Ⅰ 深圳社保一二三檔繳費標准
根據深圳社保個人繳費標准可知，深圳社保一二三檔費用如下：
1.深圳社保保險一檔費用
一檔的繳費基數為上月工資總額，繳費比例為8.2%，一共是915.10元每月，企業單位需要繳納644.29元每月，個人需要繳納270.81元每月。
2.深圳社保保險二檔費用
二檔繳費基數為上年度在崗職工月平均工資，繳費比例為0.8%3。一共是585.62元每月，企業單位需要繳納389.61元每月，個人需要繳納196.01元每月。
3.深圳社保保險三檔費用
三檔的繳費基數為上年度在崗職工月平均工資，繳費比例為0.55%。一共是566.92元每月，企業單位需要繳納378.39元每月，個人需要繳納188.53元每月。
總的來說，在醫療保險方面，深圳的醫療保險是分三個檔次的，最低566.92元，最高915.10元。企業和個人要注意，因在崗職工月平均工資和最低工資標准調整引起的繳費變化，賬戶要留有足夠的錢。
【拓展資料】
社會保障是以國家或政府為主體，依據法律，通過國民收入的再分配，對公民在暫時或永久喪失勞動能力以及由於各種原因而導致生活困難時給予物質幫助，以保障其基本生活的制度。
社會保障的本質是追求公平，同時必須以立法或法律為依據。其基本內容包括社會保險、社會救濟、社會福利等。
社會保障作為一種國民收入再分配形式是通過一定的制度實現的。我們將由法律規定的、按照某種確定規則經常實施的社會保障政策和措施體系稱之為社會保障制度。由於各國的國情和歷史條件不同，在不同的國家和不同的歷史時期，社會保障制度的具體內容不盡一致。但有一點是共同的，那就是為滿足社會成員的多層次需要，相應安排多層次的保障項目。
一般來說，社會保障由社會保險、社會救濟、社會福利、優撫安置等組成。其中，社會保險是社會保障的核心內容。全球的社會保障模式，大致可分為國家福利、國家保險、社會共濟和積累儲蓄四種，分別以英國、前蘇聯、德國、新加坡為代表。中國在建的社會保障制度，屬於社會共濟模式，即由國家、單位（企業）、個人三方共同為社會保障計劃融資，而且這是未來相當長一段時期的改革趨勢。個人責任的強化已經成為全球社會保障制度改革的共識。社會保障是現代工業文明的產物，是經濟發展的「推進器」，是維護百姓切身利益的「托底機制」，是維護社會安全的「穩定器」。社會保障是現代國家一項基本的社會經濟制度，是社會安定的重要保障，也是社會文明進步的重要標志。
Ⅱ 深圳社保一檔繳費標准
深圳社保一檔繳費標准：醫療保險一檔個人2%，
非企業單位8.2%或企業單位7.2%；工傷一檔基準費率為0.14%。
一檔繳費基數是職工月工資總額。
繳費標准1、一檔：職工參加醫保一檔的，以本人月工資總額8%的標准按月繳費，其中用人單位繳交6.2%，個人繳交2%。
2、二檔：醫保二檔繳費基數為深圳市上年度，在崗職工月平均工資，目前為8348元，繳費比例為0.8%(基本醫保+地方補充醫保)。
其中單位繳納0.6%，個人繳納0.2%，按照繳費比例計算，單位每月繳費50.08元，個人每月繳費16.7元。
3、三檔：繳費比例為0.55%(基本醫保+地方補充醫保)其中單位繳納0.45%，個人繳納0.1%。
按照繳費比例計算，單位每月繳費37.56元，個人每月繳費8.35元。
二、就醫問題
1、一檔參保人：市內任一定點醫療機構就醫。
2、二檔參保人：門診在綁定社康中心就醫，住院在市內任一定點醫療機構就醫，門診大病在規定醫療機構就醫。
3、三檔參保人：門診在綁定社康中心就醫，住院及門診大病在規定醫療機構就醫。
深圳社保一二三檔退休待遇
1、退休時年齡越大，計發月數越小，相應的個人賬戶養老金就越多哦！而且，個人賬戶金額支取完後，這項待遇還會按原標准繼續發放。
