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深圳個人社保基數是多少

發布時間: 2022-07-04 01:42:25

① 深圳社保個人繳費標準是多少

社保個人繳費有兩種方法,一是靈活就業社保,按照規定的繳費基數,按一定比例交納,各地規定不同,一般養老保險在18--28%的比例繳費,醫療保險一般按當地上年社會平均工資水平的6--10%繳費。

另一種是第三方公司代繳,繳費標准一般是按照上一年度平均工資的60%到300%來進行調整,2021年下半年深圳社保基數調整情況:

1.醫保一檔(深戶一檔、非深戶一檔)繳費基數下限:6972 上限:34860;

醫保二檔、醫保三檔(非深戶二檔、非深戶三檔)繳費基數:11620;

2.生育繳費基數上限同步調整為34860,下限不變;

3.殘保金繳費基數同步調整為11620。

深圳深戶一檔社保繳納費用詳情:

② 深圳社保基數怎麼算

法律分析:社保繳費基數都是按照上一年度社平均工資來進行調整,一般都是按照其60%到300%來計算。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》

第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位為其繳費情況。

第五條 縣級以上人民政府將社會保險事業納入國民經濟和社會發展規劃。

國家多渠道籌集社會保險資金。縣級以上人民政府對社會保險事業給予必要的經費支持。

國家通過稅收優惠政策支持社會保險事業。

③ 深圳市最低社保繳費基數是多少

法律分析:養老保險:職工上月工資總額。上限為上年度全省全口徑城鎮單位就業人員月平均工資(6756元)的3倍,下限為本市最低工資。

生育保險:職工上月工資總額。最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍,最低為最低工資標准

工傷保險:職工上月工資總額。上限為上年度全省全口徑城鎮單位就業人員月平均工資(6756元)的3倍,下限為本市最低工資。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。

職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第六十條 用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。

④ 深圳社保基數是多少檔

法律分析:是最低檔的三檔 ,深圳最低檔。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。

⑤ 深圳社保最高繳費基數是多少

法律分析:深圳社保最高繳費基數沒有具體規定,具體的社保繳費比例為:

1、深戶與非深戶職工個人社保繳費比例為個人工資的8%,單位繳費比例分別為15%和14%。

2、失業保險方面,繳費基數是深圳市最低月工資標准2200元,繳費比例為1%,其中單位比例0.7%,個人比例0.3%。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》

第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針,社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。

第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費,有權查詢繳費記錄、個人權益記錄,要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。

個人依法享受社會保險待遇,有權監督本單位為其繳費情況。

第五條 縣級以上人民政府將社會保險事業納入國民經濟和社會發展規劃。

國家多渠道籌集社會保險資金。縣級以上人民政府對社會保險事業給予必要的經費支持。

國家通過稅收優惠政策支持社會保險事業。

⑥ 深圳2021年社保繳費標准

一、2021年深圳社保繳費基數上下限標准
至於2021年下班年社保繳費基數,則會在6月、7月左右重新進行調整。
社保繳費基數上下限是一個范圍,職工實際社保繳費基數是按本人工資確定的,但不管職工工資的高與低,都不能超過這個范圍。例如,深圳小王每月工資為6756元,那麼它的社保繳費基數也是6756元。
二、2021年深圳市社保繳費比例
1、養老保險
深圳戶口:單位交14%+1%,個人交8%;
非深圳戶口:單位交14%,個人交8%。
2、醫療保險
一檔:單位交6%+0.2%(非企業單位),5%+0.2%(企業單位),個人交2%;
二檔:單位交0.5%+0.1%,個人交0.2%;
三檔:單位交0.4%+0.05%,個人交0.2%。
3、生育保險
單位交0.45%,個人不交。
4、工傷保險
單位按行業類別交0.14%-1.14%,個人不交。
5、失業保險
單位交0.7%,個人交0.3%。
資料拓展:
社保繳費比例的不同
與其他地區不同,深圳的社保繳費比例是要分檔次,也要看你的戶籍所在地,每個人可能交五險的比例都是不同的。如果是深戶一檔社保,那麼用人單位和個人要分別承擔15%和8%養老保險,5.2%和2%的醫療保險,0.45%和0%生育保險,0.07%和0%的工傷保險,以及0.7%和0.3%的失業保險。
而非深戶一檔社保2021年深圳社保標准中,用人單位只需要承擔14%的養老保險,其他繳費比例是和深戶一檔社保相同的。但是非深戶二檔的醫保,用人單位只需要承擔0.6%,個人只需要承擔0.2%。所以每一個檔次的繳費比例不同,每個月的社保費用也是不同的。
深圳社保繳費基數的確認
要計算每個月五險的費用,還是要確定好繳費基數的。2021年深圳社保標准最低社保繳費基數為2200元,最高繳費基數為31938元。按照最低繳費基數參保,深戶一檔社保費用最低為1041.96元,非深戶一檔和二檔社保費用分別為1019.96元和645.19元。我們要根據實際情況計算費用,才能知道自己每個月繳費的情況。

⑦ 深圳社保靈活就業個人繳費標準是多少

法律分析:社保繳納基數一般是指當月的工資,社保繳費基數是社會平均工資的60%--300%為繳納基數。前深圳市社保靈活就業的個人繳費標准。基本上都是。具體標準是2200。繳費比例好像是5%。

法律依據:《中華人民共和國勞動法》 第七十二條 社會保險基金按照保險類型確定資金來源,逐步實行社會統籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。

審核通過

⑧ 深圳社保的繳費標準是多少

社保社保繳費有兩種,一是靈活就業社保,按照規定的繳費基數,按一定比例交納費用,一般養老保險在18--28%的比例繳費,醫療保險一般按當地上年社會平均工資水平的6--10%繳費。

二是第三方公司代繳,繳費標准一般是按照上一年度平均工資的60%到300%來進行調整,2021年下半年深圳社保基數調整情況如下:

1.醫保一檔(深戶一檔、非深戶一檔)繳費基數下限:6972 上限:34860;

醫保二檔、醫保三檔(非深戶二檔、非深戶三檔)繳費基數:11620;

2.生育繳費基數上限同步調整為34860,下限不變;

3.殘保金繳費基數同步調整為11620。

深圳深戶一檔社保繳納費用詳情:

⑨ 深圳社保繳費基數是多少

法律分析:繳費基數:上限為上年度全省全口徑城鎮單位就業人員月平均工資的三倍,下限為本市最低工資。

法律依據:《中華人民共和國社會保險法》

第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。

職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。

第六十條 用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳,用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。

無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員,可以直接向社會保險費徵收機構繳納社會保險費。