⑴ 杭州技能補貼要滿足哪些條件2022年杭州技能補貼政策標准！
杭州技能補貼要滿足哪些條件?杭州技能補貼政策2022標準是這樣規定的，初級技工證可以申請1000元技能補貼，中級技工證可以申請1500元技能補貼，而高級技工證可以申請2000元技能補貼。那麼杭州技能補貼要滿足哪些條件呢?這也是2022年很多在杭就業的人咨詢比較多的一個問題，杭州小窩針對這個問題做個簡單的介紹，希望可以幫助更多人能夠順利申請到技能補貼。一、杭州技能補貼政策2022
根據2022年最新的杭州技能補貼政策來看，除了可以根據申請人所具有的技能證書申請技能補貼之外，此緩還可以申請租房補貼、增加落戶積分、孩子上學積分，以及申請人才居住證，並參與杭州車牌搖明扒春號等福利政策。
二、杭州技能補貼標准
根據2022年杭州技能補貼標准政策來看，具體申請技能補貼金額如下:
1、初級技工證可申請1000塊錢的技能補助;
2、中級技工證可以申請1500塊錢的技能補助;
3、高級技工證可以申請2000塊錢的技能補助;
三、杭州技能補貼要滿足哪些條件
根據2022年杭州技能補貼政策來看，想要申請杭州技能補貼條件需要符合以下3點:
1、申請人需要依法參與失業保險繳納，並且累計繳納失業保險金額在12個月及以上時間;
2、申請人需要取得初級技工證、中級技工證，以及高級技工證等職業技能等級證書;
3、申請人需要在技能證書核發之日起1年內申領技能補貼，否則超過這個時間段則無法享受技能補貼;
在這里需要注意的是:申請人所申請的技能補貼和職業培訓的補貼申請、職業技能鑒定的補貼申請，以及職業技能等級認定的補貼申請是不能夠同時享受的。
從杭州最近幾年的發展來看，杭州對人才以及緊缺技能工種的需求量很大，因此在不斷的加大對高學歷人才，以及緊缺技能人才的福利政策，就是為了吸引更多的應屆畢業生以及技能人才入杭就業或者自主創業，也是為了他們提供更多的資金補助。
2022年杭州技能補貼政策在不斷放大，只要符合杭州技能補貼條件的人均可以申請。雖然說技能補貼金額不是很大，但是這些技能證書不僅僅是可以申請技能補貼的，還可以是申請租房補貼、落戶積分以及孩子入學積分的增加、申辦人才居住證、參與車牌搖號等等用處。
杭州技能補貼要滿足哪些條件?申請人需要滿足繳納了1年及以上的失業保險，具有初級、中級或者高級技能等級證書，並且在核發證書當日起一年內時間均可以申請技能補貼激耐，一旦超過這個時間限制則不再享受技能補貼的申請。對於杭州技能補貼政策，只要符合杭州技能補貼條件均可以申請。而對於高級技工證，用處還是蠻多的，在杭州報考的人也是絡繹不絕，可謂是一證在手，很多事情都可以輕而易舉地搞定。這是杭州小窩王老師【15157154423】提供一對一免費咨詢服務!