2、繳費年限越長、繳費基數越高、退休時在崗職工平均工資越高，養老金也就越高啦！
通常，不同檔數被分成不同的社會平均工資繳費指數，（平均社會指數基於去年的數據）最低檔是40％、第一檔是60％、第二檔是80％到、第三檔是100％。例如，去年的平均社會工資是3000元。如果你選擇二檔80％，而你是一名企業工人你需要支付8％。
一般社會保障繳款將由基本醫療+重大疾病互助、（8.5％+1％）養老金、生育保險組成，最低檔案需要支付548.57元，第一檔需要支付692.37元，第二檔需要835.97元，第三檔是979.77元，看來每個檔數的成本差異一般在140元左右。
醫療保險同時也分為一二三檔，與社會保障繳款不同，社會保險等級越低，繳費越低，而醫療保險的檔數越高，繳費越少。以深圳市為例，醫療保險一檔的支付一般是知名企業，大型公司，二級醫療保險一般是辦公室白領、管理人員。第三檔付款是最少的，通常由工人階級支付。
Ⅲ 深圳社保一二三檔繳費標准
深圳社保一二三檔繳費標准如下：
1、深圳社保保險一檔費用：一檔繳費基數為上月工資總額，繳費比例為8.2%，每月915.10元，企業每月64.29元，個人每月270.81元；
2、深圳社保保險二檔費用：二級繳費基數為上一年度在職工月平均工資，繳費比例為0.8%。每月585.62元，企業每月389.61元，個人每月196.01元；
3、深圳社保保險三檔費用：三檔繳費基數為上一年度在職工月平均工資，繳費比例為0.55%。每月56.92元，企業每月378.39元，個人每月188.53元。
深圳醫保一檔二檔三檔區別如下：
1、繳費標准不同。
一檔：是以職工月工資總額的8.2%或7.2%的標准按月繳費，其中個人只需交2%，單位交6.2%或5.2%；
二檔：是以深圳市上年度在崗職工月平均工資為基數，繳費比較為0.8%，其中單位交0.6%，個人交0.2%；
三檔：也是以深圳市上年度在崗職工平均工資為基數，繳費比例為0.55%，其中單位交0.45%，個人交0.1%。
2、住院報銷待遇。
一檔和二檔：在定點醫院發生的醫療費用可按95%或90%報銷。三檔參保人在不同醫院就醫報銷比例不同，在一級醫院就醫按85%報銷，二級醫院按80%報銷，三級醫院按75%報銷；
3、普通門診待遇不同。
參加一檔的參保人，是有醫保個人賬戶的，其賬戶余額可用於支付醫療費用，在杜康中心發生的費用70%由個人賬戶支付，30%由統籌基金支付。
參加二檔、三檔的話則沒有醫保個人支付。若發生甲類葯品、乙類葯品，門診統籌可按80%、60%報銷。發生醫保目錄單項診療或醫用材料可按90%報銷，最高報銷額度不超過120元。每年門診醫療費的支付限額為1000元。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第二十三條
職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。
無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
Ⅳ 深圳市一檔社保繳費標准
法律分析：
深戶一檔：2022年最新社保費用是1220.45元，2021年7月份社保費用是1087.90元，上漲132.55元。深圳社保費用的變動主要是來自於兩方面：①調整最低繳納基數，從2022年1月1日起，深圳市調整全日制就業勞動者月最低工資標准和非全日制就業勞動者小時最低工資標准為2360元/月。最低工資標准發生改變，深圳社保最低基數從2022年1月開始由2200調整到2360。②自2022年1月起深圳市養老保險單位繳費比例上調1%。即：深戶人員的養老保險單位繳費比例調整為16%，非深戶人員的養老保險單位繳費比例調整為15%。③基本醫療保險一檔的單位繳費比例恢復回6%，故深圳市醫療保險一檔單位比例由5.2%恢復回6.2%（基本醫療+地方補充醫療）。
