㈠ 靈活就業人員如何交生育險
法律分析：靈活就業人員可以個人的身份參加生育保險。
參保所需材料
1. 居民戶口薄原件;
2. 居民戶口薄原件首頁、本人頁復印件;
3. 身份證原件及復印件;
4. 大二寸白底彩色照片。
參保流程
1. 攜帶上述材料前往社保大廳窗口辦理;
2. 填寫《xx市靈活就業人員參加基本醫療保險登記表》，並前往相應銀行辦理銀行卡，簽署代扣協議;
3. 帶上《xx市靈活就業人員參加基本醫療保險登記表》及個人大二寸白底彩色照到制卡部門辦理醫保卡;
4. 每月固定時間將醫保費存入銀行卡或醫保卡內。
靈活就業人員生育保險的參保費率為：建立個人賬戶的為9%，不建立個人賬戶的為5%。
參保後，靈活就業人員可享受的生育保險權利包括生育醫療費用待遇，不享受生育津貼待遇。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第五十三條 職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。
第五十四條 用人單位已經繳納生育保險費的，其職工享受生育保險待遇;職工未就業配偶按照國家規定享受生育醫療費用待遇。所需資金從生育保險基金中支付。
生育保險待遇包括生育醫療費用和生育津貼。
第五十五條 生育醫療費用包括下列各項：
(一)生育的醫療費用;
(二)計劃生育的醫療費用;
(三)法律、法規規定的其他項目費用。
第五十六條 職工有下列情形之一的，可以按照國家規定享受生育津貼：
(一)女職工生育享受產假;
(二)享受計劃生育手術休假;
(三)法律、法規規定的其他情形。
生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發。
㈡ 靈活就業人員可不可以自己繳納生育險
靈活就業人員自己繳納醫保及社保可報生育險 不可以的。個人身份是不可以參加生育險的。有個別地方參照個體戶僱工模式的可以辦（不過應該很少的）。不行，你找個個體戶那裡掛靠交社保。但是要享受生育險待遇，基本上是要繳費一年以上生育險才可以享受（個別地方時間可能短一點）。但是交了醫保，沒有生育險，你生小孩住院費用還是可以報的。無非少了產假工資這塊而已。
㈢ 靈活就業人員如何報銷生育費用
法律分析：一、將參加職工基本醫療保險靈活就業人員發生的符合規定的生育的醫療費用納入職工基本醫療保險基金支付范圍。
二、靈活就業人員在享受職工基本醫療保險待遇期間，按照本通知規定享受生育的醫療費用待遇。
三、靈活就業人員在生育期間，因產前檢查、住院分娩或者因生育而引起的流產、引產，以及分娩住院期間診治生育引起的並發症、合並症的，所發生的符合職工生育保險支付范圍的醫療費用，按照職工生育保險的待遇標准，由職工基本醫療保險統籌基金支付。靈活就業人員在基層醫療衛生機構產前檢查，享受國家基本公共衛生服務項目規定范圍內的醫療保健服務，職工基本醫療保險基金不重復支付其相關醫療費用。
四、靈活就業人員按照國家和省計劃生育法律、法規規定，免費享受國家規定的基本項目計劃生育技術服務，職工基本醫療保險基金不支付其計劃生育手術醫療費用。
五、靈活就業人員按照本通知規定享受生育的醫療費用待遇後，不再按照生育保險規定享受職工未就業配偶生育的醫療費用待遇。
六、已經開展靈活就業人員生育保險或保障的地區，要按照本通知規定，逐步規范相關政策，做好政策平穩過渡。
七、各省轄市可根據本通知規定，統一制定本地區具體經辦管理辦法。
法律依據：《女職工勞動保護特別規定》 第七條 女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天產的，增加產假15天育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產假15天。女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假孕滿4個月流產的，享受42天產假。第八條女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標准由生育保險基金支付未參加生育保險的，按照女職工產假前工資的標准由用人單位支付。女職工生育或者流產的醫療費用，按照生育保險規定的項目和標准，對已經參加生育保險的，由生育保險基金支付未參加生育保險的，由用人單位支付。
㈣ 天津市生育津貼怎麼辦理
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天津市生育保險金辦理手續如下：
辦理登記的手續：
一、妊娠登記
1、登記時限要求：
應於懷孕後10周內，到本市生育保險定點醫療機構進行妊娠診斷並開具《妊娠診斷證明》，於診斷後10日內，長期派駐異地參保職工在當地定點醫療機構進行妊娠診斷後20日內，到社會保險經辦機構辦理登記手續。
2、參保人員需提供的材料：
⑴參保職工《醫療保險證》原件和復印件；
⑵定點醫療機構開具的《妊娠診斷證明》（加蓋醫療機構診斷證明專用章和生育保險專用章）；
⑶妊娠化驗單（加蓋醫療機構生育保險專用章）；
⑷符合國家計劃生育政策生育的，提供區、街計劃生育部門發放的《生育服務證》原件和復印件。
非本市戶籍而在本市就業且就業單位為參保單位的生育婦女，男方有本市戶籍，符合本市《生育服務證》發放條件，發放本市的《生育服務證》；女方或夫妻雙方均非本市戶籍的，而女方就業單位為參保單位的生育婦女，所提供的外省市《生育服務證》需經現居住地鄉鎮街計生部門審核並加蓋公章，作為出生統計的依據；
