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萬科地產在天津招多少大學生

發布時間: 2022-10-04 17:30:15

㈠ 到萬科地產售樓需要什麼條件,底薪是多少啊,平均一個月能賺多少錢啊

萬科地產在地產業比較出名,樓盤以質量文明,廣告費用也很驚人,所以聘用員工向來也是比較嚴格的。
一直以來售樓員都想進萬科這樣的地產公司,但近期並沒有房產類的招聘,因為目前的形勢,樓盤的銷量並不需要那麼多的售樓員。還是回答你的問題:
條件_一,學歷,一般是本科以上,不過如果你很優秀學歷就只是做個參考,不做太多要求.
二:經驗,一般需要兩年以上的售樓經驗,且業績突出者.當然,如果沒做過,也視個人情況而定.
三,形象.很重要,要求相貌端正,整潔大方,有身高要求.
四,性格,開朗,語言組織能力強,主動性強.
五,資格證和上崗證
六,團隊協作能力.
基本上這么多,其實如果對自己有信心,或者真的很想得到這個工作,就直接去面談,很多時候你面試的印象會讓一個決策者決定你是不是適合這項工作!
列舉的這些條件,只是公司作為甄選上的參考,畢竟面試的人很多.你只要打敗別的面試者,給面試官很好的印象.就成功一大半了!
底薪_這個是每個城市不太一樣吧,南京大概1500左右.提成千分之一.如果在樓市穩定的情況下,一個月大概3000-5000左右.現在這種情況說不準.
最後祝你一切順心!

㈡ 中國最大的房地產商萬科有多少員工

萬科房地產開發公司員工大約有3000人,萬科物業管理公司約15000多人,這個是09年的數據了,現在的數據是萬科地產約1500人,萬科物業約21000人。目前萬科無論地產還是物業都還在大肆招人呢,樓上的也未免太小瞧萬科的人力了吧!

㈢ 去天津萬科物業工作怎麼樣

萬科的物業不錯,比較有發展,但是肯定比較累,一般來說萬科買房子貴的原因都是因為物業太好了,幾乎事無巨細,比較鍛煉人。可以說萬科的物業在全國都是排的上號的,推薦去

㈣ 大學本科畢業生去天津萬科物業做人力資源,請問待遇、發展潛力、公司對員工的培養情況具體信息

萬科是國內房地產的一位大哥,待遇不錯,發展潛力嘛,也就是那樣了,比較穩定,培養也基本沒什麼,主要是在福利上體現培養!

㈤ 怎麼才能進入萬科、龍湖、綠城之類的房地產公司

想要進入萬科、龍湖、綠城之類的房地產公司並不難。准備好你的簡歷,到招聘的網站上投遞簡歷即可。比如,boss直聘,智聯招聘,當地的人才網之類的,都可以去找到相關的崗位,並投遞你的簡歷。

簡歷投遞之後,你就會收到面試的邀請。注意,如果你應聘的是房地產銷售的崗位,那你有聘銷90%的幾率會收到面試邀請的。

因為,這幾個房地產公司的門檻都不算很高。從招聘平台的招聘信息看出來,這幾個房地產公司要求的銷售的學歷為大專,可見他們對銷售的要求並不高。所以,如果你應聘的是銷售崗位,是有很大的概率進入這幾個房地產公司的。

接到面試邀請之後,也要做好准備。雖然這幾個公司對銷售的要求不高,但是他們會更加傾向於口齒清晰,善於表達,性格外向的人才。因此,在面試之前,一定要給自己做好心理建設,多練習幾遍,不怯場,大膽自信一些,就沒有問題了。