法律依據：
《中華人民共和國社會保險法》 第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
衍生問題：
深圳社保可以自己交嗎？可以以靈活就業人員繳納社保，此時就可以由個人繳費，費用自然也是全部由個人承擔。可自行選擇到市內地稅部門任一登記點(下稱：登記崗)辦理繳費登記。提交個人身份證件原件及復印件1份(代辦需提供代辦人身份證件原件及復印件1份)、戶口簿原件及復印件1份進行繳費登記，登記崗發放《社保繳費項目核定通知書》、《報到通知書》、《委託銀行代劃繳稅、費協議書》(下稱：ETS協議)一式3份及相關指引。憑ETS協議一式3份到開戶銀行辦理ETS簽約手續後，再持ETS協議一式2份按《報到通知書》指引到地稅部門辦稅服務廳(下稱：辦稅服務廳)報到。
Ⅳ 深圳市一檔社保繳費標准
單位＋個人繳費為360．65元（5009元×7．2％），其中單位繳納260．47元，個人繳納100．18元。企業為其員工參加基本醫療保險一檔的，單位繳費費率由原來的6．2％調整為5．2％（其中基本醫療保險費率為5％，地方補充醫療保險費率0．2％）。個人繳費費率仍為2％，單位＋個人總繳費比例為7．2％。非企業單位基本醫療保險一檔繳費比例不變，總繳費比例為8．2％。
深圳社保一二三檔繳費標准：
1、深圳社保保險一檔費用：一檔繳費基數為上月工資總額，繳費比例為8.2%，每月915.10元，企業每月64.29元，個人每月270.81元；
2、深圳社保保險二檔費用：二級繳費基數為上一年度在職工月平均工資，繳費比例為0.8%3。每月585.62元，企業每月389.61元，個人每月196.01元；
3、深圳社保保險三檔費用：三檔繳費基數為上一年度在職工月平均工資，繳費比例為0.55%。每月56.92元，企業每月378.39元，個人每月188.53元。
深圳社保一二三檔退休待遇
1、退休時年齡越大，月數越小，相應的個人賬戶養老金就越多！此外，個人賬戶金額提取後，待遇將繼續按原標准發放；
2、繳費年限越長，繳費基數越高，退休職工平均工資越高，養老金越高；
3、醫療保險也分為一、二、三個等級。與社保支付不同，社會保險等級越低，支付越低，醫療保險等級越高，支付越少。
法律依據:《中華人民共和國社會保險法》 第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
Ⅵ 深圳社保一二三檔繳費標准
法律分析：1、深圳社保保險一檔費用—檔的繳費基數為上月工資總額，繳費比例為 8.2%，一共是915.10元每月，企業單位需要繳納 644.29元每月，個人需要繳納270.81元每月。2、深圳社保保險二檔費用二檔繳費基數為上年度在崗職工月平均工資，繳費比例為0.8%3。—共是585.62元每月，企業單位需要繳納389.61元每月，個人需要繳納196.01元每月。3、深圳社保保險三檔費用三檔的繳費基數為上年度在崗職工月平均工資，繳費比例為0.55%。—共是566.92元每月，企業單位需要繳納378.39元每月，個人需要繳納188.53元每月。