在妊娠登記時限內發生自然流產，尚未領取《生育服務證》的，由現居住地街計生辦出具《生育保險婚育證明》，該證明可替代《生育服務證》。准予進行妊娠登記。
⑸代辦人身份證原件和復印件。
二、住院登記
1、登記時限要求：
參保職工在本市生育保險定點醫院住院，應於住院當天在醫院辦理住院登記。未及時辦理的，應在三日內補辦；其他原因不能在醫院辦理的，應在三日內到所屬分中心辦理住院登記。長期派駐異地的參保職工攜帶當地定點醫療機構住院證10日內，到社會保險經辦機構辦理登記手續。
2、生育或終止妊娠、流產、引產住院到社保經辦機構辦理時參保人員需提供的材料：
⑴《醫療保險證》原件；
⑵《住院證》原件；（加蓋生育保險專用章）
⑶流產（或引產）住院術前證明；（加蓋醫療機構診斷證明專用章和生育保險專用章）；
⑷妊娠登記表（參保人員留存聯）；
⑸代辦人的身份證原件和復印件。
申報生育待遇手續：
一、准備材料：
（一）產前檢查費：
1、掛號費收據（生育保險章）；
2、門診收據「社保報核聯」（生育保險章）；
3、門診費用機打明細。
（二）門診醫療費票據：
1、掛號費收據（生育保險章）；
2、門診收據「社保報核聯」（生育保險章）；
3、門診費用機打明細；
4、門診計劃生育術後證明（生育保險章、診斷證明章）；
5、處方底聯(按項目審核時提供)；
6、檢查報告復印件(按項目審核時提供)；
7、門診病歷復印件(按項目審核時提供)。
（三）住院醫療費票據：
1、住院醫療費「社保報核聯」（生育保險章）；
2、住院費用清單；
3、生育住院手術證明、計劃生育手術住院術後手術證明、計劃生育手術並發症診斷證明；
4、出院小結（出院記錄復印件，加蓋病案部門專用章）。
（四）生育津貼申報材料：
1、《嬰兒出生證明》復印件；
2、《獨生子女證》復印件；
3、手術證明（註明手術名稱）；
4、出院小結（出院記錄復印件）；
（五）其他材料：證明、申請、情況說明等。
以上復印件均用A4紙復印！
二、生育保險票據單證粘貼辦法：
1、一組票據的粘貼：
（1）以每張門診收據為單位，相應有效票據為一組；
（2）門診收據在上，機打明細在下，縱向以左對齊為准粘貼成一組票據。
（3）報告單復印件或處方底聯以門診收據長度、寬度為准折疊；
2、每次就診的掛號費收據以右齊、上齊方式粘貼於當日第一組票據上。
3、按照時間先後順序自右而左（間隔0.5－1cm），先內後外，魚鱗式將每一組票據粘貼於《天津市生育保險醫療費申報票據粘貼單》（以下簡稱《粘貼單》）票據粘貼線上。
4、對全部掛號費收據和門診收據按1、2、3－n的順序編號，標注於收據的右下角。
5、手術證明或診斷證明及病歷復印件、出院小結粘貼於票據粘貼線左側或最後一組票據後並折疊在《粘貼單》范圍內。
6、費用清單需折疊在《粘貼單》范圍內；
7、核實無誤後填寫《粘貼單》各項內容。
申報生育津貼准備好所需材料後，在產假結束後提交給公司，由用人單位的人事部代為報銷。所需材料如下：
1、醫院的診斷證明，需要蓋診斷證明專用章
2、產前檢查費用明細清單及掛號單紅聯，都要有生育險專用章
3、一孩生育服務證復印件
4、孩子的出生證復印件
5、獨生子女證復印件
6、醫保證復印件
7、身份證復印件
8、出院小結，也要加蓋生育險專用章
㈤ 社保的生育險怎麼開通
摘要 您好，很榮幸回答您的問題。生育保險涵蓋在社會保險內，一般由單位辦理。
㈥ 靈活就業人員如何繳納生育險
個人無法直接繳納生育保險。
生育保險是醫保中心通過地方稅務局在個人單位帳戶中直接劃走。非就業人員，可以找到當地的保險代理機構，通過他們有找到單位掛靠，繳納生育保險。保險費需個人出，並交給保險代理機構一筆代辦費。
拓展資料：
生育保險（maternity insurance），是國家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動者暫時中斷勞動時，由國家和社會提供醫療服務、生育津貼和產假的一種社會保險制度，國家或社會對生育的職工給予必要的經濟補償和醫療保健的社會保險制度。
我國生育保險待遇主要包括兩項。一是生育津貼，二是生育醫療待遇。人社部《生育保險辦法（徵求意見稿）》從2012年11月20日起面向社會公開徵求意見。意見稿明確，生育險待遇將不再限戶籍，單位不繳生育險須掏生育費。
參保
人群
凡是與用人單位建立了勞動關系的職工，包括男職工，都應當參加生育保險。
費用繳納
用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。
北京生育保險繳費比例為：企業按照職工繳費基數的0.80%繳納生育保險費；
廣州生育保險繳費比例為：企業按照職工繳費基數的0.85%繳納生育保險費。
報銷
條件
職工享受生育保險待遇，應當同時具備下列條件：
1、用人單位已為職工繳納一定時間的社保；各地政策不同，如北京市要求連續繳納社保9個月，廣州市要求累計繳納社保1年，上海市要求生產當月在繳納社保即可；
2、已辦理參保備案，並在當地生育；
3、當地人社局要求的其他條件。
范圍
一般規定
1、生育醫療費。
女職工生育的檢查費、接生費、手術費、住院費和葯費由生育保險基金支付。超出規定的醫療業務費和葯費（含自費葯品和營養葯品的葯費）由職工個人負擔。
女職工生育出院後，因生育引起疾病的醫療費，由生育保險基金支付；其它疾病的醫療費，按照醫療保險待遇的規定辦理。女職工產假期滿後，因病需要休息治療的，按照有關病假待遇和醫療保險待遇規定辦理。
2、生育津貼。
女職工依法享受產假期間的生育津貼，按本企業上年度職工月平均工資計發，由生育保險基金支付。