⑵ 2022杭州人才補貼申請條件
2022杭州人才補貼申請條件如下：
1、具有本科以上學歷，以辦理引進手續時申報的學歷為准；
2、應屆畢業生和歸國留學人員無年齡限制；在職人才應當符合下列年齡條件：本科未滿30周歲、碩士未滿35周歲、博士未滿40周歲；
3、具有本市戶籍；
4、未享受過購房優惠政策、未正在租住或獲准租住市區兩級政府配租的公租房、未享受過政府發放的人才租房補。
人才補貼是當地政府為了引進人才，給予的補帖。人才津貼。高級專業技術任職資格人員申報2020年度人才津貼的，企事業單位人員以用人單位聘任同層次職務當月起享受人才津貼。有任期規定的榮譽獲得者，按任期時間發足人才津貼，不在政策實施時間范圍的任期不計發人才津貼。引進符合享受人才津貼的高層次人才可自簽訂勞動合同滿1年的當年起申請人才津貼。
【法律依據】：《中華人民共和國就業促進法》第二十五條
各級人野指民政府創造公平就業的環境，消除就業歧視，制定政策並採取措施對就業困難人員給予扶持和援助。
第二十七條
國家保障婦女享有與男子平等的豎皮勞動權利。
用人單位招用人員，除國家規定的不適合婦女的工種或者崗位外，不得以性別為由拒絕錄用婦女或者提高對婦女的錄用標准。
用人單位錄用女職工，不得在勞動合同中規定限制女職工結婚、生育的內容頌纖配。
⑶ 杭州人才補貼申請流程
申請流程：申請人向所在用人單位提交材料,用人單位對材料的真實性進行核實後, 登錄「親清在線」進行網上申報。系統自動比對審核通過後，向申請人的銀行卡撥付資金。申請人屬於勞務派遣人員的，由實際用工單位進行審核申報。實際用工單位與勞務派遣公司簽訂的有效期內勞務派遣合同以及申請人勞務派遣合同由實際用工單位留存備查。
法律依據：《杭州市新引進應屆高學歷畢業生生活補貼發放實施辦法》 第二條 申請需同時滿足以下條件：
1、遵紀守法，具有良好的職業道德；
2、畢業時間在2016年11月2日（含）之後（以學歷證書上載明時間起算。其中，歸國留學人員以教育部留學服務中心的學歷學位認證書上載明的畢業時間起算）；
3、畢業後一年內在我市用人單位就業或自主創業；
4、按規定繳納社會保險。
⑷ 杭州人才補貼在哪申請
法律主觀：
杭州人才補貼可以在浙江的政務服務官網進行申請，也可能在單位經營所在地的街道或鄉鎮人力社保站進行申請。申請時應當稿辯攜帶社保卡或身份證、學歷證明原件鍵拿缺和復印件等材料。
法律客觀：
《關於調整在杭院校培養高技能人才補貼申報要求的通知敏凱》第一條
普通高等院校、高職院校、技工院校學生在畢業前取得高級及以上職業資格證書，並在杭創業或就業（與用人單位簽訂1年以上勞動合同，並按規定參加社會保險）的，可享受每人500元的補貼。杭州戶籍的院校學生取得職業資格證書即可申報。
⑸ 杭州人才補貼申請流程是什麼
法律分析：1.網上申報：符合條件的申請人可在杭州市人力資源和社會保障網「高層次人才網上服務專窗」—杭州市高層次人才分類認定申報管理系統進行申報，按要求認真填寫相關信息，列印《杭州市區高層次人才購房補貼申請表(以下簡稱《購房補貼申請表)、《杭州市高層次人才分類認定申請表(以下簡稱《分類認定表)，上傳杭州市區高層次人才購房補貼申請有關材料掃描件。2.提交申請：符合申請條件的人才將《購房補貼申請表、《分類認定表及所需申請材料向用人單位提出申請，由用人單位對申請材料的真實性和完整性進行審核。3.單位公示：用人單位將通過初審的申請人情況在本單位公示7天，公示無異議或異議不成立的，在《購房補貼申請表、《分類認定表上加蓋單位公章後，用人單位匯總本單位通過初審的申請人申請材料統一報行業主管部門進行復審。4.行業主管部門復審：區行業主管部門對區屬用人單位申請人提交的申請材料進行復審並簽署意見，將相關材料送區人力社保局審核。市行業主管部門對市屬用人單位提交的申請材料進行復審並簽署意見，將相關材料送市人力社保局審核。5.資格終審：區委人才辦會同區人力社保局對區屬用人單位的申請人進行初步資格認定，將相關材料報市人力社保局。市委人才辦會同市人力社保局對市屬用人單位申請人和經區委人才辦、區人力社保局初步認定的申請人進行人才的分類界定及資格認定。對不符合人才資格條件的，予以退回並說明理由;對材料不齊全需補正的，通知限期補正，期限屆滿未補正的，視為放棄。審核結束後出具相應的資格認定憑證，將符合條件的名單、相關資格認定憑證及申請材料送市住保房管局。6.資格公示：市委人才辦會同市人力社保局、市住保房管局將符合條件的高層次人才享受購房補貼人員在「杭州市人力資源和社會保障網」、「杭州人才網」上公示(公示期7天)，接受社會各界監督。7.資格認定：經公示無異議或異議不成立的，市委人才辦會同市人力社保局、市住保房管局給符合條件的高層次人才享受購房補貼人員核發《杭州市區高層次人才享受購房補貼資格證。