法律依據：《深圳市社會醫療保險辦法》第二條 本市實行多層次、多形式的社會醫療保險制度。政府建立基本醫療保險和地方補充醫療保險。基本醫療保險根據繳費及對應待遇分設一檔、二檔、三檔三種形式。第六條 市政府可根據社會醫療保險基金收支情況，對繳費標准、統籌基金和個人賬戶的分配比例、待遇支付標准等做相應調整。 第九條 職工參加基本醫療保險一檔的，以本人月工資總額8%的標准按月繳費，其中用人單位繳交6%，個人繳交2%。本人月工資總額超過本市上年度在崗職工月平均工資300%的，按本市上年度在崗職工月平均工資的300%繳費；月工資總額低於本市上年度在崗職工月平均工資60%的，按本市上年度在崗職工月平均工資的60%繳費。職工參加基本醫療保險二檔的，以本市上年度在崗職工月平均工資的0.7%按月繳費，其中用人單位繳交0.5%，個人繳交0.2%。職工參加基本醫療保險三檔的，以本市上年度在崗職工月平均工資的0.5%按月繳費，其中用人單位繳交0.4%，個人繳交0.1%。職工個人繳交部分由用人單位代扣代繳。第十條 本辦法第八條第（一）項規定的人員，由其本人或家庭以本市上年度在崗職工月平均工資的0.7%按月繳費。其中學生、幼兒由所在學校、科研院所或托幼機構於每年9月向市社會保險機構統一辦理參保手續，一次性繳納當年9月至次年8月的基本醫療保險費。未滿18周歲的本市戶籍非從業居民，向戶籍所在地的街道辦事處申請辦理參保手續。第十一條 本辦法第八條第（二）項規定的人員，由其本人按下列規定按月繳費：（一）參加基本醫療保險一檔的，在本市上年度在崗職工月平均工資的40%至300%之間選擇繳費基數，其中男性未滿60周歲、女性未滿50周歲的，按繳費基數的8%繳費；男性滿60周歲、女性滿50周歲的，按繳費基數的11.5%繳費；（二）參加基本醫療保險二檔的，以本市上年度在崗職工月平均工資的0.7%繳費。本辦法第八條第（三）項規定的人員，申請參加基本醫療保險一檔的，由其本人以本市上年度在崗職工月平均工資的11.5%按月繳費。本辦法第八條第（二）、（三）項規定的人員由本人向戶籍所在地的社會保險機構申請辦理個人參保手續。第十二條 本辦法第八條第（四）、（五）項規定的人員，分別由民政部門、殘聯部門統一辦理參保手續並為其繳納醫療保險費，具體辦法由市政府另行制定。第十三條 本辦法第八條第（六）項規定的人員，由市社會保險機構以本市上年度在崗職工月平均工資的0.7%為其按月繳費，費用從失業保險基金列支。
Ⅶ 深圳社保最低標準是多少
深圳市2022年最低工資標准：2360元/月
深圳市2021年在崗職工月平均工資：12964元/月（社平工資）
2022年深圳市公積金繳費
養老、生育、工傷保險規定
請點擊輸入圖片描述（最多18字）
一、繳費基數
養老保險：職工上月工資總額。上限為上年度全省全口徑城鎮單位就業人員月平均工資（7647元）的3倍，下限為本市最低工資。
生育保險：職工上月工資總額。最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，最低為最低工資標准
工傷保險：職工上月工資總額。上限為上年度全省全口徑城鎮單位就業人員月平均工資（7647元）的3倍，下限為本市最低工資。
二、繳費比例（今年沒有變化）
養老保險（基本+地補）
深戶：公司15%+1%，個人8%
非深戶：公司15%，個人8%
生育保險
公司0.45%
工傷保險
公司共有按八檔基準費率，以公司實際安排為准（八檔分別為：0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%），不過2019年1月至2020年12月，在工傷保險現行費率基礎上階段性下調50%
醫療保險
繳費基數
一檔醫療保險的繳費基數為：職工月工資總額。最高為深圳市上年度在崗職工月平均工資的3倍，最低為深圳市上年度在崗職工月平均工資的60%
二、三檔則為深圳市上年度在崗職工月平均工資（目前為12964元）
繳費比例
一檔醫療保險：企業單位6%+0.2%，個人2%
二檔醫療保險：公司0.5%+0.1%，個人0.2%
三擋醫療保險：公司0.4%+0.05%，個人0.1%
失業保險
繳費基數
本市最低工資
繳費比例
公司0.7%，個人0.3%