❶ 深圳2007年電子廠工資怎麼樣啊
一千多吧，一般工資8－9百，然後平時就要靠加班賺錢了，很辛苦，不過有些包食宿，有些包住，在食堂吃也很便宜。如果在特區內工資高點，不過消費也相應高一點
依據《勞動合同法》第四十六條第五款規定，如果用人單位維持或者提高芹鎮塌勞動合同條件，比如說待嫌圓遇不變或者提高待遇要求和你續簽勞動合同，如果你不同意續簽勞動合同，那勞動合同終止，用人單位不需要給你經濟補償。
如果說用人單位是降低勞動合同條件，比如降低工資和你續簽勞動合同，這時候你如果選擇不續簽，那勞動合同終止，用人單位要按照《勞動合同法》第47條的規定給你經濟補償。
就是說，如果用人單位降低勞動合同約定條件續訂勞動合同，造成勞動者不願意續簽而終止勞動合同的，應當向勞動者支付經濟補償。所以你的情況可以要求用人單位支付你經濟補償。
湯貸從18360368339： 深圳電子廠普通工人工作待遇怎麼樣 ? - ： 一般底薪在1800-2200左右,加班費在10-14左右,周末加班在16-18元,主要是看什麼廠,大廠工資高,規矩多.小廠工資低一點但是比較自由.
湯貸從18360368339： 深圳電子廠工資一般多少? - ： 4000~-5000
湯貸從18360368339： 深圳那邊的電子廠底薪一般是多少 - ： 廣東這邊一般都有1200的底薪了,廣州和深圳稍高點.
湯貸從18360368339： 深圳一般電子廠的工資是多少? - ： 看你說的是什麼類型的.按最低工資是關內800左右,關外700左右.一般在關外工廠員工基本工資在750左右,加上加班費和一些其他補貼,大概有1300左右.如在事業單位,基本工資1100~1500左右.但是還有其他補貼.但是在深圳,一般而言,應該是工齡越長,工資相對越高
湯貸從18360368339： 深圳電子廠一般一個月多少錢 - ： 2000到2500,最多的話到3500左右 .看什麼職位
湯貸從18360368339： 有在深圳打工的嗎?電子廠月薪多少錢啊? - ： 電子廠每月工資大概3000——4000之間.不過地域不同,以及能力不同都會有差異.
湯貸從18360368339： 在深圳電子廠上班一個月能拿多少錢? - ： 深圳有很多工廠有工資高的也旅蔽有工資低的,這個要看你進什麼電子廠上班?好有工廠一般來說都是靠加班費的,如果正常加班一般工資都在4到5千左右,如果加班多可以拿到5到6千的工資.
湯貸從18360368339： 有誰知道在深圳電子廠工作一月能掙多少錢? - ： 看你幹啥了崗位了哦 1、生產線工人2000-3000之間,當然也有高的4000 2、技術工程師,當然需要學歷,5000左右,這樣要看幹啥,工藝,測試,生產,質檢.不同崗位不同津貼
湯貸從18360368339： 深圳電子廠的工資是多少 - ： 深圳的電子廠普工一般是底薪加加班費,底薪一般是1320,加班費按正規走平時是11塊多,周六日15塊多.有的崗位還稍稍有點補貼,所以工資也還過得去吧.
湯貸從18360368339： 深圳電子廠工資怎麼樣 - ： 一般是4000到6000 包吃住
❷ 傳音p3對應的待遇
5000左右。
傳音p3對應的待遇5000左右。
目攔裂攜前我國大部分企業會為職工源余提簡伏供一定的福利待遇，但是不同公司在福利待遇方面也必定會有差距。
❸ 傳音控股非洲出差待遇
待遇優厚。深圳傳音控股股份有限公司（以下簡稱「傳音控股」或「傳音」）致力於成為蔽飢新興市場消費者最喜愛悄並扒的智能啟昌終端產品和移動互聯服務提供商，其非洲出差待遇非常的優厚，會給予雙倍的工資。
❹ 傳音這家公司怎麼樣在傳音工作是怎麼樣一種體驗
首先交代下背景：
傳音是我老東家，是我畢業第一份工作。
公司吸引人的地方:
1.大公司經歷
把這點排在第一位，因為這點真的真的真的很重要。
我朋友工作經歷比我多兩年，在一個不知名的小公司，也是骨幹。我倆同時想換工作，在我接到十幾個面試邀請時，朋友只接到了兩三個。
傳音現在也是新興市場一霸了，行業內有知名度。也算是給自己能力的背書了。你的起點真的很重要，所以真的建議各位，開始找工作的時候，想好自己要什麼。我的觀點，如果是應晌悔屆生、職場新人，簡單粗暴，去成體系的公司，去大公司。
