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深圳華星光電領導薪資待遇怎麼樣

發布時間: 2022-09-27 09:31:19

A. 華星光電 薪資待遇

你隨便問這樣一句話,待遇與福利能給你解釋清楚?
我們又不是對方hr,說了也不算數。

待遇和福利包括很多內容。
與錢直接有關的,比如:工資,獎金,補貼(餐補,交通費,打的費,手機費,能不能報銷),社保(幾險幾金),年終,分紅,股權。。。
與工作條件有關的,比如:公司位置,上下班時間,班車有無,加班頻率,出差頻率,等等等等。
此外,如果你不是初入職場,更應該關心前景,比如公司的發展方向,你的提升空間。

B. 華星光電普工待遇怎麼樣

待遇還可以。需要高中學歷,筆試、面試通過後可以進入工作。
每個月有固定飯卡。包住,要求不是很高。女性的話,會比較輕松。
這份工作的缺點:
1.行業非常非常窄:因為即使你工作幾年,你離開面板製造業,你實質性的技能也很少,而全國面板行業廠屈指可數,你在一個城市無法換工作,即使全國挑,有面板廠的也就那幾個大城市,束縛性太強。
2.學不到實質性的技能,有時間去招聘網上看下華星招聘崗位的要求,全都是軟要求,這說明你出來時候一樣學不到實質的東西:累不是很可怕,因為累是年輕人成長必不可少的經過,可怕的是你累了,你苦了,你根本學不到東西!
3.薪資和職稱的上升空間有限,現在已經不是09,10年面板廠瘋狂擴張的時候了,整個行業在面臨寒冬。

C. 深圳國國企TcL華星光電公司,怎麼樣待遇呢

深圳國企TCL華星光電
近輸接受集合,然後統一安排面試
面試方法:有意者請先到深圳中南人力資源市場前台咨詢集合,集合後統一推薦面試。周一至周日天天可以接受集合,天天可以推薦面試。
集合地址:深圳市羅湖區寶安北路1007號(帝豪酒店旁)
公司簡介:華星光電技術有公司(以下簡稱「華星光電」),是由TCL集團和深超科技投資有限公司(深圳市國資局直管企業),共同投資建設的一家高新技術企業,總投資規模達245億元,是深圳市建市以來筆投資額最大的工業項目,也是深圳市重點項目
男女普工:120名.正式員工.17-30歲,高中/中專以上學歷,有無經驗均可。
儲備技工/領班/QC/助理實習:50名,正式員工.男/女,中專/大專以上,可接受應屆生.專業不限.願意從基層做起,有電子廠工作經驗優先。職業發展:員工往領班、技術員、文員方向發展。領班、技術員、文員往更高層級的技術類和管理理崗位發展。 工資待遇:包吃包住,月純工資2500-3500元,5天8小時工作制,底薪1400元/月(政府調整後底薪為1600-1800元/月)+績效獎金200元/月+認證津100-500元/月,倒班津貼費15元/天,加班按勞動法,實際底薪計算,培訓期補350元生活補助,上崗後包吃住(4人/間宿舍、電視機、熱水器等),社保齊全。

D. 華星光電待遇怎麼樣

也不怎麼樣啊,廠房是很新很漂亮,其它待入也沒什麼,就只有飯補以處,還有就是崗位補貼外要做幾個月後才有那麼一點沒多少,每個車間都是無塵窒裡面全都是太空人,這個你懂得,然後就是按勞動法,如果你是做普工的話想那很多錢的話,那就不要去幻想踏踏實實的做好你眼前的事吧!

