① 杭州高校畢業生就業補貼政策
杭州高校畢業生就業補貼政策具體如下：
1、補貼標准，本科1萬元、碩士3萬元、博士5萬元；
2、申領條件，畢業未滿一年的全球本科及以上學歷應屆畢業生，申請時限內在我市用人單位就業或自主創業，按規定繳納社會保險；
3、杭州市新引進應屆大學生租房補貼，補貼標准，每戶每年發放1萬元，可發放三年，期滿後收入低於城鎮居民人均可支配收入的，可繼續享受，最長不超過三年。
全球本科及以上學歷應屆畢業生，畢業未滿一年，申請時限內在我市用人單位就業或自主創業，按規定繳納社會保險。申請家庭在杭無房且未享受公共租賃住房、人才租賃房等租房優惠政策
法律依據
《中華人民共和國就業促進法》
第四十八條 國家採取措施建立健全勞動預備制度，縣級以上地方人民政府對有就業要求的初高中畢業生實行一定期限的職業教育和培訓，使其取得相應的職業資格或者掌握一定的職業技能。第四十九條 地方各級人民政府鼓勵和支持開展就業培訓，幫助失業人員提高職業技能，增強其就業能力和創業能力。失業人員參加就業培訓的，按照有關規定享受政府培訓補貼。第五十二條 各級人民政府建立健全就業援助制度，採取稅費減免、貸款貼息、社會保險補貼、崗位補貼等辦法，通過公益性崗位安置等途徑，對就業困難人員實行優先扶持和重點幫助。
就業困難人員是指因身體狀況、技能水平、家庭因素、失去土地等原因難以實現就業，以及連續失業一定時間仍未能實現就業的人員。就業困難人員的具體范圍，由省、自治區、直轄市人民政府根據本行政區域的實際情況規定。
② 畢業兩年去杭州有補貼嗎
有補貼。
1、大學生青荷禮包 2、高校畢業生到中小微企業就業補貼5、小微企業新招用高校畢業生社保補貼6、高校畢業生一次性臨時生活補貼 7、高校畢業生靈活就業社保補貼 8、創業培訓補貼 9、創業補貼 。
杭州大學生一次性創業補貼：在校大學生、畢業5年以內高校畢業生在市區首次創辦企業或個體工商戶，並以靈活就業人員身份繳納社會保險費或由其創辦的經營實體為其依法連續繳納社會保險費12個月以上的，可享受5000元的一次性創業補貼。2、創業擔保貸款及貼息在市區創辦企業、個體工商戶（含經認定的網路創業）或民辦非企業等經營實體且登記注冊5年以內的勞動者，可申請不超過50萬元貸款；對在校大學生、畢業5年（含）以內高校畢業生（不區分戶籍）實行全額貼息，對其他人群實行50%貼息。貼息期限最長不超過3年。3、創業帶動就業補貼。市區由在校大學生、畢業5年以內高校畢業生創辦的企業或個體工商戶，帶動3人（不含法定代表人或負責人及已享受其他有關就業創業補助和社保補貼的人員）就業，並依法連續為其繳納社會保險費滿12個月的，可享受每年2000元的帶動就業補貼；在帶動3人就業基礎上，每增加1人可再享受每人每年1000元補貼；每年補貼總額不超過2萬元， 補貼期限自符合補貼條件之月起不超過3年。補貼期限內，補貼對象符合補貼條件人數不足3人的，不予補貼。4、創業項目無償資助。在杭普通高校在校生和畢業5年以內全國普通高校畢業生，在市區新創辦企業，符合條件的可申請5—20萬元大學生創業項目無償資助。5、經營場所租房補貼。在杭高校在校大學生或畢業5年內的普通高校畢業生在杭新創辦企業租賃辦公用房的，可享受3年內最高10萬元的經營場所房租補貼。創業陪跑空間政策所。在校大學生和畢業5年以內高校畢業生創辦企業、個體工商戶或民辦非企業等經營實體入駐創業陪跑空間的，3年內可按規定享受50平方米以內的房租補貼，補貼標准最高為每平方米每天3元。
③ 杭州補貼政策
【法律分析】
01杭州應屆高學歷畢業生生活補貼
補貼標准
本科1萬元、碩士3萬元、博士5萬元
申領條件
畢業未滿一（或五）年的全球本科及以上學歷應屆畢業生，申請時限內在我市用人單位就業或自主創業，按規定繳納社會保險
