❶ 遴選筆試過後一般要多久才能參加面試啊
具體需要看公告的內容，有的公告有說面試時間，如果沒有說需要等筆試後查詢成績，等公布面試時間和進面名單，到時候就可以參加面試了。希望我的回答能幫助到你，望採納！
❷ 公務員遴選考試結束後多久面試
從往年的時間可以看到，一般筆試成績公布後就是資格審核和面試啦，中間相差差不多一個月時間。具體可以留言公告！
❸ 筆試之後多久收到面試通知
基本上是一周之內，如果一周內沒有收到人事部的復試電話就是沒希望了。
❹ 筆試過後多久收到面試通知
筆試過後一般是一個月左右會公布成績排名的。每個考試都不一樣的說。請具體描述清楚你的問題。
就以2017下半年省屬事業單位為例吧！
政府辦公廳的
報名時間為2017年11月2日10∶00至11月6日08∶00。
列印准考證時間：11月28日至12月1日24︰00前
筆試時間：2017年12月2日
考試總成績=筆試總成績×40%+面試成績×60%。
筆試科目。公共科目筆試為《綜合知識》1科，滿分為100分
筆試成績公布。公共科目筆試原始成績於2017年12月19日在四川人事考試網公布，報考者的筆試總成績及崗位排名於2018年1月2日在四川人事考試網等發布本公告的網站公布。
面試資格審查具體時間、地點及人員名單於2017年1月8日由省政府辦公廳在四川人事考試網公布，不再另行通知，請報考者注意查閱。
面試方式。採取結構化面試方式進行。面試成績滿分為100分。
面試主要范圍：包括意願素質(動機願望、職業責任感、敬業精神、競爭意識、興趣愛好等)、智能素質（應變能力、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業務能力、創新能力、組織管理能力、人際協調能力等）、人格素質（舉止儀表、性格氣質等）和知識素質（綜合知識、專業知識等）等方面。
面試工作結束後，由省政府辦公廳於面試後3個工作日內在四川人事考試網上公告面試人員的考試總成績（含筆試成績、加分、面試成績、總成績及排名）。
❺ 2013天津市級機關面向基層公開遴選公務員筆試,面試的時間是什麼有沒有哪位大俠貢獻一些備考資料
您好，中公教育為您服務。
三、公開遴選的程序
(一)報名和資格審查
1.網上報名。每名報考人員限報一個職位。報名時間為2013年8月2日8:00至8月7日18:00。
符合條件的報考人員登錄市人力資源和社會保障局網站，點擊「公開遴選公務員」進入報名系統，進行網上注冊，設置個人密碼，填寫詳細信息。用戶名和個人密碼是查詢資格審查結果、下載列印准考證、下載《公開遴選報名推薦表》等事項的依據，報考人員務必牢記。報考人員通過報名系統上傳近期1寸或1寸半免冠正面證件照(上傳的照片要符合系統規定，清晰、無變形，20kb以內)。
2.資格審查。各遴選機關在網上對報考人員進行資格審查。2013年8月2日8:00至8月8日16:00期間，報考人員可登錄報名系統查看資格審查結果。經資格審查合格參加筆試的人數與遴選職位數的比例一般不低於5:1。確有困難的，經市公務員主管部門同意，可適當降低比例或調整、取消該職位的遴選計劃。未開考職位的報考人員，在規定的時間內可改報其他職位。
改報時間為2013年8月9日9:00至16:00。
報名和資格審查結束後，市公務員主管部門適時在市人力資源和社會保障局網站發布筆試通知。通過資格審查的報考人員可於8月14日起至8月18日開考前，登錄報名系統，自行下載列印准考證(A4紙)。
資格審查貫穿公開遴選全過程，報考人員必須實事求是填寫個人信息，凡弄虛作假者，一經查實，即取消遴選資格，並通報所在單位。
(二)筆試
1.筆試內容。筆試由市公務員主管部門統一組織。考試范圍以《公開遴選筆試考試大綱》為准。筆試採用閉卷方式，滿分100分，主要測試應考人員的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。