法律依據：《杭州市人才安居實施辦法》 第五條 人才安居採取貨幣補貼和實物配置兩種方式。貨幣補貼包括安家補助、購房補貼和生活安居補助。實物配置包括提供出租型、出售型人才安居專用房，實物配置視房源籌集情況接受申請。
⑹ 杭州技能提升補貼申請條件是什麼
法律分析：杭州市區(不含臨安區)的企業職工同時符合以下條件，可申領技能提升補貼：1、依法參加失業保險，累計繳納失業保險費12個月(含)以上的;2、自2017年1月1日(含)後取得初級(五級)、中級(四級)、高級(三級)職業資格證書或職業技能等級證書(以下稱「證書」)的，以證書核發的時間為准。12個月的計算截止時間至申請之日止，累計繳納失業保險費時間既包括了在杭州市區的繳費時間也包括了在杭州市區以外的繳費時間。線上線下均可申請。線上可通過浙江政務服務網、浙里辦APP網上、數智就業微信小程序申報;線下全市各級公共就業服務機構窗口可辦理。
法律依據：《補貼與反補貼措施協議》 第二條 確定上述第一條第一款所定義的補貼對於在授予當局司法管轄范圍內的某個企業、產業、企業集團或多個產業（在本協議中均稱「特定企業」）是否為專向性的，應按照以下原則：（一）如果補貼授予當局或該當局據以行動的立法將補貼的獲得明確限於特定企業，這種補貼即具有專向性；（二）如果補貼授予當局或當局據以行動的立法對獲得補貼的資格和數額規定了客觀的標准或條件，如能嚴格遵守這些標准和條件，並且一旦符合便能自動獲得補貼，則該補貼不具有專向性。有關的標准或條件必須在法律、規章或其他官方文件中明確寫明，以便能夠對其加以核實；（三）如果盡管上述（一）和（二）項所規定原則的適用表現為非專向性，但有理由使人相信其實際上具有專向性，則應考慮其他的因素。這些因素包括：補貼計劃由數量有限的特定企業的使用，補貼計劃由特定企業支配性的使用，不成比例的大量補貼向特定企業的授予，在決定授予補貼時授予當局行使決斷權的方式。在援用本款規定時應考慮到補貼授予當局管轄范圍經濟活動多樣化的程度，以及實施補貼計劃的持續時。
⑺ 杭州人才補貼申請
法律分析：1. 申請資格：應屆畢業生（包括本科生、碩士、博士）
2. 申請時限：畢業後一年內，畢業在2019年6月3日之後的。
3. 用人單位：在杭州繳稅的企業或者行政事業單位以及其他用人單位。
4. 申請時間：公司為你繳納社保滿一個月之後便可申請。
5. 補貼金額：生活補貼--本科生1萬，碩士3萬，博士5萬。非全日制的碩士和博士不可以。租房補貼--每年可申請1萬，最多申請三年。在杭州有房的不可以。
6. 戶籍限制：不需要遷戶口。
7. 申請方法：生活補貼：下載杭州市民卡app---登陸個人賬號---搜索人才碼---生活補貼--輸入本人的基本信息以及公司的社會信用代碼--1分鍾秒到賬。
租房補貼：下載杭州市民卡app---登陸個人賬號---搜索人才碼---租房補貼---輸入個人信息，家庭信息，租房信息---這個時間稍久，可能1小時
法律依據：《中共杭州市委、杭州市人民政府關於深化人才發展體制機制改革完善人才新政的若干意見》 一、充分發揮市場在人才資源配置中的決定性作用
3.進一步完善市場化引才機制。鼓勵企事業單位、中介組織引進、舉薦人才。組建杭州人才獵頭專業委員會，探索推動政府和獵頭機構合作引才的新模式。加大各類人才工程項目對青年人才的支持力度，提高青年人才入選比例，組建青年人才舉薦委員會，對35周歲以下的優秀青年人才進行舉薦。按相關規定向新引進到杭州工作的應屆全日制碩士研究生以上學歷的人員和歸國留學人員發放一次性生活（或租房）補貼，其中，碩士每人2萬元，博士每人3萬元，經費由市和區縣（市）、人才平台兩級財政共同承擔。
⑻ 杭州技能提升補貼申請條件
杭州市就業管理服務中心陸續推出就業小課堂,講解就業相關系列政策、服務信息,供企業和廣大勞動者學習了解,以及時享受政府優惠政策、便橡羨民服務。
申請技能提升補貼需要滿足什麼條件?
