1. 大學生村官的待遇怎麼樣
1：3年
2：沒有編制職位，凡進必考，但是你要考服務地區的公務員的話，會有優待。到期後，也有前輩可以進入班子，就是內部消化掉。只要你願意繼續在所服務的地區干，後面的路還是有的。
3：都是省里統一發，但不排除發達地區有額外補助。去年工資省里規定是一萬五/年，即：月薪1250.有些地區，如武漢，可達兩三千。
2. 農村村官待遇標准
村幹部工資發放標準是根據村子的經濟情況來分配的，沒有具體的數額。
村幹部每個月拿的錢不是自己決定的，而是國家政策決定的，一般情況下，村主任工資不低於村支付工資的70%，村委其他成員工資不低於村支付工資的50%，村支書工資高於當地村民平均收入的2倍。
一些偏遠山區村幹部的工資並不高。經濟發展越是繁榮，村幹部的工資則越高，經濟發展越弱，村幹部的工資就越沒有優勢，在村集體經濟不好的情況下，村幹部漲工資是不可能的，所以想當村幹部的要考慮清楚，看看自己是否適合當村幹部。
3. 村官待遇問題，大家知道多少啊
大學生村官工作是國家開展的選派項目。大學生村官崗位性質為「村級組織特設崗位」，系非公務員身份，其工作、生活補助和享受保障待遇應繳納的相關費用由中央和地方財政共同承擔。
一、總體原則
大學生村官待遇由基本工資、考核獎金、社會保險、住房公積金、獨生子女費等部分組成，不再設立其餘津貼、補貼項目。總體收入標准比照本市鄉鎮新錄用公務員試用期滿後工資收入水平確定，並隨之同步提高。
二、基本構成
經過調整，本市大學生村官待遇由以下部分組成：
(一)基本工資
大學生村官的基本工資標准調整為：本科學歷第一年每人每月2500元，第二、三年每人每月3000元，續聘後每人每月3500元;專科學歷在此基礎上下調200元，研究生學歷在此基礎上增加200元。
4. 大學生村官待遇怎麼樣
您好，中公教育為您服務。
2015年江西大學生村官考試公告暫未公布，請參考2014江西大學生村官待遇：
1、在村任職期間，工作、生活補貼及有關保險費用共計每人每年2.3萬元，一次性安置費按每人2000元發放。
2、每年拿出全省公務員考錄計劃的10—15%，面向聘用期滿、考核合格的大學生村官等服務基層項目人員定向考錄。
3、每年從省、市、縣(市、區)各級事業單位招聘的工作人員中拿出10—15%的比例，定向從聘用期滿、考核合格的大學生村官中招聘。任滿2個聘期、考核稱職以上、聘用期間擔任過村「兩委」副職及以上職務，並自願留在鄉鎮、街道工作的，由市、縣(市、區)組織、人力資源和社會保障部門會同有關部門辦理所在鄉鎮、街道基層事業單位接收安置手續。
4、定期從聘用期滿、考核合格的大學生村官中公開選拔縣(市、區)、鄉鎮(街道)副科級領導幹部。
5、定期從聘用期滿、考核合格的大學生村官中選拔選調生。對選調生重點加以培養管理，嚴格考核，其中優秀的納入後備幹部隊伍，工作滿2年後經組織考核優秀，可享受副科級待遇。
6、定期從聘用期滿、考核合格的大學生村官(主要是女大學生村官)中招聘社區工作人員。
7、對聘用期滿、考核合格的大學生村官，報考碩士研究生初試總分加10分，同等條件下優先錄取。
8、被黨政機關和企事業單位正式錄用(聘用)後，在村任職工作時間可計算工齡。在職考生(含已實行人事、擇業代理或在勞動部門辦理了用工手續的)可連續計算工齡。
9、聘用期滿、考核合格的大學生村官，經本人提出續聘申請、鄉鎮黨委初審、縣(市、區)委組織部審定後，可簽訂續聘合同，續聘次數為1次，期限為2年。不再續聘的，自主擇業，有關部門應積極協助推薦就業。自主創業的，除國家限制的行業外，自工商行政管理部門登記注冊之日起3年內免交登記類、管理類和證照類的各項行政事業性收費;可享受小額貸款擔保或貼息等有關政策。
