Ⅰ 深圳有名的IT人才外包公司有哪些
IT人力外包公司排名一直是在波動的，不光看公司，還要看是否適合自身企業。如何選擇IT人才外包服務商？知柚IT總結為可以從技術背景、人才質量、客戶&案例、資質認證四個方面來重點考察：
1、技術背景：因為要為客戶提供技術服務，因此最好不要選擇純粹的勞務派遣公司，最好選擇具有軟體開發背景的外包公司；
2、人才質量：因為企業主要還是希望外派人才過來，因此人才質量是關鍵，只需考察其提供簡歷的質量和人員的能力。知柚IT提供「五好人才」：技術好、外語好、溝通好、紀律好、品德好，考察IT人才外包服務商的能力；
3、客戶&案例：考察企業的歷史業績，有哪些典型客戶和成功案例，這個是最具說服力的，如果某家公司能夠成為microsoft、ibm等的Vender，那麼不用說這家人才外包公司實力肯定很強；
4、資質認證：最起碼要有勞務派遣經營許可，人力資源許可等，來保障用人單位以及技術人員的合法權益。
Ⅱ 深圳招聘網站有哪些
1.智聯招聘深圳分站：智聯招聘（Zhaopin）創建於1997年，是一家面向大型公司和快速發展的中小企業提供一站式專業人力資源服務，包括網路招聘、報紙招聘、校園招聘、獵頭服務、招聘外包、企業培訓以及人才測
2.58同城深圳分站
58同城作為中國的分類信息網站，本地化、自主且免費、真實高效是58同城網的三大特色。其服務覆蓋生活的各個領域，提供房屋租售、招聘求職、二手買賣、汽車租售、寵物票務、餐飲娛樂、旅遊交友等多種生活信息，覆蓋中國所有大中城市。58同城網同時也為商業合作夥伴提供：最准確的目標消費群體、最直接的產品與服務展示平台、最有效的市場營銷效果以及客戶關系管理等多方面服務。宗旨是：為沒有工作的人，創作一個屬於自己的平台。
(2)深圳it招聘公司有哪些擴展閱讀：
招聘網指運用互聯網及相關技術，幫助僱主和求職者完成招聘和求職的網路站點。狹義的招聘網指以網路為媒體的招聘廣告發布平台及相關的人力資源服務系統。廣義的招聘網站其擁有招聘網站且網路招聘營收比重較高的公司。提供網路招聘服務：指幫助僱主和求職者完成招聘和求職的過程中，招聘網站提供的互聯網平台及相關技術手段。包括針對僱主的服務和針對求職者的服務，如招聘信息發布、簡歷下載、定製招聘專區、求職簡歷生成、職位搜索、薪酬查詢等。
Ⅲ 深圳提供IT軟體開發外包和項目外包的服務公司排名
達普信專注IT人力外包多年，擁有豐富的IT人才資源和專業高效的招聘交付團隊，與郵政、電網、華潤、深高速等多家知名企業都有合作，在軟體行業中是比較靠譜的IT人力外包服務商⌄
Ⅳ 請問在深圳， it行業有哪些職位
IT開發設計崗位劃分
一、開發設計崗
開發設計崗從低到高依次為：初級開發崗、中級開發崗、高級開發崗、系統設計崗、架構設計崗。
（一）初級開發崗 初級開發崗在具有IT基礎支持基礎上，崗位要求如下：
1. 至少有0.5年實際編碼開發經驗，掌握JAVA編程語言，熟練使用一種基於J2EE體系的開發工具；
2. 具有一定的溝通、交流能力，快速理解團隊分配任務並能進行合理分解實現；
3.掌握ORACLE資料庫操作，能夠熟練使用SQL語言編程；
4.了解富客戶端技術及發展趨勢；
5.了解WebService技術及發展趨勢；
6.了解開發作業（PD 設計、編碼和測試）的規范和技巧；
7．能夠按照要求編寫項目工程文檔，文檔結構條例清晰，內容詳實准確；
8.具備理解所擔當模塊的業務理解能力和問題闡述能力；
（二）中級開發崗 在初級開發崗的基礎上，中級開發崗的崗位要求如下：
需至少在初級開發崗從事真正初級開發工作1年；
2.具有較好的溝通、協調能力，能夠帶領5-10人的團隊完成系統涉及開發工作，能夠根據團隊要求對其他人設計、開發能容進行把關並提出意見；
3. 至少參與過兩個以上項目開發工作，並且至少獨立完成兩個以上功能模塊的設計、開發；