需要同時滿足以下三個條件:
(1)依法參加失業保險,累計繳納失業保險費36個月(含)以上。2022年1月1日至2022年12月31日,企業職工累計繳納失業保險費繼續放寬至1年以上。
(2)自2017年1月1日(含)後取得初級梁迅拍(五級)、中級(四級)、高級(三級)職業資格證書或職業技能等級證書(含申領時已失業的人員);
(3)在證書核發之日起12個月內申領。
注:技能提升補貼與職業培訓補貼、職業技能鑒定補貼、職業技能等級認定補貼不得同時享受。
如何申請技能提升補貼?
線上線昌慶下均可申請。
線上可通過浙江政務服務網、浙里辦APP網上、數智就業 小程序申報;
線下全市各級公共就業服務機構窗口可辦理。
⑼ 杭州人才補貼申請條件
杭州人才補貼申請條件具體如下：
1、2022年1月1日後（含當日）引進我市，引進前已具有全日制普通高等教育本科學歷（或境外的學士學位），或已具備初級職稱（或專業技術人員職業資格），或已取得國家職業資格證書二級/技師（或職業技能等級證書二級/技師）；
2、申請綜合補貼時已與我市用人單位（黨政機關、財政全額供養的事業單位除外）簽訂1年以上勞動合同，且已連續在該單位工作滿6個月並仍在該單位工作（在該單位工作的情況以在該單位繳納社會養老保險費的記錄為准）；
3、引進後在連續申報繳納工資薪金個人所得稅滿6個月。
杭州人才補貼的政策具體如下：
1、綜合補貼
（1）受理范圍為：
具有全日制普通高等教育本科猛慎圓學歷（或境外的學士學位）；
或已具備初級職稱（或專業技術人員職業資格）；
或已取得國家職業資格證書二級/技師（或職業技能等級證書二級/技師）的人才。
2、引進時間：2022年1月1日後（含當日）；
3、工作單位：杭州市用人單位（黨政機關、財政全額供養事業單位除外）。
法律依據：《中華人民共和國就業促孝飢進法》第十四條
縣級以上人民政府在安排政府投資和確定重大建設項目時，應當發揮投資和重大建設項目帶動就業的作用，增加就業崗位。
第十五條
國家實行有利於促進就業的財政政策，加大資金投入，改善就業環境，擴大就業。
縣級枝塌以上人民政府應當根據就業狀況和就業工作目標，在財政預算中安排就業專項資金用於促進就業工作。
就業專項資金用於職業介紹、職業培訓、公益性崗位、職業技能鑒定、特定就業政策和社會保險等的補貼，小額貸款擔保基金和微利項目的小額擔保貸款貼息，以及扶持公共就業服務等。就業專項資金的使用管理辦法由國務院財政部門和勞動行政部門規定。
⑽ 杭州人才補貼申請條件
人才補助申請條件如下：
1、具有本科以上學歷，以辦理引進手續時申報的學歷為准；
2、應屆畢業生和歸國留學人員孫枝汪無年齡限制；在職人才應當符合下列年齡條件：本科未滿30周歲、碩士未滿35周歲、博士未滿40周歲；
3、具有本市戶籍；
4、未享受過購房優惠政策、未正在租住或獲准租住市區兩級政府配租的公租房、未享受過政府發放的人才租房補。
申請人才補貼需要什則仔么材料
申請人才補貼需要以下材料：
1、申報人身份證；
2、申報人戶口本；
3、申報人學歷學位證書；
4、《高等院校畢業生介紹信》或《留學人員報到行政介紹信》。
法律依據：《就業補助資金管理辦法》第四條
就業補助資金分為對個人和單位的補貼、公共就業服務能力建設補助兩類。
對個人和單位的補貼資金用於職業培訓補貼、職業技能鑒定補貼、社會保險補貼、公益性崗位補貼、創業補貼、就業見習補搭姿貼、求職創業補貼等支出；公共就業服務能力建設補助資金用於就業創業服務補助和高技能人才培養補助等支出。
同一項目就業補助資金補貼與失業保險待遇有重復的，個人和單位不可重復享受。