聘用期滿、考核不合格的高校畢業生，不享受以上2—9項待遇和保障政策，不再繼續聘任，另行自謀職業。
更多有關2015江西大學生村官考試信息請關注:江西人事考試網
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
5. 大學生村官工資
北京：被聘任為村黨支部書記助理、村委會主任助理的高校本科畢業生，其薪酬第一年平均每人每月2000元，第二年平均每人每月2500元，第三年平均每人每月3000元，並按照國家和北京市有關政策，為其繳納各類社會保險；非北京生源的北京高校畢業生，聘用後連續兩年考核合格者，經有關部門批准，可轉為北京市戶口。
上海：選聘到村任職的高校畢業生工作、生活補貼分為日常工作、生活補貼和政府獎勵兩部分。具體發放辦法為：每月發放2000元日常補貼，12個月為24000元；考核合格，每人每年一次性發放政府獎勵21760元。
重慶：享受到兜底的政策待遇，享受公務員待遇，從事2年基層工作以後，經過考核合格後直接錄用為公務員並安排到鄉鎮和縣機關單位工作，不再安排試用期。
山西：大學生村幹部的工資及各種福利津貼參照所服務縣（市、區）全額事業單位管理人員標准執行
江蘇：享受全額撥款事業單位工資待遇，直接轉正定級，初定職稱，工資高定一級。為保障工資待遇的落實，由省財政按每人每年1.8萬元下達工資專項補助經費，不足部分由所在的縣(市、區)財政補貼。省財政還安排一定經費用於安家補助。
湖北： 到村任職的大學生為聘用身份，每人每年補貼15000元（中央財政發放10000元，省財政發放5000元），另外，中央財政將按人 均2000元發放一次性安置費。
浙江：專科生每月1000元，本科生每月1200元，五大保險每月99.27元，有的市縣有公積金為每月89元，如浙江湖州。
四川：待遇分別為研究生每月補助1500元、本科生每月補助1100元、專科生每月補助900元（民族地區分別增加200元）。任職1年且考核合格的，每人每年增發不低於1000元的生活補助。養老保險、醫療保險參照鄉鎮（街道）事業單位幹部標准執行。
福建：享受每人每月不低於1200元的生活補貼，每人每年350元的人身意外傷害保險、住院醫療保險和每人每年500元的交通補貼；到社區機構服務的選聘生，享受每人每月不低於1000元的生活補貼，每人每年350元的人身意外傷害保險、住院醫療保險和每人每年400元的交通補貼。有條件的地方，還可適當提高生活補貼和交通補貼標准。
貴州：基本生活補貼為600元，所需經費每年按實際選拔的人數及其在村（社區）服務時間，由省、市（州、地）、縣（市、區、特區）政府按3：3：4的比例分擔，縣「引導辦」核准後，由鄉鎮發放。有條件的地方，亦可適當提高報酬標准，所需經費由確定提高標準的地方政府承擔。
山東：在聘期內享受一定的生活補貼或薪酬，其標准可參照所在鄉鎮（街道）財政撥款事業單位同等人員的工資待遇，由各地自行確定，3年期滿後續簽合同的，從第4年起，在農村工作的，生活補貼標准不低於1000元/人·月；在城市社區工作的，薪酬標准不低於1200元/人·月。
河南：到國家和省定貧困縣的貧困鄉教育、衛生、農技、扶貧等單位服務的大學生志願者，在兩年扶貧工作期間，給予每人每月研究生800元、本科生600元、專科生500元的生活補貼。
新疆：工資待遇上，參照事業單位聘用幹部的工資標准，由縣財政統一發放，並解決養老、醫療、工傷等保險，年度獎金由各鄉鎮根據當地經濟發展水平和業績考核情況決定。生活待遇上，各鄉（鎮）、村為「大學生官」安排安全的住處，提供必要的工作、生活條件。對家不在本縣的還參照引進人才的有關規定，制定了優惠政策。
文章來源於http://bbs.zjgwy.cn/read-htm-tid-20023.html