E. 華星光電公司怎麼樣是國企嗎員工待遇如何

摘要 你好,華星光電不是國企,企業類型是有限責任公司,是由深圳市政府和TCL集團合資成立的生產液晶面板的國家高新技術企業,成立於2009年11月6日,是首批國家智能製造試點示範單位。其經營范圍包含:1、在光明新區高新技術產業園區籌建第8.5代薄膜晶體管液晶顯示器件生產線;2、薄膜晶體管液晶顯示器件相關產品及其配套產品的研發、生產與銷售;3、貨物及技術進出口。

F. 深圳華星光電待遇怎麼樣

還可以,加班費按國家標准發

G. 請問深圳華星光電技術有限公司好嗎員工待遇如何

應該不錯吧,已簽約了,本科生的待遇是5k,碩士生的是6.5k。待遇比起華為或者保潔、瑪氏之類的是低了,不過個人感覺這么大的新企業發展空間應該會廣闊一點。

坑爹的 別去啊

H. 在華星光電工作感覺如何

工作待遇都不錯。

找工作的注意事項:

1,工作內容不要太籠統,要盡量詳細化,舉個例子:上半年招聘100人,其中銷售80人,職能端20人,尤其對於銷售來說,數字是最能說服人的。

當然也有人會說,我做得其實並不好,其實優秀的人才畢竟是少數,也不是所有的崗位都需要很優秀的人才,HR在看簡歷的時候看的是和此崗位匹配的人選。如果你找了一份自己並不能勝任的工作,對於你自己來說也是很辛苦的。

2,整份簡歷看起來條理清晰,內容謙虛上進,不卑不亢。

3,還有一點,現在看到很多簡歷中都會特意標明,保險理財勿擾幾個字,不想找這個行業大家都理解,但是你這樣在屏蔽掉保險理財公司的同事,別的行業的HR也同樣會看到。

他們會感覺你是一個不太好溝通的人,如果你換成:由於個人原因暫時不想考慮保險理財行業,請諒解。這樣HR看到簡歷的時候就會比較舒服。

在職場的注意事項:

把工作和生活分開。在職場工作的注意事項之一就是要把工作和生活分開。職場上是你工作的地方,工作可以彰顯你的人生價值,工作也可以讓你更快樂。

所以在工作的時候,就要認真地工作。而生活是你的人生,工作和生活密不可分,但是在職場工作時就應該把生活分開,千萬不能混為一談,免得公私不分。

不要濫用工作職權。在職場工作的注意事項之二就是不要濫用工作職權。職場工作,你總會有些小小的權力,作為職場人一定要慎重對待手中的權力,千萬不能隨意濫用工作職權,因為假如你濫用職權的話,你有可能會觸犯法律,也有可能會損害你的名聲,所以實在是劃不來。

I. 華星光電一個月45萬的工程師

咨詢記錄 · 回答於2022-01-02

J. 華星光電公司怎麼樣是國企嗎員工待遇如何

這個應屬於民營企業吧。TCL與深超科持都有投資,應屬於民營高科技企業。不屬於國企。
不能說完全是國企,只是有政府投資。本科5000,碩士6500,但是福利不咋地,是新公司,還在起步階段,只能說希望該公司未來能發展的很好。
深圳市華星光電技術有限公司(以下簡稱「華星光電」),是由TCL集團和深超科技投資有限公司(深圳市國資委直管企業)共同投資建設的一家高新科技企業,總投資規模達245億元,是目前深圳市政府建市以來單筆投資額最大的,也是深圳市政府重點推動的項目。
液晶面板顯示產業作為國家重點發展的戰略產業,迄今國內自主創新建設的最高世代TFT-LCD生產線——第8.5代液晶面板生產線項目落戶深圳,標志我國在建立平板顯示產業競爭力和實施產業轉型升級方面邁出關鍵一步,也是中國電子信息產業一個新的里程碑。
職業發展:員工往領班、技術員、文員方向發展。領班、技術員、文員往更高層級的技術類和管理理崗位發展。
工資待遇:包吃包住,月純工資2500-3500元,5天8小時工作制,底薪1400元/月(政府調整後底薪為1600-1800元/月)+績效獎金200元/月+認證津100-500元/月,倒班津貼費15元/天,加班按勞動法,實際底薪計算,培訓期補350元生活補助,上崗後包吃住(4人/間宿舍、電視機、熱水器等),社保齊全。