保險的條件，即或者與用人單位建立了勞動關系，或者已按規定繳納各項社會保險費，即可享受社會保險待遇。社會保險是社會保障制度中的核心內容。
2、醫保
醫保指社會醫療保險。社會醫療保險是國家和社會根據一定的法律法規，為向保障范圍內的勞動者提供患病時基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。基本醫療保險基金由統籌基金和個人賬戶構成。職工個人繳納的基本醫療保險費全部計入個人賬戶;用人單位繳納的基本醫療保險費分為兩部分，一部分劃入個人賬戶，一部分用於建立統籌基金。
社會醫療保險是國家和社會根據一定的法律法規，為向保障范圍內的勞動者提供患病時基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。
社會統籌醫療保險組成：繳費基數為M：員工工資性收入+津貼。單位每年交納8%M;員工個人每年交納2%M;
單位繳費8%M：6.6%M至7%M進入統籌賬戶(1%M至1.4%M進入個人賬戶)---住院費用;個人繳費工資的2%M：2%M進入個人賬戶(加上單位繳費1%M至1.4%M)---門診費用。
註：住院費用從統籌賬戶中報銷，金額每人都一樣;門診費用從個人賬戶(即醫保卡)中扣除，每人不一樣。
法律依據
《中華人民共和國社會保險法》：國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
❼ 2022年福建靈活就業社保繳費多少錢一年
4790.4元。
因為根據福建省醫療保障局關於2022年靈活就業人員基本醫療保險月繳費基數不低於3992元的規定，自2022年7月1日開始省本級靈活就業人員醫保月繳費基數調整為3992元，按10%的費率繳納基本醫療保險費，月繳費金額為399.2元，一年就是399.2乘12等於4790.4，所以2022年福建靈活就業社保繳費4790.4元一年。
靈活就業人員即自由職業者，如律師、自由撰稿人、歌手、模特、技術小工等，其工作方式自由靈活，故稱為自由職業者或靈活就業人員。
❽ 福州社保繳費基數2022
2022年福建省城鎮職工基本醫療保險（含生育保險）繳費基數上限19962元，下限3992元。城鎮職工靈活就業人員基本醫療保險月繳費基數不低於3992元。醫保參保征繳類業務獨立申報後，單位有新錄用或辭職的員工需要在醫保和人社兩個系統分別申報參保或停保業務。繳費基數是繳費社會保險費的一個參數，它一般根據職工上年度工資收入確定。考慮到全國各地經濟發展水平不一，國家只規定了繳納各項社會保險費的比例，用繳費參數乘以繳費比例即為實際繳費金額。
社會保險繳費標準是什麼？
1、單位繳費時，個人工資（社保繳費基數）的12%進入養老統籌賬戶（國企是20%）；
2、單位繳費時，個人工資（社保繳費基數）的8%進入醫療統籌賬戶；
3、個人繳費時，個人工資（社保繳費基數）的8%進入養老個人賬戶；
4、個人繳費時，個人工資（社保繳費基數）的2%進入醫療個人賬戶。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》
第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
第二十四條 國家建立和完善新型農村合作醫療制度。
新型農村合作醫療的管理辦法，由國務院規定。
第二十五條 國家建立和完善城鎮居民基本醫療保險制度。
城鎮居民基本醫療保險實行個人繳費和政府補貼相結合。
享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十周歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分，由政府給予補貼。
第二十六條 職工基本醫療保險、新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險的待遇標准按照國家規定執行。
❾ 福州2022年醫保繳費標准
各參保單位、靈活就業參保人員:
根據《福建省醫療保障局關於調整2022年職工醫保繳費上下限基數的通知》(閩醫保〔2022〕75號)精神,從2022年7月1日起,職工醫療保險(含生育保險、長期護理保險)繳費基數按如下標准核定:
一、在職職工參加醫療保險(含生育保險、長期護理保險)月繳費基數最低不得低於3992元,最高不超過19962元。
二、靈活就業人員參加職工醫療保險(含長期護理保險),月繳費基數為3992元,其中:
1、職工醫療保險費按10%的費率繳納,月繳費金額為元;
2、長期護理保險費參照用人單位職工按的比例繳納,由單位繳納部分從其繳納的職工醫保費中劃撥,由個人負擔部分按比例繳納,個人月繳費金額從個人賬戶余額中代扣代繳。
三、到達法定退休年齡參保人員若達不到規定的職工醫療保險繳費年限,月補繳醫保基數為3992元,按10%的費率補繳職工醫療保險費,月補繳金額為元。
四、職工醫保中斷補繳的,統一按3992元為基數補繳職工醫保、生育保險和長期護理保險。補繳基數低於參保人在用人單位工資的,用人單位應自行申請差額補繳申報。
請各參保單位按照國家統計局有關職工工資總額構成規定,核定職工醫保繳費基數,自行申報、按時足額繳納。
福州市醫療保障基金中心
2022年6月23日