6. 村長一年收入多少
都在2500元左右。像北京村長第一年的工資就可以領到2500元，第二年根據村裡的工作情況還會有所增加；湖南的村長一個月平均工資在1500-2000元；重慶的村長一個月的工資同北京一樣也為2500元，此外還有部分補貼。可以看出來，經濟效益比較好的地區村長的收入也會高一些，而一些經濟比較差的地區村長的收入也會相應得降低。
拓展資料
一、村幹部是區別於國家公務員的特殊群體，村幹部是游離於國家行政幹部體制之外的、不在編、不脫產的邊緣化幹部。具體來講，村幹部主要是指通過村民自治機制選舉產生的、在村黨組織和村民委員會及其配套組織擔任一定職務、行使公共權力、管理公共事務、提供公共服務，並享受一定政治經濟待遇的工作人員，主要包括村黨支部（黨總支）委員、副書記、書記，村民委員會委員、副主任、主任和村民委員會內設工作委員會主任。其中村黨組織書記和村委主任是主要村幹部。
二、作用
1.我國社會主義新農村建設的直接推動者、組織者和實踐者，是黨中央在農村經濟工作中的中堅力量，是黨的各項路線、方針、政策在農村的貫徹者和實施者，他們擔負著組織和領導農民群眾建設社會主義新農村的重要任務，在社會主義新農村建設過程中起著決定性作用。
2.村幹部是社會主義新農村建設的骨幹力量。
3.農村基層組織和村幹部是農民訴求的首選通道和依託對象，在農民心中扮演重要角色。
三、構成
1.村幹部是農村基層幹部隊伍的重要組成部分，胡錦濤同志早在 1994 年10 月召開的全國農村基層組織建設工作會議上就強調指出：「我國農村幾百萬基層幹部，是黨的整個幹部隊伍的重要組成部分，是貫徹黨在農村的方針政策，完成各項任務，帶領廣大農民建設社會主義新農村的骨幹力量，是黨聯系農民群眾的重要橋梁和紐帶。」但村幹部又是區別於國家公務員的特殊群體，他們游離於國家的行政幹部體制之外。
2.村幹部主要是指通過村民自治機制選舉產生的、在村黨組織和村民委員會及其配套組織擔任一定職務、行使公共權力、管理公共事務、提供公共服務，並享受一定政治經濟待遇的工作人員。狹義而言，村幹部是指在村黨組織和村委會的任職人員，主要包括村、副主任、主任，其中村黨組織書記和村委主任是主要村幹部。廣義而言，村幹部不僅包括村兩委幹部，而且包括其他在村級組織開展工作的人員，主要有三類：一是村民小組長、婦聯主任、治保主任、人口主任、民兵連長、團支部書記、村辦經濟組織負責人等等；二是上級選派機關幹部到村任職人員，例如駐村幹部等；三是選聘的大學生村幹部。
7. 大學生村官月薪多少
北京
被聘任為村黨支部書記助理、村委會主任助理的高校本科畢業生，其薪酬第一年平均每人每月2000元，第二年平均每人每月2500元，第三年平均每人每月3000元，並按照國家和北京市有關政策，為其繳納各類社會保險;非北京生源的北京高校畢業生，聘用後連續兩年考核合格者，經有關部門批准，可轉為北京市戶口。
上海
選聘到村任職的高校畢業生工作、生活補貼分為日常工作、生活補貼和政府獎勵兩部分。具體發放辦法為：每月發放2000元日常補貼，12個月為24000元;考核合格，每人每年一次性發放政府獎勵21760元。
山西
大學生村幹部的工資及各種福利津貼參照所服務縣(市、區)全額事業單位管理人員標准執行。
江蘇
享受全額撥款事業單位工資待遇，直接轉正定級，初定職稱，工資高定一級。為保障工資待遇的落實，由省財政按每人每年1.8萬元下達工資專項補助經費，不足部分由所在的縣(市、區)財政補貼。省財政還安排一定經費用於安家補助。
湖北
到村任職的大學生為聘用身份，每人每年補貼15000元(中央財政發放10000元，省財政發放5000元)，另外，中央財政將按人均2000元發放一次性安置費。