2.時間和地點。筆試時間為2013年8月18日(周日)上午9:00—11:30，地點詳見准考證。報考人員須持本人有效身份證、准考證參加筆試。
3.成績查詢。2013年8月23日8:00以後，報考人員可登錄市人力資源和社會保障局網站查看筆試成績。
4.確定面試人選。筆試結束後，根據筆試成績，從高分到低分依次確定面試人選，面試人選與遴選職位數的比例一般不低於3:1，確有困難的，經市公務員主管部門同意，可適當降低比例，但一般不得等額面試。
(三)面試
1.面試公告。8月23日，市公務員主管部門在市人力資源和社會保障局網站發布面試公告，通知面試及資格復審有關事項。
2.資格復審。8月29日前，各遴選機關對面試人選進行資格復審，具體時間、地點由遴選機關另行通知。復審材料包括本人身份證、學歷學位證書原件、公務員(工作人員)登記表復印件、其他與報考資格要求有關的證明和經任免機關組織人事部門審核蓋章的《公開遴選報名推薦表》等。
資格復審時，面試人選需向遴選機關提交本人近2年的工作業績報告(一式8份，連同電子版)，字數在2000字以內。業績報告須經單位審核蓋章。
資格復審合格的，由遴選機關下達面試通知書;不合格的，取消面試資格。面試人選未按規定時間、地點參加復審的，視為放棄面試資格。
3.面試形式。面試注重對應考人員能力素質和職位適應程度等方面的考察了解，由各遴選機關組織實施。面試一般為結構化面談。除結構化面談外，遴選機關可自行組織無領導小組討論、專業測試等其他形式測試，詳見《公開遴選職位表》。
4.面試時間和地點。結構化面談時間為2013年8月31日(周六)，地點詳見面試通知書。遴選機關自行組織的其他測試應於9月1日(周日)前完成，由各遴選機關自行安排。
5.考試成績計算。面試成績滿分為100分。如果不組織其他形式測試，則結構化面談成績即為面試成績。組織其他形式測試的，結構化面談成績占面試成績的70%，其他測試成績占面試成績的30%。結構化面談設合格分數線為60分，未達到合格分數線人員，取消進入下一環節的資格。
筆試成績、面試成績各占考試總成績的50%。根據總成績從高分到低分依次確定考察人選，考察人選與遴選職位數的比例一般為2:1。考試總成績和考察人選將於9月上旬公布，報考人員可登錄市人力資源和社會保障局網站查看考試總成績。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
❻ 公務員筆試成績出來之後一般多長時間後面試
省考筆試成績出來了一個月左右就會通知面試時間，具體面試時間、地點另行通知。
面試結束後，按照職位計劃錄用人數，以考試總成績（考試總成績=筆試成績/2×60%+面試成績×40%）從高分到低分的順序等額確定以後各 環節人選、且空缺職位不再遞補。
公務員面試是一種經過組織者精心設計，在特定場景下，以考官對考生的面對面交談與觀察為主要手段，由表及裡測評考生的知識、能力、道德等有關素質的一種考試。
拓展資料：面試問題的三大錯誤
1、行為舉止不規范。
考生答題時常見的行為舉止不規范現象主要有眼神飄忽、手指亂動、坐姿不正、走路不自然以及習慣拿筆等問題。
2、聲音氣勢不足。
很多考生在面試答題時由於性格內向、自信心不足等原因，就會導致答題聲音小，影響考官對考生的第一印象。
3、口頭語過多。
口頭語是很多考生的一大難題，常見的口頭語一般為「嗯」、「額」、「就是」、「然後」、「那個」等等。
❼ 2020天津公務員筆試成績出了嗎，什麼時候面試
2020年天津公務員考試公告於2020年6月28日發布，共招錄2242人，2020年天津公務員考試報名時間已確定：6月29日8:00至7月5日18:00，筆試時間為7月25日、26日，筆試成績查詢時間為8月22日。面試時間：9月中旬