特別說明
申請人在富陽區、臨安區、桐廬縣、淳安縣、建德市等西部區、縣（市）領取補貼後，在所在區（縣、市）連續工作滿3年，可再次申請生活補貼，其他申請條件不變
02杭州市新引進應屆大學生租房補貼
補貼標准
每戶每年發放1萬元，可發放三年，期滿後收入低於城鎮居民人均可支配收入的，可繼續享受，最長不超過三年
申請對象條件
全球本科及以上學歷應屆畢業生，畢業未滿一年，申請時限內在我市用人單位就業或自主創業，按規定繳納社會保險。申請家庭在杭無房且未享受公共租賃住房、人才租賃房等租房優惠政策
03杭州市本級公租房貨幣補貼
申領對象
杭州市區（不含蕭山區、餘杭區、富陽區、臨安區）范圍內符合條件的城市中等偏下收入住房困難家庭、新就業（畢業未滿7年）大學畢業生及創業人員
補貼發放
公共租賃住房租賃補貼發放對象調整為申請人本人，貨幣補貼按月發放至申請人銀行賬戶，保障資格有效期為三年。實際支付房租低於貨幣補貼標準的，按照實際支付房租發放貨幣補貼。申請家庭當月的貨幣補貼在次月下旬發放。
小壹提醒：公租房貨幣補貼和應屆大學生租房補貼不能共同享有，大家可以根據自身情況自行選擇其一。
04「三類企業」就業創業補貼
補貼標准
就業補貼：每年1萬元，補貼期限不超過3年
創業補貼：第1年5萬元、第2年3萬元、第3年2萬元，補貼期限自享受補貼的首月起不超過3年
申請條件
就業補貼：畢業5年以內的高校畢業生到市區「三類企業」就業，該企業為其連續繳納社會保險費滿12個月
創業補貼：在校大學生和畢業5年以內高校畢業生在市區初次創辦「三類企業」擔任法定代表人或主要負責人（指佔30%以上股份合夥人、股東），帶動就業2人（不含法定代表人或主要負責人）以上，且為其同時連續繳納社會保險費滿12個月
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。
第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。
個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
④ 杭州靈活就業補貼多久到賬
申報靈活就業滿12個月後的6個月內，或中(終)止靈活就業情況後的.6個月內.逾期申請的，每逾期1個月相應扣減1個月的補貼。符合靈活就業社會保險補貼申報條件的女性，年齡在45-55周歲期間，都可以申領該項補貼，申領期限最長不超過60個月(5年)。
《中華人民共和國就業促進法》
第二條國家把擴大就業放在經濟社會發展的突出位置，實施積極的就業政策，堅持勞動者自主擇業、市場調節就業、政府促進就業的方針，多渠道擴大就業。
第六條國務院建立全國促進就業工作協調機制，研究就業工作中的重大問題，協調推動全國的促進就業工作。國務院勞動行政部門具體負責全國的促進就業工作。省、自治區、直轄市人民政府根據促進就業工作的需要，建立促進就業工作協調機制，協調解決本行政區域就業工作中的重大問題。縣級以上人民政府有關部門按照各自的職責分工，共同做好促進就業工作。
《財政部、人力資源社會保障部關於印發<就業補助資金管理辦法>的通知》第三條就業補助資金管理應遵循以下原則：
（一）注重普惠，重點傾斜。落實國家普惠性的就業創業政策，重點支持就業困難群體就業創業，適度向中西部地區、就業工作任務重地區傾斜，促進各類勞動者公平就業，推動地區間就業協同發展。
（二）獎補結合，激勵相容。優化機制設計，獎補結合，充分發揮各級政策執行部門、政策對象等積極性。
（三）易於操作，精準效能。提高政策可操作性和精準性，加強監督與控制，以績效導向、結果導向強化就業補助資金管理。