月薪不高，按照補貼發放。
8. 各地大學生村官的待遇都是多少，有些什麼保險
你好！一年4800確實有點少了，下面是全國各地村官（村幹部）薪資情況（沒有特別說明的，就是月薪），僅供參考：
1、河南安陽大學生村官的工資表：工資是612元含112元的保險，實際基本工資是500元。本科基本比大專多50元，是550元加保險112元。實習期1年，1年後在原因基本工資上漲50元。第2年交保險，現在還不知道是多少。
2、焦作市大學生村官的工資表：大專500元，本科600元，沒有保險。
3、北京大學生村官的工資表：第一年工資2000拿到手的有1777.65
4、河北寧晉大學生村官的工資表：第一年月工資350，第2年550，第3年550＋村干
部補助，大概7．800那樣甚遠
8、江蘇大學生村官的工資表：一個月1500+補助未知
9、鶴壁大學生村官的工資表：一個月300
10、河北省石家莊藁城市大學生村官的工資表：每月扣除各種費用543元
11、山東新泰大學生村官的工資表：原來許諾給交5項保險全部食言!工資1000其
他的沒有!
12、安陽大學生村官的工資表：實習期:大專550+112(養老保險)，本科600+112(養老保險)
正試加50
13、江蘇崑山某鄉鎮（各鄉鎮不同）大學生村官的工資表：1200×12+5000保險已扣（試用期
）
14、山東兗州大學生村官的工資表：1000元扣除60多元保險，每月實發900多點
15、四川大學生村官的工資表：專科900，扣了其他的一些保險費用實際到手840，我們這里是屬於高遠地區，支教的每月1200一分不少
16、浙江某市大學生村官的工資表：：年薪19298，年終3000，補助未知；月預支1000，剩餘年底結
算。交5金。包吃住。
17、江蘇省鹽城的9899屆大學生村官工資：是450元～550元＋80元養老金
18、河北邢台臨西大學生村官的工資表：全縣首批大學生村官（30名）2004年10月招考，次
年4月上崗。至今月工資300元。
19、江蘇沭陽大學生村官的工資表：1055元
20、內蒙古鄂爾多斯准格爾旗大學生村官工資表：工資每月：1000元，績效
工資：500元，年終獎金：5000元
21、江蘇鎮江大學生村官的工資表：月工資實拿1320元(每年漲200)+年終獎12000元
22、山西陽泉大學生村官的工資表：月薪1200元
23、山西大同大學生村官的工資表：每月1297,加13月工資,加冬季取暖補助700,年終獎金300,一
年共17863
24、浙江天台大學生村官的工資表：1500+三金+年終獎金
25、浙江義烏大學生村官的工資表：873月
26、北京大學生村官的工資表：第一年(大專)拿到手1607.5元
27、浙江安吉大學生村官的工資表：本科1200專科1000，扣去5金本1000，專800其他什麼都沒
有。。
28、廣東省徐聞大學生村官的工資表：去年漲一些工資後是996元，但這要三級負擔，縣，鄉，村，按5：3：2負擔，取消農業稅後現在全縣90%的村都沒有那20%了，最多年底村裡發幾百元，但鄉鎮多數都是拖欠到年底集中補發30%，但也有個別鄉鎮只發幾個月，一年又一年是集中拖欠下去，數目可觀，結果是越來越難發。
29、四川大學生村官的工資表：專科900,本科1100,研究生1500,基本上沒其他錢錢了
30、山西陽泉郊區大學生村官的工資表：專科1198，本科多30，兩險（醫療保險，失業保險）一金
（住房公積金）
31、西藏大學生村官的工資表：4150,為正式公務員待遇
32、浙江湖州大學生村官的工資表:月1012.3元*12+2300年終考核獎(拿到手的,全算進去了)
