A. 異地社保如何轉移至杭州
異地社保轉移到杭州所需要的具體資料以及具體流程建議咨詢杭州當地房管局，但一般社保異地轉移所需要的資料及主要操作環節如下：
申請資料：
一、申請出具《基本養老保險參保繳費憑證》繳費職工於繳費單位解除（終止）勞動關系後，可以由本人或繳費單位攜帶以下材料到所在社會保險經辦機構申請開具《基本養老保險參保繳費憑證》：
（1）《申請》（附件二）、
（2）繳費職工戶口簿、身份證原件及復印件
（3）繳費職工委託他人代為辦理的，請提供委託書及代辦人的身份證原件及復印件
（4）《職工養老保險手冊》
（5）繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關信息需要認定的，需出據繳費職工本人的《人事檔案》
（6）解除（終止）勞動關系證明書、調動手續原件及復印件
（7）政策規定的其他相關材料。
二、出示《參保憑證》，申請接續養老保險關系。繳費職工向新就業地社會保險機構出示本人的《參保憑證》原件和復印件並填寫《基本養老保險關系轉移接續申請表》（附件一），符合轉入條件的，由新就業地社保經辦機構向原社保經辦機構發出《基本養老保險關系轉移接續聯系函》。
三、辦理基金轉移手續。原社保經辦機構收到《聯系函》後，核對有關信息生成《基本養老保險關系轉移接續信息表》並辦理基金劃轉手續，傳送給新就業地社保機構。
四、辦理接續保險手續。新就業地社保機構在收到《信息表》和轉移基金後的15個工作日內核對《信息表》及轉移基金額，將轉移基金額按規定分別記入統籌基金和該參保人員個人賬戶，通知用人單位或參保人員攜帶以下材料確認轉移接續情況：
1、《職工養老保險手冊》，
2、繳費職工的參加工作時間、視同繳費年限等相關信息需要認定的，需出據繳費職工本人的《人事檔案》，
3、政策規定的其他相關材料
四個環節：
1、發憑證。
當你要離開這個城市，且肯定不會再回到這個城市就業的時候，可以到當地社保經辦機構領取一張你的參保憑證。憑證主要記錄三項關鍵的信息：
一是你在當地參保的起始時間；
二是你實際繳費的月數；
三是你在本地參保期間個人賬戶的全部存儲額是多少。
2、打電話。
有關部門在網上公布了全國2800多個縣級和縣級以上的社保經辦機構的聯系方式，不清楚的問題可以電話咨詢。
3、辦手續。
由本人或者所在單位向新的就業地社保經辦機構提出接續申請，其他事情就由當地社保經辦機構在規定的時間內來辦理就可以了。
4、轉移資金。
除了轉關系之外，要把前面講到的個人賬戶全部儲存額的資金，還有單位繳費規定比例的資金要轉移到新的就業地。這樣整個轉移流程就完成了。
拓展資料：
社保卡，總稱社會保障卡，是記錄社保相關信息的集成電路卡。由於社保與國民生活息息相關，它關繫到的是最根本的保障。
而社保卡記錄的是持卡人社會保險繳費情況、社保卡個人賬戶等相關信息，對參保人來說很重要。
若參保人離開參保地，其社保轉移就是必不可少的一個環節，社保轉移對於人們的工作生活意義巨大，可以讓參保人在轉換地域後持續的參保，讓他們擁有持續的保障。
社保轉移 網路
B. 外省社保怎麼轉到杭州
因為工傷和生育保險全部由用人單位承擔，所以只有養老、醫療、失業保險可以轉移。
在現實生活中，大部分城市目前不支持失業保險的轉移，一般只轉移養老保險和醫療保險。
養老保險轉移：
1、轉移接續前提條件
需要在杭州（轉入地）辦理了參保手續後，才可以辦理轉移接續。建議至少在參保第二個月以後，再做轉移。
2、轉移接續辦理指南
①浙江省內就業參保的，無需辦理養老保險關系轉移，在退休時，由待遇領取地社保經辦機構辦理一次性歸集即可。
②跨省就業參保且需要辦理養老保險關系轉移手續的，通過國家社會保險公共服務平台門戶或「掌上12333」進行申請。
跨省轉移接續業務需通過平台系統信息交換，不再郵寄紙質表單，各地的社保經辦窗口也不再受理養老保險跨省轉移業務。
醫療保險關系轉移的總體邏輯是：①由原參保地開具《醫保參保憑證》，②持《》醫保參保憑證》至轉入地辦理轉移。
C. 外地社保如何轉入杭州
法律分析：轉出原單位時， 到參保地社保機構開具《基本養老保險參保繳費憑證》，.等再次參保繳費後，在新的參保地的社保機構，出具原參保地的《基本養老保險參保繳費憑證》，填一張轉入申請表。（本人去，也可以由新的參保單位經辦人去辦理，申請完後，如果符合轉入的條件，本人就等待社保的通知，其餘的轉移手續、基金基金劃轉，就由接收方和轉出方的社保機構之間協作。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
D. 我想把我的社保從外地轉入杭州，請問杭州這邊怎麼接收，需要准備什麼材料，有什麼手續要辦，急需!
基本養老保險關系接續（轉入）申請條件
（一）本省戶籍且在杭就業參保的人員；
（二）需辦理歸集的本地戶籍人員；
（三）外省戶籍已在杭就業參保，且在杭首次繳費時男未滿50周歲，女未滿40周歲；
（四）在杭州正常繳費已滿10年（一般賬戶），在外地不符合待遇領取條件，需辦理歸集的外省戶籍人員；
（五）參保人員經縣以上黨委組織部門、人力資源和社會保障部門批准調動，且與調入單位建立勞動關系並繳納基本養老保險費
辦理流程及期限
1.現場受理申請，對於符合轉入條件的參保人員，由轉入地社保經辦機構向轉出地社保經辦機構發送《基本養老保險關系轉移接續聯系函》。
2.轉出地社保經辦機構收到《聯系函》後轉移養老關系及養老保險基金。
3.轉入地社保經辦機構收到基金及養老關系《信息表》後15個工作日內辦結養老保險關系轉入。
申請材料
（一）基本養老保險參保繳費憑證原件一份；
（二）男性年滿50周歲或女性年滿40周歲的提供居民戶口本原件一份。
注意：1.跨省流動就業人員轉移接續養老保險關系時，對於符合國家規定一次性繳納養老保險費超過3年（含）的，轉出地應向轉入地提供人民法院、審計部門、實施勞動保障監察的行政部門或勞動爭議仲裁委員會出具的具有法律效力證明一次性繳費期間存在勞動關系的相應文書。按照人社部經辦口徑，法律文書需要在一次性補繳行為前出具。
2.轉出地的養老保險繳費年限中存在「失地補繳」、「政策性一次性補繳」、「一次性躉繳」等的，轉入地不予接收。
跨省轉移
從2020年7月1日起，參保人員辦理職工基本養老保險關系跨省轉移接續業務的，應登陸國家社會保險公共服務平台門戶或「掌上12333」手機APP進行申請。跨省轉移接續業務需通過平台系統信息交換，不再郵寄紙質表單。
實施國家社會保險公共服務平台統一辦理後，各級社保經辦機構窗口將不再受理職工基本養老保險跨省轉移接續業務申請，原有的各類網上辦事、掌上APP等途徑也不再受理相關業務。