2.學習機會
1）講座、培訓等
傳音會經常舉辦各種培訓講座，內部有個傳音學院，會定期舉辦培訓，案例分享，行業趨勢講座等等。給新人還會做模擬競賽、商戰實戰模擬沙盤推演這類的活動，讓大家更好的適應職場，還有針對不同級別，學院也會引進外部培訓力量來給大家有針對性的做梳理。
2）部門內部組團學習
除了有前輩傳授經驗的分享會。每周，部門還會辦學習會，學習其他團隊的成功經驗，組織大家交流學習。卜謹鄭
3）工作中學習
身邊同事大都是千挑萬選出來的，在他們身邊，能學到很多成熟的技能。當然，一定要自己主動問，多問，不要不好意思。你不問，不會有人告訴你該怎麼做的。
3.福利
基本的餐飲、話費補貼這些就不說了。每天下午行政小姐姐都會准備下午茶零食水果什麼的。內部還有各種社團俱樂部，跑團，徒步，籃球，攝影，街舞，羽毛球，反正一定能找到自己的小團隊。以及，部門團建一定要參加。好玩！
工作這種東西，你想偷懶，有型頌的是方法。但只要你想，你也永遠都能找到活。
如果你想學東西，就別放縱自己。為了自己成長而努力，是值得的。這個經驗在哪個公司都是一樣適用的。
總之，希望以上能對你有一些幫助吧。
❺ 在深圳電子廠上班一個月能拿多少錢
一般四五千。
到電子廠打工普遍薪酬不高，而且等級很嚴、分工較細。如果是經理級的，每個月工資在8000元左右，不要加班，每天工作八小時;如果是部門經理，每月工資6000元左右，偶爾加加班;如果是班組長或主管，每月工資5000元左右，每天工作12個小時;至於普通的員工，每天工作12個小時，一個星期也輪不到一天放假，工資是底薪+提成+獎勵+福利，每個月在4000元左右。
但是如果不加班，那就只有點基本工資，想要工資高的，只有進大廠。
(5)深圳傳音電子廠待遇怎麼樣擴展閱讀：
進電子廠注意事項
1、了解電子廠基本情況
有的朋友在找電子廠工作的時候，可能是通過內部的推薦或者一些相關中介的介紹。但是大家在和對方接洽的時候，一定要了解清楚電子廠各方面的情況。比如有的一開始會將各方面的條件都說得很好，但是在實際的工作之中卻並不是這樣的，這樣來回也耽擱時間。
2、簽訂勞務合同
此外，為了能夠確保自身的利益和各方面的內容，大家在找電子廠的時候。同樣也要注意看對方是否能夠簽訂相關的合同，這也是大家在找工作時候的一個基本的，同樣也是十分關鍵的，在後期若是出現了一些問題，也是能夠拿合同說事的。
3、了解薪資情況
比如薪資的構成，以及關於加班工資的計算等等，這些都是與自身利益直接相關的，所以大家在看的時候也是要全面了解清楚的。
❻ 傳音控股和小米哪個待遇好
傳音控股。
1、傳音控股2022年的平均工資為21700元每月，小米公司行襲滾2022年的平均工資為16965元每月，禪梁因此傳音控股的待遇好。
2、傳音控股的工作環境和小米的工作環境相比更好設備完檔余善，因此傳音控股待遇好。
❼ 傳音控股和小米哪個待遇好
小米待慎春遇好。
1、小米員工工資水平在4500到50000之間，比傳音控股員工工資4500到30000之間，工資高，即小米待遇好。
2、小米實行員工一周雙休政策，節假滲搭日有員工福利，比傳音控股員輪休政策好，寬喊耐即小米待遇好。
❽ 深圳傳音控股有限公司的薪資福利
1.薪資結構：基本工資+月績效獎+年度績效獎
2.國家標准社會保險及公積金+額外的補充商業保險
3.豐富的培訓機會
4.享受國家法定節假日、年假、婚假
5.舒適的工作環境嫌謹液晌衡
6.免費水果、飲料
7.豐富的員工生活：籃球、足球芹物、羽毛球、乒乓球…
❾ 傳音控股的待遇怎麼樣
表弟在傳音做銷售，在家時間少但待遇挺非常不錯的。鄭賣喚去年過年的時候大家聚喊凱在一起，聽舅媽說表弟雖然工作比較忙，收入還不錯的，而且會根據工作表現階段性配森的漲工資。
❿ 傳音控股非洲出差待遇
待遇豐橋並仿厚。
這家公司海外出差底薪價格是7000-9000元之間，另蔽斗外還有其餘的獎金，到時候可以拿到2萬到5萬之間，待遇非敏纖常不錯，但是條件可能會比較艱苦。
傳音控股一般指深圳傳音控股股份有限公司。 傳音控股主要從事以手機為核心的智能終端的設計、研發、生產、銷售和品牌運營，致力於成為新興市場消費者喜愛的智能終端產品和移動互聯服務提供商。