33、河南鄭州鞏義市大學生村官的工資表：的第一年每月1000，第二年1200，第三年1500，有三金
34、河南周口大學生村官的工資表：本科850有三金
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9. 杭州市村官待遇
工資待遇將有保證
根據杭州市去年出台的相關文件，到農村和社區基層崗位上工作的大學生，工資待遇將有保證。
聘用期間，大專學歷的年收入一般不低於當地上一年的職工平均工資（含規模以上私營企業）水平，本科及以上學歷的年收入一般略高於這一水平。
市財政還對5縣（市）的村每聘用1名高校畢業生工作滿3年的給予一次性補助，其中淳安縣每名補助2萬元，建德市和桐廬縣每名補助1萬元，富陽市和臨安市每名補助5000元。
其他優惠政策不少
除了工資待遇之外，到基層去工作的大學生還有其他優惠政策。
招聘到農村和社區工作的高校畢業生，被國家機關或國有企事業單位錄用的，由錄用單位按照所任職務比照同等條件人員確定其工資待遇，並依據其在農村和社區工作期間繳納的養老保險金年限，合並計算為工齡。
3年後仍留在農村和社區工作的高校畢業生，待遇還將逐步提高。對長期在農村工作、創業的高校畢業生，根據本人意願，其戶籍可以在所在地的區、縣(市)或鄉鎮落戶。受聘高校畢業生3年期滿後續簽合同的，從第4年起由鄉鎮(街道)統一為其辦理住房公積金。住房公積金單位繳納部分由區、縣(市)和鄉鎮(街道)財政共同承擔。
更為重要的是，到村和社區工作滿1年，且年度考核稱職以上的高校畢業生，在報考本省高校研究生時，考試總分可適當加分。到村和社區工作2年以上的高校畢業生，表現優秀、條件具備且有空缺職位的，可通過法定程序進入村、社區領導班子擔任相應職務。到村和社區工作3年以上，且年度考核均為稱職以上的高校畢業生，在報考公務員和事業單位時，也可享受相應的加分優惠政策。
10. 村官一年到底有多少工資，為啥那麼有錢
選聘到村（社區）任職的優秀高校畢業生享受以下政策待遇：
1、比照任職地鄉鎮從高校畢業生中新錄用公務員試用期滿後工資收入水平確定工作、生活補貼標准。補貼主要用於到村任職高校畢業生的工作、生活補助和享受保障待遇應繳納的相關費用等。補貼資金由中央財政和地方財政共同承擔。中央財政每人每年補貼8000元，省財政每人每年補貼1萬元（不含大連市），不足部分由市、縣（市、區）財政承擔，貧困縣原則上不承擔。對選聘到村任職的高校畢業生，中央財政按人均2000元發放一次性安置費。中央和省級財政補貼資金通過財政部門下撥各地。到村任職高校畢業生補助資金要單獨核算，確保專款專用。在艱苦邊遠地區工作的，按規定發放艱苦邊遠地區津貼。補貼、津貼按月發放。
2、在村（社區）任職期間，比照事業單位辦法參加基本養老保險社會統籌，單位繳納部分所需經費由財政部門承擔，個人繳納部分在個人補貼中代扣代繳。辦理醫療、人身意外傷害商業保險，所需費用由財政部門承擔。
3、對符合國家助學貸款代償政策規定、服務期滿並經考核稱職的大學生村官落實助學貸款財政代償政策。具體代償程序按照省委組織部、省財政廳、省教育廳、省人社廳《關於印發〈遼寧省選聘到村任職優秀高校畢業生國家助學貸款代償暫行辦法〉的通知》（遼組通字〔2011〕61號）規定執行。
4、大學生村官服務期滿報考研究生的，享受增加分數等優惠政策，在同等條件下優先錄取。已被錄取為研究生的應屆高校畢業生到村任職，有關研究生培養單位要為其保留學籍2年。
5、被黨政機關（含參照公務員管理事業單位）和全額撥款事業單位正式錄用（聘用）後，在村（社區）任職期間的實際繳費年限計算為工作年限；被我省參保事業單位和企業正式錄用（聘用）後，其繳費年限與在村（社區）任職期間的實際繳費年限合並計算。
如有其它疑問可以咨詢北洋 燕園老師