4.至少熟悉Spring、Structs、Webwork等MVC框架中的一種，並能夠基於該框架進行系統開發；
5.至少熟悉Hibernate、iBatis、JPOX、Castor等持久層框架中的一種並能夠基於該框架進行系統開發，了解其他持久層框架；
6.至少熟悉Ajax、ExtJS、Flex等富客戶端框架中的一種，並能夠基於該框架進行系統開發；
7.熟悉XML協議，並能通過XML技術設計交互報文；
8.掌握開發作業（PD設計、編碼和測試）的規范和技巧並能適當提出優化意見，並能熟練使用一種測試工具開展測試工作；
9.熟悉我行CMMI體系，能夠按照要求編寫各類文檔，文檔結構條例清晰，內容詳實准確；
10.具有獨立理解所擔當模塊業務理解能力和問題闡述能力；
11.至少熟悉一種UML建模工具，可基於對業務的理解搭建需求模型。
（三）高級開發崗
在中級開發崗崗位要求的基礎上，高級開發崗的崗位要求如下：
需至少在中級開發崗從事真正中級開發工作2年； 2. 具有良好的溝通、協調能力能夠帶領10人以上的團隊完成系
統設計、開發工作，並在關鍵技術點上進行指導和把關；
3.至少參與過兩個以上項目的設計、開發工作，並作為主要技術人員參與並指導開發人員完成系統開發工作；
4.至少精通Spring、Structs、Webwork等MVC框架中的一種並能基於該框架進行個性化改造和使用，並至少熟悉另一種持久層端框架且能運用到系統開發中；
5.至少精通Hibernate、iBatis、JPOX、Castor等持久層框架中的一種並能基於該框架進行個性化改造和使用，並至少熟悉另一種持久層端框架且能運用到系統開發中；
6.至少精通Ajax、ExtJS、Flex等富客戶端框架中的一種並能基於該框架進行個性化改造和使用，並至少熟悉另一種富客戶端框架且能運用到系統開發中；
7.熟悉WebService體系，熟知XML、SOAP、WSDL、UDDI技術，能夠靈活的實現服務的開發和調用；
8.熟悉開發作業（PD設計、編碼和測試）的規范和技巧並能根據實際情況進行優化完善；
9.精通我行CMMI體系，熟悉能夠按照要求編寫文檔，文檔結構條例清晰，內容詳實准確；
10.具有獨立理解系統整體業務理解能力和問題闡述能力；
11.至少精通一種UML建模工具，可基於對業務的理解帶領團隊完成對需求模型的搭建。 （四）系統設計崗
在高級開發崗崗位要求的基礎上，系統設計崗的崗位要求如下：
1.需至少在高級開發崗從事真正高級開發工作2年；
2.至少熟悉我行信貸、評審等一項金融業務；
3.熟悉當前主流系統設計方法，熟悉SOA框架體系，熟悉SDO、SCA等最新標准體系；
4.至少熟悉我行核心、資金、全流程、資產負責等主要系統中一個系統系統設計內容；
5.能夠快速熟悉系統所涉及具體業務知識。
（五）架構設計崗
在高級開發和系統設計崗的基礎上，架構設計崗的崗位要求如下：
需至少在系統設計崗從事系統設計和實現工作1年；
2.熟悉我行最新IT系統規劃，並清除知道該規劃的來源和意義；
3.熟悉我行應用集成平台各組成部分的原理及實現方式；
4.熟悉我行數據平台、數據倉庫的架構體系、實現方式以及對外交互方式；
5.熟悉我行各主要系統的架構設計內容及數據結構及對外提供介面的方式；
6.對我行各主要業務整體較為熟悉，並能快速確定各業務之間的關聯關系。
Ⅳ 深圳有那些較好的IT公司
深圳的不清楚，如果你不介意區域，並相信我們可以與上海頌良聯系，我們提供監控安裝，報警安裝，綜合布線，IT外包，網路維護，門禁考勤等服務。
施工項目有：上海世博會-哈薩克館、俄羅斯館、湯尼威爾服飾、尚德太陽能、中儲股份、順豐快遞、上海新發現、浦東殯儀館、上海電力股份、國家電網。
IT外包服務有：尚德太陽能,英騰國際貿易,時捷電子,揚子國際旅行社,沼田電子等多家滬上知名企業。